惠州试验工程师招聘

招聘：交通部试验检测工程师薪资：1~1.2万岗位职责：负责总监办中心试验实的管理，保证检测工作顺利开展，确保检测数据的真实性岗位描述：要求： 1、50岁以下，身体健康，男女不限。 2、工程类相关专科以上学历。 3、交通类专业中级以上职称，交通部试验检测师（道路+桥涵专业）。 4、做过两个项目以上实验室主任经验

招聘：助理试验检测工程师薪资：5-8千/月一、招聘岗位1.助理试验检测工程师：若干名岗位职责：开展相关桥梁、道路、工程材料、隧道等内外业试验检测工作。应聘条件：（1）持有助理试验检测工程师（检测员)证书。（2）具有从事道路桥梁、隧道等工程试验检测相关工作经验。（3）熟悉掌握相关试验检测项目的检测标准和检验方法。（4）身体健康、能吃苦耐劳、能服从公司工作任务安排，适应在外检测的工作性质。2. 试验检测工程师：若干名岗位职责：开展相关桥梁、道路、工程材料、隧道等试验检测及管理工作。应聘条件：（1）持有试验检测工程师证书。（2）具有从事道路桥梁、隧道等工程试验检测相关工作经验。（3）熟悉掌握相关试验检测项目的检测标准和检验方法。（4）能独立组织完成检测项目，能够保证项目质量和处理好各方关系。（5）具有相关的管理能力及沟通协调能力，有较强的技术和独立解决问题的能力。（6）身体健康、能吃苦耐劳、能服从公司工作任务安排，适应在外检测的工作性质。二、公司福利（1）五险，公司提供住宿，公司有食堂，提供餐补；（2）按国家法定假日休息;（3）公司提供各种培训机会，提升员工综合竞争力。三、上班时间上午 8:30-12:00，下午 2:00-6:00，双休。五、联系方式联系人：李工联系电话：邮箱：公司地址：肇庆市鼎湖区坑口街道办事处民乐大道鼎湖新城 50区19号综合楼

岗位三 幕墙工程师 岗位职责：1、负责项目幕墙工程施工及相关配套施工的质量、进度、安全及整体效果的管理:2、负责整个幕墙工程施工计划的执行:3、负责施工过程中承包商、供应商协调管理监督工作:4、负责各类幕墙类变更的可行性论证,图纸审查和技术会审5、负责做好工程质量各阶段的控制和分项工程质量验收6、其他和项目幕墙相关的工作。岗位要求：1、本科及以上学历,工民建或士木工程等相关专业:2、具有3年及以上房地产开发或施工单位幕墙工程管理工作经验,住宅及商业综合、超高层项目经历者优先考虑3、精通幕墙工程的专业知识、审图技能 熟悉政府相关部门对幕墙工程的管理办法和相关法规规定熟悉房地产开发的工程管理流程;4.具备较强的管理、沟通及协调能力和团队合作精神工作地点：广东省内分配，广州为主。薪资待遇：年综合薪资15-25（具体待遇面试后定），签订派遣合同。岗位四 试验工程师 岗位职责：1.认真贯彻执行国家有关试验的法规和规范，熟练掌握各项试验标准和 操作要求。2.在施工前，按照项目施工组织设计，会同技术人员编写项目检验试验 计划，包括见证取样和实体检验计划，并按计划开展工作，保证试验 项目齐全，试验数据真实、准确。3.负责原材料取样、送样，砂浆、混凝土试块的制作、养护，并送检验 机构检验等工作；试件送试后应及时取回试验报告，对不合格项目应 及时通知技术总监并按有关规定处理。4.负责填写委托试验单、配合比申请单。5.负责向试验室及相关部门提供试验原材料的验证资料，包括产品备案 书、材料检验报告、使用说明书、合格证等。6. 负责现场简易土工、砂石含水率等试验工作和砂浆配合比的换算计量 检查工作。7.负责试验报表的统计上报，工程试验资料的领取、整理、汇总和归档。8. 负责混凝土坍落度、混凝土坍落扩展度、砂浆稠度的测定工作。9.负责混凝土标养室的管理，并按规定记录温度、湿度。10.负责保管试验仪器设备，保证试验设备均在计量检定、校准有效期内。 做好混凝土试模、抗渗试模、砂浆试模、及混凝土坍落度筒自校工作。11.负责建立现场各种试样台账，台账格式按当地相关管理部门规定格式 执行，没有规定的，格式可参照《建筑工程检验试验技术管理规范J GJ190》。岗位要求：全日制公办本科毕业优先考虑；从事同岗位

