佛山保险销售全职招聘信息

1、可选择镇街（社区居委）进行客户服务，为客户处理保险业务，解答问题，完善信息。2、定期送派礼品给客户，以及邀约客户到公司参加活动或旅游。3、周一至周六上午8点半到10点在公司学习或培训，提升自己更好地服务客户。其他时间自行安排客户服务。想双休也可申请周六休假。4、想双休又想就近工作这是最好的选择，底薪3500元+业绩（客户的满意度就是业绩），收入上不封顶。

保险业管理团队长岗位职责：1、具有良好的沟通表达能力，有一定的管理经验。2、能独立处理工作中的各种问题，应变能力强。3、性格稳重，积极主动，知礼仪，执行力强。岗位要求：1.大专或以上学历，年龄（25-55岁），男女不限，有三年以上工作经历和较好社会资源。2.诚信有责任心，执行力强，工作积极，热情大方，有良好的语言表达能力。3.五官端正，无不良嗜好。福利待遇1.实行提成奖励制，按规则补助3000元～15万元/月(全年最高180万元，另外加激励金、管理津贴等收入上不封顶。(具体待遇详情面谈）2.正式入职后按职级给予社保补助(五险二金加意外及重疾等)。3.节日福利：按照法定工作日开展工作。联系电话：应先生

保险业管理团队长岗位职责：1、具有良好的沟通表达能力，有一定的管理经验。2、能独立处理工作中的各种问题，应变能力强。3、性格稳重，积极主动，知礼仪，执行力强。岗位要求：1.大专或以上学历，年龄（25-55岁），男女不限，有三年以上工作经历和较好社会资源。2.诚信有责任心，执行力强，工作积极，热情大方，有良好的语言表达能力。3.五官端正，无不良嗜好。福利待遇1.实行提成奖励制，按规则补助3000元～15万元/月(全年最高180万元，另外加激励金、管理津贴等收入上不封顶。(具体待遇详情面谈）2.正式入职后按职级给予社保补助(五险二金加意外及重疾等)。3.节日福利：按照法定工作日开展工作。联系电话：应先生

1、可选择镇街（社区居委）进行客户服务，为客户处理保险业务，解答问题，完善信息。2、定期送派礼品给客户，以及邀约客户到公司参加活动或旅游。3、周一至周六上午8点半到10点在公司学习或培训，提升自己更好地服务客户。其他时间自行安排客户服务。想双休也可申请周六休假。4、想双休又想就近工作这是最好的选择，底薪3500元+业绩（客户的满意度就是业绩），收入上不封顶。

一、岗位职责:1.对公司分配的客户做售后服务跟进，例如及时反馈并处理客户疑问，提醒客户基础信息变更，协助客户办理保全变更手续。2.定期通知并邀约客户参加公司的回馈活动。二、应聘要求1.男女不限，25-50岁，大专以上学历2.表达能力好3.愿意学习，有上进心，有较强服务意识和团队协助意识。三、福利待遇1.上班时间8:30~10:00，工位打卡，其他时间自由开展工作。2.一周休息1.5天，国家法定节假日休息。3.底薪+绩效+奖金，薪酬4000起，无强制业绩要求，收入上不封顶。①提供开设养老金账户，每月按个人、公司1：1比例缴存 ②提供个人意外保障50-200万/年 ③提供个人大病保障最高100万/年 ④提供个人医疗保障最高20万/年4.有旅游，下午茶，生日会等团建活动。

1、朝阳行业、央企单位，完善的职业生涯规划，明确的薪资结构，内部晋升速度飞快，入职即有全方面专业的培训（带薪），经理一对一传帮带，有无销售经验均可投递。2、办公环境优雅舒适，人际关系简单，工作氛围轻松，我们是一家不加班的企业~只要工作效率高。3、生日会，法定假期带薪休假，每月部门聚餐，每月团建，下午茶午休娱乐等。4、你无需陌拜，不需要找客户，公司提供原公司精准的老客户，原业务员离职无人跟进或外地到本地定居转入的客户。5、你将使用电话、微信、公司活动等方式服务和跟进公司的老客户，让客户对公司的服务感到满意，认同公司、认同你。6、团队经理会帮助你完成业务指标、客户服务、客户开拓、客户签单，帮助你成长。7、公司与政府签订惠民保险合作项目，在佛山社区、市场推广佛医保，一张医保卡，实现全家投保。8、要求22－40岁，希望你是对未来充满憧憬，有爱心有责任心，认可行业，没有经验也可以来。9、希望你热爱销售工作，敢于挑战高薪不服输，相信你也会喜欢这样的自己。10、底薪6K+高额提成+月度奖金+年度展业奖+成长自己11、工作时间8：30－17：00（中午休息2小时）每月休息6天、法定节假日按国家规定安排

