密云区栋号长在线招聘

建筑工地招管理人员，吃苦耐劳者优先，需要有丰富的现场施工经验，例如“可以带工人打混凝土知道如何避免问题，且出问题知道怎么处理，包括修补的时候该用什么样的灰修补可以避免色差，调灰比例等”有丰富的施工经验，对主体和二次结构施工技术及管理施工流程都很熟悉，要求年龄在40-55岁左右。

一、资格要求：1、土建类相关专业，6年以上工程管理经验，年龄35岁以内；无任何征信问题2、熟练掌握AutoCAD、广联达及Office软件。GPS,全站仪等施工常用仪器3、懂电脑，熟悉图纸，掌握工作流程，具备本专业的基本理论知识，了解相关专业知识。4、良好的施工协调、沟通、施工组织能力。5、具备敬业精神及团队协作意识，责任心强，有施工员上岗证者优先；能满足派驻外地工作。6：薪资待遇：10K-12K（有试用期）劳务分包二、工作职责：1、负责工程项目的施工、放线，报验、交工整个过程质量活动的控制监督；2、现场监督土建施工计划的执行情况；3、能按工期辅助项目经理分配各班组的任务目标、质量目标分解实施；4、负责做好现场泥，木，钢，外架工等施工技术交底；5、负责处理在施工过程中遇到的施工技术问题。联系人：王经理

岗位职责：1、熟悉图纸、施工界面、施工合同及合同附件；2、负责分管楼栋的工作面移交、施工质量、进度控制、安全文明，熟练掌握精装项目技术标准及规范；3、编制分管楼栋号的总进度计划，劳务及材料到场计划，并实时核对更新；4、负责施工前各项准备工作的实施和督促；5、配合组织班组交底工作，处理解决班组现场提出的技术问题；6、组织班组配合施工各阶段的验收；7、协调处理各参建单位的沟通与配合。任职要求：1、年龄不超过30岁2、大专及以上学历3、具备3年以上房建工作经验或者2年以上仓建工作经验