14、招聘信息因公司公路母体试验室资质升级招聘招聘以下人员：检测工程师：要求年龄45岁以下，熟悉日常检测工作、能出具报告，待遇：7000-9000元/月按能力而定（助理工程师：要求年龄40岁以下，熟悉日常检测工作、能出具报告，待遇：5000-7000元/月按能力而定工作地点：新疆阿克苏地区联系人：张联系电话：

一、工厂管理不严，做事轻松，带上行李的当天安排宿舍;办理入职;1.短期工月薪:6000-8000元左右包吃住。(经济困难入职当天可借支)一公司承诺:计时工资22到24元一时(长白班两班倒自己选择;不愿意上夜班就安排长白班)坐班，独立岗位，穿普通工衣，不体检。2.长期工底薪：2200元／月，加班费平时加班1.5倍，周末加班2倍，节假日3倍），公司另有全勤奖200元／月，工龄奖100元／月，绩效奖金200,岗位津贴100等，平均综合工资6000-75001只要真心找工作百分之100录用!2凡事当天来面试如果困难的朋友，当天可以预支200元，每周六可借支300-500元。二、工作内容:智能手机配件耳机数据线音响电子产品，组装，包装，检测，扫描，贴标签等岗位，无需经验坐班:普通工衣;人性化管理。三招聘要求:1男女不限;16-45周岁，身体健康。四薪资福利:2辞工当天结清所有工资;不压工资。五免费吃住;3住宿:佳宿为4-6人一间，空调;独立卫生问，热水器;2员工伙食标准好自助餐形式，自选两荤一素一汤。六车间环境:4车间配有:饮水机，休息问。2车间配有中央空调(冬暖夏凉).

薪资：试验检测工程师1、大专及以上学历，路桥、土木工程相关专业；2、具有中级及以上职称，交通部试验检测工程师证书；3、熟练各原材料的检测及现场检测经验的相关试验及报告整理；4、能独立完成相关试验；有较强的协调及管理能力；较好的沟通能力。5、5年以上路桥施工检测经验；6、、工作刻苦耐劳，具有良好的沟通协调能力和管理能力。

薪资：水运试验检测工程师岗位职责：道路、桥梁工程检测；第三方中心试验室驻点检测；老路、老桥健康检测；桥梁隧道监控测量；水运码头检测；船闸检测；航道检测；及相关原材料试验等。二、任职资格：从事道路、桥梁、隧道、交安、港口、航道、船闸等工程试验检测。1、要求熟悉操作office办公软件及较好的语言文字组织与编写能力；2、路桥、水运及相关专业本科以上学历优先；3、持有水运专业检测证书人才优先录用；4、良好的合作精神和较强的责任心。

光伏风电物资材料岗：35岁以下+统招大专以上（大专要有一建证）+3年以上光伏或风电项目经验+青海分配+待遇面议材料员：35岁以下+统招本科以上+3年以上完整项目经验+派遣合同+薪资面议+广东分配设备管理员：35岁以下+统招本科以上+3年以上完整项目经验+派遣合同+薪资面议+广东分配试验员：35岁以下+统招本科以上+3年以上完整项目经验+派遣合同+薪资面议+广东分配房建资料员：35岁以下+统招大专以上+3年以上完整项目经验+派遣合同+薪资面议+广东分配+必须有项目经验详情电话咨询：（可以先加，发送个人简历，审核后回复

招聘：高级检测工程师薪资：0.6-1.2万/月任职要求：1、交通工程类、建筑工程类、水利工程类、材料工程类、机械工程类相关专业；2、具有较高的思想素质和组织协调能力；3、能熟练使用各类办公软件；4、有担任工地试验室主任两年或检测公司质量或技术负责人两年以上的工作经验；5、具高级工程师、道路工程和桥梁隧道工程检测工程师证书；6、同时持交通工程、水运材料检测工程师者优先。

