抚顺工程师招聘包吃住

北票鼎新实业招聘招聘岗位:1.岗位工:要求60周岁以内,接受三班倒,每天8小时工作,活很轻松,月薪4000左右2.维修工:55周岁以内,会水电焊,有焊工证优先3.人资专员:人力资源相关专业,负责培训、绩效管理。月休4天,工资4000以上4.化验员:化学相关专业,或者有铁矿化验经验,三班倒,工资3000以上5.选矿工程师/技术员:大专以上学历,矿物加工/选矿相关专业,有一定实际操作能力。月休4天。每天工作8小时,待遇工程师10000以上;技术员6000以上6.勾机司机2名:有作业证。每天7-17点,月薪8000+绩效9000以上。包吃住以上所有岗位包吃住,吃饭两荤一素,住宿有独立卫生间,有热水可洗澡工作地点:北票龙潭镇马架子村联系:招聘时间:2 工作地址：朝阳北票

北票鼎新实业招聘置顶招聘岗位：1.岗位工：要求60周岁以内，接受三班倒，每天8小时工作，活很轻松，月薪4000左右。2.维修工：55周岁以内，会水电焊，有焊工证优先。3.人资专员：人力资源相关专业，负责培训、绩效管理。月休4天，工资4000以上。4.化验员：化学相关专业，或者有铁矿化验经验，三班倒，工资3000以上。5.选矿工程师/技术员：大专以上学历，矿物加工/选矿相关专业，有一定实际操作能力。月休4天。每天工作8小时，待遇工程师10000以上；技术员6000以上6.勾机司机2名：有作业证。每天7-17点，月薪8000+绩效9000以上。包吃住工作地点：北票龙潭镇马架子村。联系电话：招聘时间：2024.01.12-2025.01.12

[庆祝][庆祝][庆祝]大数据分析师（体面+高薪）*一个比公务员、事业单位更好的选择！月薪过万的岗位*【岗位】大数‬据工程师、分析师【工资】‬月薪7000-15000元不等【待遇】五险‬一金，法定‬节假日，双休【年龄】22到30周岁【学历】中专及以上学历【性别】男女‬不限【培训期】4个月左右【培训地】辽宁省沈阳市浑南区白塔街380号城市建设学院【就业】全国一二线城市都可安置辽宁地区沈阳大连为主【保障】入学就签订‬就业协议【工作单位】随大数据项目，可分派到：银行、证券、金融、电信、互网联‬公司、等行类业‬公司（后台数据库‬核心岗位）。【合同性质】单位正式直签合同​报名热线:

17-18号要布场搭建小工3-4人（）【地址】抚州雷锋体育馆(顺城区）外场【工资】17号10：00-19：00，工资180，18号：8：00-17：00，工资180，包餐，包水，工资发放：第一天发一部分，（），第二天做完结清【工作内容】帮忙展台布展，卸车，搬运物料，搬搬抬抬打下手【要求】，25～53岁，服从安排，有力气，做事积极主动能吃苦！

招聘：项目工程师薪资：4900元以上/月岗位职责：1、负责科技项目（科技经费、资质认证项目）申报材料的指导、收集、编写及后续跟踪服务，协助解决客户项目申报遇到的问题，为客户提供全方位科技项目咨询服务；2、关注各部委业务政策动态，就业务情况同相关政府主管部门沟通，保证申报的各类项目顺利推进；3、负责各类项目申报材料（含科技、经信、发改类项目等）的收集及撰写，能独立开展高企申报、科技计划申报等科技服务项目的整体动作与实施；4、为企业客户实施相关的培训，包括企业情况分析、相关科技政策说明、项目计划实施细则、所需工作配合等；5、及时收集汇编各类相关政策信息或技术资料，协助部门进行业务推广；6、业务营销工作支持；任职要求：1、思维活跃慎密，理解能力分

招聘：工程项目工程师薪资：9000元以上/月1、负责新项目的TS16949系统资料推进，产品质量策划，样板的排期复期，相关数据的汇总；2、对本组每月NPI的样板交期及质量进行管控，推行有效的质量改善；3、统筹及协调项目组各组员日常工作的顺利进行；4、生产异常跟进及处理。

