鄂州暖通工程师招聘

襄阳广源通风工程有限公司岗位1：普工要求:50岁以下，服从工作安排岗位2：安装工，45岁以下，身体健康岗位3:暖通工程师要求:大专以上学历，暖通、通风专业。会绘制分解图纸、理论技术指导与培训、核算成本报价。年龄35岁以下，应届毕业生即可福利待遇：3500元至8000元、以上岗位具体情况请咨询联系人：地址：樊城区台子湾路105号凯达包装厂院内(襄阳广源通风有限公司)工作地址：襄阳樊城

襄阳广源通风工程有限公司岗位①：普工要求 :50岁以下，服从工作安排岗位②：安装工，45岁以下，身体健康岗位③ : 暖通工程师要求 : 大专以上学历，暖通、通风专业。会绘制分解图纸、理论技术指导与培训、核算成本报价。年龄35岁以下，应届毕业生即可。福利待遇：3500元至8000元、以上岗位具体情况请电话咨询。联系人：地址：樊城区台子湾路105号凯达包装厂院内(襄阳广源通风有限公司)

襄阳广源通风工程有限公司岗位1：普工要求:50岁以下，服从工作安排岗位2：安装工，45岁以下，身体健康岗位3:暖通工程师要求:大专以上学历，暖通、通风专业。会绘制分解图纸、理论技术指导与培训、核算成本报价。年龄35岁以下，应届毕业生即可福利待遇：3500元至8000元、以上岗位具体情况请咨询联系人：地址：樊城区台子湾路105号凯达包装厂院内(襄阳广源通风有限公司)工作地址：襄阳樊城

任职要求:1、全日制本二以上学历建环、暖通、热动力相关专业毕业;2、具有5年施工现场相关工作经验，具备工业工程行业工作经验;3、熟练使用word、excel、project、cad等相关软件;4、具有具备较强的沟通能力和语言表达能力，思维活跃，踏实肯干，责任心强;6、能够适应长期驻项目现场。

襄阳广源通风工程有限公司岗位1：普工要求:50岁以下，服从工作安排岗位2：安装工，45岁以下，身体健康岗位3:暖通工程师要求:大专以上学历，暖通、通风专业。会绘制分解图纸、理论技术指导与培训、核算成本报价。年龄35岁以下，应届毕业生即可福利待遇：3500元至8000元、以上岗位具体情况请咨询联系人：地址：樊城区台子湾路105号凯达包装厂院内(襄阳广源通风有限公司)工作地址：襄阳樊城

襄阳广源通风工程有限公司岗位①：普工要求 : 50岁以下，服从工作安排岗位②：安装工，45岁以下，身体健康岗位③ : 暖通工程师要求 : 大专以上学历，暖通、通风专业。会绘制分解图纸、理论技术指导与培训、核算成本报价。年龄35岁以下，应届毕业生即可。福利待遇：3500元至8000元、以上岗位具体情况请电话咨询。地址：樊城区台子湾路105号凯达包装厂院内(襄阳广源通风有限公司)

职位描述1、协助落实公司能源站（供冷、供热）的生产管理制度和运行规范，执行能源站的运维工作和生产计划；2、对能源站现场生产管理、运行管理、设备管理和标准化管理制度的实施情况进行实地检查，并形成报告，监督其落实和整改，提高生产管理水平；3、协调处理能源站现场管理中出现的各种技术、管理问题，建立技术档案与应急长效机制，使能源站能按照公司的要求正常运转；4、负责能源站运维数据的分析与导出，对能源站效益、供能量及故障率等实施有效管控，为公司后期项目开发与建设提供必要的数据支持；5、协调运维工作中公司与用户之间的良好关系。岗位要求：1、45岁以下、大专以上学历，建环、电气、热能、自控等相关专业；经验丰富者可放宽至高中学历；2、有制冷站、锅炉房、燃气三联供系统、区域空调运维经验三年以上；3、对中央空调系统、发电机、溴化锂直燃机、热泵、冷水机组等机电设备较深的理解，有制冷与空调设备运行操作作业证、消防设施操作员证（中级、消防设施监控操作方向）者优先考虑。

 【科技公司急聘】销售人员（10名）岗位职责：拓展潜在客户，维护老客户，按时完成销售目标等。大专以上学历，做五休二，提供住宿。有工作经验者优先，薪资待遇面议生产技术员（10名）岗位职责：工艺设计、设备电气管路安装维修、项目研发等。大专以上学历，常白班，做六休一，提供住宿。有工作经验者优先，薪资待遇面议暖通工程师（5名）岗位职责：熟悉施工图纸，图纸会审、现场施工管控等。空调、暖通、给排水专科以上学历，常白班做六休一，提供住宿。有工作经验者优先，薪资待遇面议外贸人员（5名）岗位职责： 优异，薪资待遇面议地址：上海浦东新区六灶☎️ ：

梁子湖区某公司招聘一、招聘岗位 工程师2名。二、岗位要求1、全日制本科及以上学历，同行工作经验3年；2、光学、电子、通信相关专业，具备光通信知识，光纤光缆知识，自动化设备知识。三、工作时间8：00-17：00，17：30以后属于加班。四、工作地点鄂州市梁子湖区。五、福利待遇薪资具体面议；提供食宿（加班提供两餐，不加班提供一餐）。

一、岗位职责1、根据专业图纸能够独立完成材料计划表的制作以及材料进场计划的制定工作；2、负责施工任务的分配以及施工队伍的相关安排、管理和监控；3、负责项目施工的安全管理、进度管理、质量管理和成本控制等；4、能够协调现场暖通专业施工过程中所发生的问题以及协调与其它专业的配合；5、负责本专业有关技术资料的整理工作。二、任职资格要求1、暖通、给排水、机电等相关专业，专科及以上学历；2、3年以上相关施工管理经验；3、有较强的沟通和协调能力。

一、岗位职责1、根据专业图纸能够独立完成材料计划表的制作以及材料进场计划的制定工作；2、负责施工任务的分配以及施工队伍的相关安排、管理和监控；3、负责项目施工的安全管理、进度管理、质量管理和成本控制等；4、能够协调现场暖通专业施工过程中所发生的问题以及协调与其它专业的配合；5、负责本专业有关技术资料的整理工作。二、任职资格要求1、暖通、给排水、机电等相关专业，专科及以上学历；2、3年以上相关施工管理经验；3、有较强的沟通和协调能力。

1.岗位：安全工程师（1名）岗位要求：1.本科及以上相关工程专业背景；年龄45岁以下；2.5年以上相关工程的工作经验；3.英语听说读写流利；中英文报告；4.有上海大型主题乐园经验优先；5.有夜班。地点：上海工作制：5*8工作周期：2024.6-2025.5尽快到岗2.岗位：暖通工程师（1名）岗位要求：1.本科及以上相关工程专业背景；年龄45岁以下；2.5年以上相关工程的工作经验；3.英语听说读写流利；中英文报告；4.有上海大型主题乐园经验优先；5.有夜班。地点：上海工作制：5*8工作周期：2024.6-2025.5尽快到岗3.岗位：交工经理HANDOVER MANAGER（1位）岗位要求：8年以上工作经验，32-45周岁，有管理公司或者业主经验，有中交期间施工管理经验，有外资项目经验优先，沟通表达能力强。地点：江西工作制：6*8工期：8个月，尽快到岗有意者请发简历至：电话/号：欢迎自荐或推荐！