日喀则酒店经理求职招聘

工作地点：拉萨招聘人数：若干名岗位职责：1.客户服务：负责为客人提供热情、专业的服务，包括但不限于接待、咨询、预订、结账等。2.前台管理：维护前台区域的整洁与秩序，确保前台设备正常运行。3.信息管理：负责客人信息的登记、更新和维护，确保信息的准确性和性。4.财务管理：协助处理前台的财务事务，包括账单结算、发票开具等。5.协调沟通：与酒店其他部门保持良好的沟通与协调，确保服务流程的顺畅。6.应急处理：应对突发事件，及时上报并协助处理客人的投诉和需求。岗位要求：1.学历要求：大专及以上学历，酒店管理、旅游管理等相关专业优先。2.工作经验：有酒店前台或相关服务行业工作经验者优先，应届毕业生优先。3.语言能力：良好的普通话沟通能力。4.形象气质：形象端正，气质佳，具有亲和力。5.工作态度：认真负责，具备良好的团队合作精神和较强的服务意识。6.身体素质：能适应高原工作环境，身体健康，无高原反应。工作内容：1.日常接待：负责客人的入住和退房手续，提供咨询和帮助。2.预订管理：处理客房预订，确保预订信息的准确性。3.财务管理：负责前台的现金管理，确保账目清晰。4.客户关系：维护良好的客户关系，及时响应客人的需求和投诉。5.值班安排：根据酒店安排，参与倒班工作，确保前台服务的连续性。福利待遇：1.基本工资：根据员工资历和表现，提供有竞争力的基本工资。2.绩效奖金：根据工作表现和酒店业绩，发放绩效奖金。3.高原补助：根据在拉萨工作的实际情况，提供高原补助。4.五险一金：依法为员工缴纳五险一金。5.食宿安排：提供员工宿舍和工作餐。6.综合月薪：综合月薪可达7000元以上。工作时间：1.倒班制：根据酒店运营需要，实行倒班工作制。2.月休安排：每月休息六到八天，具体安排根据酒店实际情况调整。

前厅经理工资面议。有大型酒店前厅管理工作经验薪资福利:工资面议以上岗位包吃包住，住宿环境舒适，管理正规，人际关系融洽，工作氛围好，一线岗位工龄100元/半年，所有岗位安排在岗培训，有无经验均可，优秀者可放宽条件。转人力资源部工作地址:普兰店区府前路东段218号（实验小学对过）

招聘：酒店工程部经理薪资：面议岗位职责：1.受过旅游饭店管理课程培训2.从事机电设备技术和管理工作2年以上3.负责酒店各设备设施的运行、维修、保养工作，采取措施降低维修及能源消耗，提高设备使用寿命。4.拟定年度设备设施保养、维修和更新改造计划及预算。5.制定部门员工的培训计划及其工作的考核和评估方案。6.薪资面议7.有相关酒店行业工程设备管理经验的优先。8.做好与店内员工部门及环保、劳动、水、电、气供给等部门的协调工作。岗位要求：月内到岗；有责任心；有酒店工程、设备管理经验