五河厨师长招工

招聘店长和厨师长各一名，男女不限！店长在45岁以内，厨师长在50岁以内。店长有三年自助餐经验，能独立带店，会抖音引流，会营销，熟悉名种软件。底薪8000起加各种福利待遇。厨师长有三年自助餐经验懂管理，会控制成本，熟悉各个岗位，会标准化流程，熟悉自助餐盘点和进出货物软件。有自己小团队。底薪8000起加各种福利待遇。电话

全国连锁广顺兴哈尔滨店招聘[厨师长]1名7000-8000要求有连锁店工作经验[收银员]1名4500-5000要求有亲和力，有责任心[服务员]5名4000-5000要求勤劳能干，服从管理[后厨切配]1名4500-5000要求有基本刀工就可以[后厨汤锅]1名4000-4500，干活干净利索。55岁内[后厨洗碗]1名3500-4000，干活干净利索，55岁内以上岗位包培训，包吃包住，月休3天，有晋升空间，工作环境好☎ 工作地址：黑龙江哈尔滨

300平中餐馆招聘厨师长1名基本工资11000+满勤后厨油锅1名基本工资7000+满勤后厨凉菜1名基本6500+满勤后厨面案（饺子馆）1名基本工资5500+满勤前厅服务员1名基本工资6000+满勤加提成前厅撤台1名基本工资5000+满勤加提成前厅传菜员1名基本工资5000+满勤加提成假期学期工1名基本工资4500元地址大连市中山区海军广场电话张总

浙江菊韵人家置业投资管理有限公司始建于1999年7月，是一家以投资经营管理高速公路服务区为主，集房地产、金融投资、生物科技、酒店管理等为一体的综合性投资管理公司。公司注册资金5160万元，拥有员工4500多人。目前，正在运营的服务区183对（含部分合作项目），遍布全国19个省市。因业务拓展和业态升级需要，现面向全国招聘餐饮、面馆、小吃、便利店门店的主管、店长数名。任职资格：1、25-45周岁，初中及以上学历（经验优秀者可放宽），男女不限。2、有2年以上连锁餐饮/小吃/面馆从业管理经验，具备服务区从业经历或知名连锁品牌管理经验者优先。3、熟悉人事、订货、培训、排班、财务、营销等体系管理经验者为佳。4、具备良好的团队组建能力、管理能力和沟通能力。5、能适应高速服务区的工作节奏和作息时间。6、年薪6.5-8.5万元，从业资深管理者可再酌情调整，享受社保及国家法定节假日补助等。岗位职责：1、全面主持餐饮/小吃/面馆/便利店门店的日常营运工作，配合公司的各项营销策略在门店的落地实施。2、管理团队，培训带训新员工，负责员工的考勤、假期、班次的安排和考核评估。3、带领团队完成门店营业指标，营业高峰时期进行巡台，检查服务质量、出品质量、卫生环境，分析每日经营状况，发现问题及时拿出应对解决方案。4、与顾客、工作伙伴保持良好的沟通，为顾客提供高品质的产品和服务支持。负责处理、总结消费者的问题反馈，妥善、委婉的处理顾客的投诉和质疑，积极听取顾客的意见，寻求方法改善或改进，从而提高顾客的满意度。分店名称：京台高速禹会服务区分店地址：安徽省蚌埠市禹会区联系人：钟经理（门店负责人）周经理凌经理

招聘：楼层管理员薪资：面议：1. 大专及以上学历（个人条件较好者，学历可适当放宽），年龄45岁以下，会操作电脑；2. 工作细致、有耐心，有良好的语言组织能力和表达能力；3. 服务意识、责任心强，且具有亲和力；4. 有同行业工作经验优先。待遇：转正3000元/月起步+社保，表现优异者职级与薪资均有较大上升空间。

招聘：诚聘酒店精英金方世纪城徽宴餐金方世纪饮管理有限公司面饮管理有向社会招聘餐饮精英： 餐饮店长：2 餐饮名 要求有相关名 要餐饮管理工作经验餐饮管理2年以上，能够自2年以上主开展线上 线下互联网销售工作客房经理：2名 客房经理 要求有相关客房 要求有筹备。管理经验，筹备。管能够独立开展客房能够独立相关经营工作，工资7000+厨师长： 2名 厨师长： 要求有相关厨房 要求有管理经验，能够带管理经验领团队自主研发新领团队自菜品及做好标准化菜品及做厨房菜肴出品。工厨房菜肴资面议销售经理：2名 销售经理要求能够独立带领要求能够团队冲刺目标业绩， 工资面议

君泽土菜院子开始对外招聘，重要的事情说三遍，招聘，招聘，招聘！经理两名，工资面议！领班四名，工资5000+绩效收银两名，工资4000+绩效服务员16名，工资4000+绩效厨师长一名，工资面议炉台7名，工资8000-9000+绩效勤杂4名，工资3500+绩效打杂4名，工资3500+绩效宰杀工1名，工资3500+绩效面点工1名，工资5500-6000+绩效厨娘1名，工资5500+绩效冷菜1名，工资8000+绩效蒸箱1名，工资6000+绩效传菜员10名，工资3500+绩效提供宿舍，期待你的加入！地址:义安区顺安镇东城大道君泽乡村生态园联系电话

招聘：总厨师长薪资：1.5万-1.6万【岗位职责】1、组织和指挥厨房工作，监督食品制备，按上级规定的成本生产优质产品。2、根据餐饮部的经营目标和方针及下达的生产指标，负责中、西餐各类菜单的筹划和更换，负责产品规格的审定。并参与原料价格的制定。3、协调中、西厨房工作以及厨房与其它部门之间的关系，根据厨师的业务能力和技术特长，决定各岗位的人员安排和调动工作。4、根据各岗位生产特点和餐厅营业状况，编制厨房工作时间表，检查下属对员工的考勤工作。5、督导各厨房管理人员，对厨房设备、用具、食品原料等进行科学管理，审定厨房设备及用具的更换，添置计划。6、掌握中、西厨房的工作程序，及时处理运行工作中出现的问题。7、审定厨房各部门工作计划、培训计划、规章制度，岗位工作程序及其标准。8、负责菜点出品质量的检查、控制，对高规格以及重要宾客的菜点、菜肴亲自烹饪。9、定期总结分析生产经营情况，改进生产工艺，准确控制成本，使厨房生产质量和经济效益不断提高。10、负责对贵重原料的申购、验收、申领、使用等方面的检查控制。11、主动咨询、了解客人对菜肴、菜点的质量和供应方面的意见，采取有效措施进行改进，负责处理客人对菜点方面的投诉。12、参加酒店及餐饮部召开的相关会议，保证会议精神的贯彻执行；主持召开厨房工作会议。13、巡视检查各岗位出勤、班次安排及工作职责的执行情况，检查厨房用具及设备、设施的清洁、安全及完好状况，检查厨房食品及其环境的清洁卫生状况。14、检查贮存原料及食品的质量和数量，发现问题及时解决。15、根据餐饮推销计划和原料的季节性特点，组织菜肴的生产和成本核算，不断更新和丰富菜肴品种。【岗位要求】1、高学历,同岗位工作经验10年以上。2、接受过专业技术训练，达到高级厨师技术水平。3、有丰富的技术及行政经验，其中在4星级饭店工作不得少于10年以上。4、懂得成本核算，食物原料及食品营养知识。5、身体健康，精力充沛。地址：南京市桥浦口区桥林街道乌江镇明发江湾温泉大酒店