佛山其他施工管理招聘

广东省顺德开关厂有限公司急聘研发设计工程师 5人 10-20K有新能源电力方案设计、箱变结构设计经验者优先 施工管理员 5人 10-15K 有新能源施工经验，有建造师证书优先工程造价员 3人 8-15K有光储充、配电或变电站项目施工造价经验，有造价师证书优先设计员 5人 8-13K 有高低压配电设备设计经验或自荐李女士邮箱顺德大良五沙社区新汇路1号

【招聘岗位】建筑工程现场管理人员【工作内容】1、与项目部对接，明确施工任务2、管理和安排工人开展工程作业3、需要适应国内出差，跟进各地项目【应聘条件】男性，大专及以上学历，能适应出差任务，有防火墙、抗爆墙、泄爆墙，风管包覆等项目工作经验者优先录用，待遇也从高。【薪资待遇】3000~10000，具体可致电详谈。

招聘：项目安装队长(高压电力--铜管母线)薪资：6-8千/月主要工作职责：1、负责管理项目安装所有事项，包括人员调配、任务分配、进度控制、质量管理、安全管理等工作。2、负责办理项目现场进场作业所有工作，为项目进入创造条件。3、负责安装过程中问题解决和反馈，寻求上司和公司的支持。4、负责报告项目安装进度，并确保工程。5、负责项目返工返修作业和安排。6、公司交办的临时性工作。 任职要求： 高中或以上学历，至少2年以上现场安装工作经验。可出差，可接受工作环境。

招聘岗位:机电合约主管薪资待遇:月固发:固定月薪+固定月补贴+月加班工资,奖金:单独奖金包,18-25w或以上税前年薪,五险一金工作地点:广东佛山岗位要求:1、统招本科及以上学历,工程造价、建筑电气与自动化等相关专业;2、2年以上商务合约工作管理经验,工程局优先;4、熟悉机电施工预算程序、工艺和质量流程,有现场核量、监督管理能力:任经理

招聘：工程储备人才薪资：4500-6000招聘对象：1、2022、2023年国内普通高校本科及以上学历应届毕业生。2、专业类别：土木工程、工程管理、建筑类相关专业储备方向：项目工程管理师：培养为技术精英，全面掌握工程技术与管理要点，能有效推动工程项目顺利进展，高级技术储备人才。任职要求：1、2022、2023届毕业生，统招本科及以上学历。2、熟练使用办公软件，文字功底佳。3、良好的沟通表达能力，具备C1驾照。4、踏实肯干，积极主动，责任感强。5、实习员工签订实习协议，享受实习待遇。薪酬福利：具有竞争力的薪酬水平、周末双休、五险一金、交通补贴、餐费补贴、带薪年假、文娱活动、节日礼物优美的工作环境、务实的工作氛围、贴心的后勤保障、还有朝气活力的工作伙伴期待志同道合的您的加入！

招聘：2023、2024届实习生薪资：面议2023、2024 届硕士、博士应届毕业生只要您有实力、有创意、有想法我们随时欢迎您!工作地点：湖北武汉面向专业：土木工程、桥梁与隧道工程、道路桥梁与渡河工程、工程力学、结构工程、无机非金属材料工程、高分子材料与工程（混凝土减水剂方向）、金属材料工程（金属腐蚀与防护方向）、计算机科学与技术、软件工程、摄影测量与遥感、地图学与地理信息系统、测绘科学与技术、电气与自动化、仪器科学与技术、控制科学与工程、电子信息工程、机械工程、通信与信息系统、电子电路硬件技术、机器人工程、岩土工程、地质工程、隧道与地下工程、防灾减灾及防护工程（抗风、抗震、防撞方向）实习岗位：桥梁结构试验研究 新材料应用试验研究 BIM与智能建造技术智能检测技术 智能装备设计研发 岩土与基础工程应用研究桥梁检测与评估 桥梁施工监控 基础检测与监测隧道安全监测与检测评估 健康监测与智慧管养桥梁抑振减震技术应用与研究 超高性能混凝土应用与研究结构物功能提升改造

招聘信息化数字化专员，信息化专员，要求熟悉office、懂一些计算机系统维护知识或者BIM方向（建议专业计算机类、工程类、BIM类、其他专业会一些技能也行）1.认真学习工程信息化建设知识，熟练掌握基础理论和实际操作技能。2.不断提高服务意识，服从工作安排，吃苦耐劳。3.积极参加各种技术培训，不断提高自己业务水平。4.在自己的岗位上严格把关负责的本职工作。5.做好智慧设备、各类信息系统的日常保养维护，并做好记录；记录要准确、字迹清晰，妥善保存，建立管理台帐。6.积极配合智慧中心其他人员的内外业工作。7.积极落实部门调度内页资料和智慧工地资料。8.落实项目部航拍工程资料采集、发布、存档。9.严守企业、部门信息和不外泄，未经领导批准不得私自对外发布数据和企业、部门信息。10.收集、记录、整理、存档部门文件资料。11.积极落实完成部门领导安排的工作。11、会踢足球（招聘固定薪酬劳务形式用工）