黄南房产销售找工作

【今麦郎招聘】今麦郎食品公司招聘城东区，城东区域聘业务员2名【招聘条件】要求：1、品行端正，，年龄20～40岁，2、快消品行业感兴趣者！3、不满足现状的！4、现在工作不开心的！5、有销售经验优先【任职资格】1、人品人格OK，愿意与公司同甘共苦。2、学历不重要（我们更看中能力和付出）。3、有良好的服务意识（有快消品销售行业经验者更加适合）。【薪资待遇】日薪制提成加系统得分，业绩提成上不封顶！正常干4000---5000元/月努力干5000---8000元/月使劲干8000---10000元/月（不封顶）【想实现梦想就来这里吧！】 【以下条件优先录取】1、生活所迫，为钱所困，自觉生活没质量的！！！2、有房贷、有车贷、想为家人而奋斗的！！！ 欢迎各位优秀人才自我推荐！联系：】

招募优秀人才，提供丰厚待遇，携手共进，共创美好未来1、置业顾问：10人（薪资4500+提成）提成6‰-8‰+认购奖励2、房地产经纪人：10人（薪资3000）提成30%-40%公司福利:五险、定期团建、生日福利、工龄工资、年度旅游、带薪年假，提供住宿、销售奖励、团队奖励联系方式:()地址:西宁市城中区香格里拉

贝壳找房，定位于技术驱动的品质居住服务平台，致力于聚合和赋能全行业的优质服务者，打造开放合作的行业生态，为消费者提供包括二手房、新房、租赁和家装等全方位的居住服务。岗位： 学习能力强，对销售岗感兴趣，想往销售方向发展。发展方向：经纪人-M店经理-商圈经理-区域经理-合作伙伴 薪资福利： 底薪2000，之后提成40%~80%; +生日礼物+旅游 其他福利：春节10天年假、节日礼品。

岗位职责：1.主要以电话、网络的方式沟通客户，了解和发掘客户需求，为客户提供专业的咨询服务，公司提供稳定的平台，获取客户信息，完全不用费力2.帮助客户看房源并讲解帮助客户买到心仪的房源。为客户提供良好的售后服务，维系客户关系。任职资格：1.19-30周岁，学历不限，有经验者优先！2.想实现财富自由和提升自己的优先考虑3.接受小白，1对1带薪培训，师傅带教福利待遇：1.6000以上+提成，根据面试依据个人综合能力而定2.免费培训+旅游+聚餐+团队集体活动3.入职带薪培训，可完全了解房产体系，带薪学习经验！4.职位福利：带团体，弹性工作，多次提拔晋升机会

本公司招聘销售人员数名要求务实踏实农资代理每个地区一名工资提成月收入一万以上工作满一年可按业绩分红公司负责技术和售后配合销售人员提成每单结算从不拖欠另招一位团队经理有销售或从事保险者优先工作地可来西宁公司办事处也可家附近就地工作

工作内容：实体店指纹锁销售。岗位要求：20到40岁，男女不限，有责任心，工作态度端正，有较好的沟通能力和学习能力。有销售经验优先。薪资待遇：无责底薪3500+营业额提成+现金奖励综合薪资5000以上。工作地点:城中区香格里拉商业中心指纹锁销售工作时间：早八点半到四点半下午一点半到九点半两班倒

公司名称：青海淳游文化旅游有限责任公司岗位名称：景区文创销售人员工作内容：茶卡盐湖天空之镜文创店特产文创产品销售工作等需求人数：10招聘要求：18-45周岁，身体健康，诚实守信、学习能力强，用于挑战自己，敢于尝试销售，接受暑假工。薪酬福利：工作时间：7月到10月30日景区闭园，短期用工：7%-10%销售额提成，或3900+销售提成；食宿情况：住寝室不包吃工作时间：早9:00-20:00工作地点：茶卡盐湖天空之镜盐遇文创店联系电话：刘先生

元气森林饮料格尔木市场招聘共建业务员3名，工作地点：格尔木市区岗位职责：1、及时有效的向客户推广产品及订单，做好产品陈列排面及效果，与客户保持良好沟通，并及时跟进管理终端客户库存；2、妥善解决在销售过程中出现的问题，收集市场、客户、竞争对手等信息，及时汇总反馈当区主管；3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围；4、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务；5、进行产品生动化，通过客户维护和谈判获得最佳显现空间。任职要求：1、高中学历以上，开朗正直，吃苦耐劳，抗压能力强、学习能力强；2、具备良好沟通、谈判能力强、协调能力，团队融入度高；3、热爱快消品行业，愿意在快消行业深入发展；薪资福利：1.底薪+绩效+拜访补贴+超额奖；5000-10000，上不封顶2.有节假日年龄22-45岁联系人：李先生​电话：

岗位职责:1、负责客户的接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务；2、陪同客户看房，促成新房二手房买卖或租赁业务；3、负责公司房源开发与积累，并与业主建立良好的业务协作关系。任职资格:1、沟通表达能力强，反应灵活，肯吃苦；2、有无工作经验均可，有销售岗位工作经验或二手房市场从业经验者优先。3、18-40岁，热爱房产事业的有志之士，具有上进心，良好的沟通和表达能力，渴望高薪。4、提供在岗带薪培训，专业房产知识讲解。5、有较强的团队荣誉感责任心。