大途公司历来重视人才，为留住人才，特对加入大途公司员工晋升空间及实现超高薪岗位特制定的实行标准:①、新入职日工资加补助380元，大起步，从体详见公司新入职员工规定……②、工龄满六个月以上，日1资320元加何天80元食宿补助……③、工龄满十二个月以上，日工资350元加每天80元食宿补助……。④、工龄满十八个月以士，H1资100元加每天100元食宿补助……⑤、工龄满二十四个月以士，日工资450元加每天100宿补助……。6、工龄满三十个月以上，日工资500元加每天100宿补助……。综上所述、以此类推日工资600元封顶加每天120宿补助……。晋升空间及制定此高薪标准的原由:1、随着员工工龄时间的累积，相信达到上述中高级别的每一个员工都是稳定和任劳任怨的优秀员工，从新人入职当初到工龄时间的累积越来越多，工作时间越来越长，为公司创造的经济效益越来越大，针对这种优秀员工公司理应给与相应高工资高报酬。2、随着工龄时间的累积，相信获得上述高薪资的老员工，经多年从事公司防火涂料施工工作，多年的日积月累或多或少积攒了高于常人的施工经验，为日后成为公司管理层铺平了道路。3、随着老员工为公司贡献越来越多，考虑老员工随着年龄的增长，劳动能力下降，但经验丰富、见多识广、有业务水平，公司会从中选拔优秀员工，进入管理层领域，最终逐渐完全脱产，并采用年薪制。副总经理:年薪15-20万项目经理:年薪12-15万施工工长:年薪10-12万长期工人:年薪8-10万签约后按月均摊开资……结语:信者持之以恒，只要努力必能得到。大途公司历来重视人才，为留住人才，特对加入大途公司员工晋升空间及实现超高薪岗位特制定的实行标准:①、新入职日工资加补助380元，大起步，从体详见公司新入职员工规定……②、工龄满六个月以上，日1资320元加何天80元食宿补助……③、工龄满十二个月以上，日工资350元加每天80元食宿补助……。④、工龄满十八个月以士，H1资100元加每天100元食宿补助……⑤、工龄满二十四个月以士，日工资450元加每天100宿补助……。6、工龄满三十个月以上，日工资500元加每天100宿补助……。综上所述、以此类推日工资600元封顶加每天120宿补助……。晋升空间及制定此高薪标准的原由:1、随着员工工龄时间的累积，相信达到上述中高级别的每一个员工都是稳定和任劳任怨的优秀员工，从新人入职当初到工龄时间的累积越来越多，工作时间越来越长，为公司创造的经济效益越来越大，针对这种优秀员工公司理应给与相应高工资高报酬。2、随着工龄时间的累积，相信获得上述高薪资的老员工，经多年从事公司防火涂料施工工作，多年的日积月累或多或少积攒了高于常人的施工经验，为日后成为公司管理层铺平了道路。3、随着老员工为公司贡献越来越多，考虑老员工随着年龄的增长，劳动能力下降，但经验丰富、见多识广、有业务水平，公司会从中选拔优秀员工，进入管理层领域，最终逐渐完全脱产，并采用年薪制。副总经理:年薪15-20万项目经理:年薪12-15万施工工长:年薪10-12万长期工人:年薪8-10万签约后按月均摊开资……结语:信者持之以恒，只要努力必能得到。高薪招聘涂料喷涂工月薪过万

沈阳招聘非标机械设计师1人 要求熟练操作Auto CAD CASA SOlidoworks 软件，进行三维建模和二维出图，设备摆放平面图利用 AutoCAD，solid works Tobest 绘制钣金展开图及型材加工下料编程程序及图纸 水处理工程师 1人 要求熟练电气配线，调试组装，能够出差，有电工证，维修证优先 负责设备的厂内调试，以及客户现场设备的调试维护保养等工作！ 年龄35-50，学历：本科及以上 工资面议谈 非诚勿扰