最好的厂，最好的岗位，最好的顶级豪华宿舍4人间，最重要的是工作轻松，女孩子最多的岗位，300一天折算26~28/小时保底7000+计件保底7000+计件综合工资7000~12000人要往上爬，人要向钱冲，包吃包住，住宿：豪华宿舍空调、热水、电梯、阳台、WI-FI样样俱全，长期稳定。主做跨境电商，都是小件，知名品牌衣服、包包，的打包、分拣、扫描工件为主，不用搬运装卸，16-47岁，男女不限

保单服务专员：5名1．宣传中国人寿保险股份有限公司企业文化，宣传保险知识；2．拜访客户，收集准客户名单，推销公司寿险产品；3．完成保单销售及保险合同签订；4．为客户提供售后服务；5．参加公司有关会议和培训等活动，向公司汇报代理业务情况。保险营销主管：2名1．同保险代理人的职责（1一5项）;2．对直辖团队人员进行辅导、面谈、培训、训练、陪同展业等活动；3．积极推荐优质新人，不断培育新主管；4．协助上级主管实施团队日常管理和会议经营；资待遇：基础待遇＋浮动待遇，月入10000＋不是梦！基础待遇：2700-3000（达成公司基本要求即可）浮动待遇：产品提成＋方案奖励＋新人津贴＋管理津贴意外和疾病公司拥有完善培训体系和透明晋升空间。求：年龄在22-50岁，高中以上学历、有强烈发展意愿，有责任心和良好

职位描述：顾问、团队管理、客户服务岗位职责：1、负责服务老客户。2、负责公司分配的客户(业务员离职后留下的客户)售后服务工作，管理维护客户档案，及时更新客户资料，保持客户服务渠道畅通；3、处理客户日常咨询，给予及时回复和满意解答，提高客户满意度；4、收集和整理客户资料，思考、制定和执行开单方案。5、根据公司人员需求计划进行招聘工作:协助办理入职、转正、离职及工作内容交接等;职位要求:1、学历:大专及以上学历(优秀者可放宽)；2、年龄:25到50周岁（2022年个人所得税收入6w+）3、具备上进心，具有团队合作精神，良好的服务意识，工作积极主动；4、具备较强的沟通能力，人际交往能力，应变能力及表达能力；5、不要求相关经验，公司有最专业的培训。福利待遇:1、工作时间:9:00-17:00，午休一小时半。周末双休，法定节假日放假!2、公司拥有完善的培训体系和真诚无私的培训文化。内部有优秀老员工进行差异化指导和帮助，是学习和确定职业规划的优选。3、公司针对每个岗位有着科学的生涯规划，保证员工良好的晋升空间。面试形式:现场面试

1.招聘对象:18-40（男女不限）2.招聘岗位:车险客服3.工作内容:电话销售大货车或者网约车车险，公司提供客户资源。4.工资待遇:无责底薪2000-4000+销售提成+绩效200+全勤300。转正后无责底薪2500起步，缴纳社保（折合工资900），餐补3005.工作时间:上午8:30--12:00，下午2点--6点，每天工作7.5个小时!每个月4天休息，法定节假日有假期。6.工作地点:濮阳市京开大道与站前路交叉口东200米佳禾小区一号别墅。7.福利待遇:可提供住宿，可居家办公，三个月转正后缴纳三险，餐补300元，公司会不定时团建聚餐等各种福利。

岗位职责：1.维护公司老客户，为其进行保单解释、理赔办理、保单信息变更等售后服务，提高客户对公司的忠诚度;2.协助客户更新维护个人保单信息，提醒客户到期续费，避免影响客户权益3.协助老客户办理保单理赔、生存金、红利领取、保单复效、升级加保等售#后4.维护客户关系，及时通知客户公司最新权益活云动5.邀请老客户参加公司答谢会、茶话会、旅游等活动，在此基础上进行客户再开发;6.开拓新客户，根据客户家庭情况和经济情况进行合理的理财规划和资产配置规划任职要求:1.有明确的生活目标和工作目标;2.具备较强的抗压能力和沟通表达能力;3.吃苦耐劳，应变能力强;薪资待遇1.基本工资+提成+职位津贴+奖金2.工作时间：8:40-17:00，周末双休，国家法定节假日休息3.员工旅游，团建，补充商业五险一金和终身，免费培训