招聘：建筑材料检测技术副总工程师薪资：1.5-1.8万/月岗位职责：1、负责建筑材料类试验检测技术管理工作；2、负责材料类检测方案编制、检测报告的审核批以及试验室的相关管理工作。任职要求：1、有5年以上的实验室管理工作经验，熟悉质量管理体系，参与过实验室资质申报工作；2、全日制本科及以上学历，材料力学、无机非金属材料等相关专业；3、有中级以上技术职称，工作责任心强，思想端正，有较强的沟通、管理和协调能力；4、熟悉道路、材料类检测工作，持有由广东省建设工程质量安全检测和鉴定协会颁发的相关上岗证。

广东百年丰泽建筑公司诚聘建筑英才：技术负责人/技术总工1名机电安装工程经理/总工1名以上岗位须有从事机电安装同岗位工作5年以上工作经验，并持有一级机电建造师证书。入职即购买五险一金，工资按月准时发放，包食宿，项目有绩效奖金、带薪年假。工作地点：惠州市惠阳区

▶建筑总工程师◀▶福利待遇：薪资12-18K，五险一金，年终奖，法定年休假、包吃包住，周一至周五工作时间8:30-12:00，14:00-18:00，7.5小时工作制，周六8:30-12:00，每周休1.5天。工作内容：1、负责现场工程施工的组织、安排、管理工作；2、负责工程施工的质量、进度、成本、安全文明施工的监督与管控，3、负责工程材料进场的检验、工程量审核等工作；4、负责设施维护管理、技术指导，主持制订施工计划、月工作计划；5、参与工程验收工作，协助竣工的结算工作和相关文件资料的处理归档工作。任职要求：1、具备工程项目相关资质证件，具有三年以上大型小区施工、管理工作经验；2、有较好的写作功底，制定施工方案，核算施工平方数及工程预算；3、有现场施工经验，能够对园林绿化项目景观方案全程技术支持与控制；4、熟悉图纸、基坑工程、打桩施工工艺；5、熟练电脑操作，能独立操作CAD软件及相关仪器、设备。工作地点：惠州市大亚湾区龙山一路冠华城桂香园▶微电号：谭经理

招聘：岗位:DQE高工(2名)薪资:14-17k要求:有过同岗位2年以上的工作经验，有过中框全制程的工作经验者优先岗位:QE工程师(2名)薪资10-13k同岗位2年以上工作经验，有3c金属件工作经验岗位:测量工程师(1名）薪资:10-13k要求:会至少两种以上品牌的三次元编程有同岗位3年以上的工作经验以上岗位5.5天工作制岗位：测量技术员（18名）班别：白晚班11小时制度薪资:基本工资7000-9000要求：会看图纸，有三年以上3C行业产品测量经验，能看懂MSOP,会最少一种二次元编程，会最少一种三次元编程（会思瑞的优先）岗位：测量员，IPQC多名综合工资6000-7500以上IPQC和测量员，生手可培训电话：地址:惠州惠阳区

招聘：地基基础检测技术副总工程师薪资：1.5-1.8万/月职位描述1、全面负责地基基础检测部日常管理工作；2、从事地基基础内外业检测相关工作；3、负责检测方案和检测报告的编写、审核等相关工作；4、负责检测项目的协调和沟通，对检测中发生的问题进行跟踪处理；5、负责内部质量监控计划的制定与实施，人员质量监督等质量管理工作；6、完成上级领导安排的其他相关工作。任职要求：1、本科及以上学历，土木工程、勘探技术、地质工程专业和建筑工程等理工科专业，8年以上的检测工作经验；2、持有广东省建设工程质量安全检测和鉴定协会地基检测上岗证，熟悉监管平台检测系统的应用；3、中级以上（含中级）职称，熟悉地基检测相关标准规范；高级工程师优先考虑。4、具有较强的学习和分析能力，熟练操作CAD、office等基本的办公软件；5、学习能力强，专业管理能力突出，有上进心，工作认真，思想端正，工作态度积极；6、性格开朗，有较强的领导力和执行力，有良好的沟通协调能力和团队精神，抗压能力强。7、持有C1驾照的优先。8、薪酬可面议。职位福利：五险一金、包吃、包住、带薪年假、绩效奖金、弹性工作地址：广东省惠州市惠阳区大亚湾经济技术开发区澳头镇大涌村66号