博尔塔拉巡店员招聘

市场部主管1名岗位职责：1、负责市场综合管理，负责监督、落实市场管理运营中各项操作达到规定的要求和标准及应急事件的处理；2、协助经理负责市场部人员的日常管理、培训等；3、负责与入驻客户的全面沟通，维护客户关系，提升客户满意度。任职要求：1、管理岗位相关岗位工作经验；2、具备市场运营管理及突发事件处理能力、在物业管理、工程维修、园区安保、物业招商、物流管理等领域有相应工作经验；3、55岁以下，高中及以上学历，条件特别优秀的，年龄可适当放宽。4、出色的组织协调、谈判、沟通表达及应变能力。三、薪酬待遇根据公司薪酬管理规定执行及调整。四、报名1.报名截止时间：2024年3月25日2.报名方式：截止日期前到九鼎办公室填写应聘登记表咨询电话：姬先生任女士五、考核1.时间：2024年3月27日2.地点：公司会议室3.方式：面试和笔试。考核结束后，根据应聘人员考核成绩择优录用。4.查验资料：身份证、户口本、毕业证书、学位证书、资格证书等原件。

韩老三贸易有限公司招聘啦！“韩老三”扒鸡是潍坊地道的特产品牌，现随着公司发展并推出一系列休闲食品，市场需求扩大，现公司招聘“流通督导”3名，主要工作：数据统计，业务人员的日常行为管理、巡店辅助提高销售业绩，期待您的加入！工作时间：8：00-12：00/14：00-18：00工作地点：潍城区北宫街永安路往南100米路西韩老三扒鸡店办公楼岗位福利：绩效分红、带薪休假、年假、六险、节假日福利等☎联系方式：李女士 （手机同号）

招聘：宁晋县宁燃燃气科技有限公司 运营督导员（公休+三险+餐补） 要求”年龄30-45岁高中以上学历，需要值夜班。负责液化气站设备操作、维护、运行管理、人员管理。身体健康，无不良嗜好，具备一定的电脑操作知识，有较强的责任心和团队意识。 待遇：公休三险+餐补+月薪（4500-8000）工作地点：四芝兰、大陆村、大曹庄、凤凰镇。 面试地点：九河大街南关桥路北宁晋县液化气智慧运营中心负责人：李先生号不同步（：）

[庆祝][庆祝][庆祝]舒客品牌因业务发展需要，现招聘督导1名招聘区域:中山区域督导。要求:1>:执行力强，服从公司安排。落地公司活动推广。2>:具备团队组建能力。沟通协调能力强。能招聘，培训，管理团队。3>:积极正能量。工作认真负责。有进取心，不安于现状。有相关工作经验者优先。年龄:25岁一45岁薪资:底薪+补贴+绩效+社保+奖励提成工资保底:5500一8000元欢迎大家帮忙推荐，。招聘热线

广州环澳亚通洗护厂家招聘啦品牌：绿色溪谷招聘职位：督导老师，招聘要求:适应出差，一年以上洗护产品或者护肤品销售经验，亲和力强，头脑灵活有上进心，能吃苦耐劳，执行力强芳龄：25～45岁以内薪资：底薪+绩效➕市内交通补助+餐补+社保薪资待遇4000+1000☎联系方式:徐女士欢迎自荐或者引荐，我们期待您的加入

招聘：运营督导薪资：面议1、协助制定、执行门店管理标准及工作流程；2、根据公司下达的经营指标组织辖区内门店进行目标分解；3、负责所辖区域内卖场的出样规划布置，整体形象的维护；4、掌握所辖区域内竞品动态及节假日促销活动计划，并制订出相应策略；5、监督管理下属各门店的日常经营，保障各门店经营活动的顺利进行；6、新开门店的有关工作；7、门店员工的选拔、培养、考核、使用；8、提升门店员工的服务质量和解决客诉的能力；9、完成上级领导交办的工作任务，定期或按要求及时向领导汇报工作。任职资格：1、大专及以上学历，医药相关专业或销售管理优先；

【京东养车招聘职位】【店长】6000-12000+【维修技师】4000-12000+【洗车工】3500-5000+【前台接待】4000-8000+【美容／贴膜技师】5000-12000+招聘要求男女不限，身体健康，热情主动有礼貌表达能力强者优先，能够积极参与培训团结同事，遵守公司相关规章制度福利待遇底薪＋绩效工资＋绩效提成，收入上不封顶，高级维修技师＆高级美容技师月综合收入12000+，缴纳社保、季度团建、带薪培训、节日福利、完善的培训机制，公平的晋升渠道联系方式：

【京东养车招聘职位】【店长】6000-12000+【维修技师】4000-12000+【洗车工】3500-5000+【前台接待】4000-8000+【美容／贴膜技师】5000-12000+招聘要求男女不限，身体健康，热情主动有礼貌表达能力强者优先，能够积极参与培训团结同事，遵守公司相关规章制度福利待遇底薪＋绩效工资＋绩效提成，收入上不封顶，高级维修技师＆高级美容技师月综合收入12000+，缴纳社保、季度团建、带薪培训、节日福利、完善的培训机制，公平的晋升渠道联系方式：

【京东养车招聘职位】【店长】6000-12000+【维修技师】4000-12000+【洗车工】3500-5000+【前台接待】4000-8000+【美容／贴膜技师】5000-12000+招聘要求男女不限，身体健康，热情主动有礼貌表达能力强者优先，能够积极参与培训团结同事，遵守公司相关规章制度福利待遇底薪＋绩效工资＋绩效提成，收入上不封顶，高级维修技师＆高级美容技师月综合收入12000+，缴纳社保、季度团建、带薪培训、节日福利、完善的培训机制，公平的晋升渠道联系方式：

【京东养车招聘职位】【店长】6000-12000+【维修技师】4000-12000+【洗车工】3500-5000+【前台接待】4000-8000+【美容／贴膜技师】5000-12000+招聘要求男女不限，身体健康，热情主动有礼貌表达能力强者优先，能够积极参与培训团结同事，遵守公司相关规章制度福利待遇底薪＋绩效工资＋绩效提成，收入上不封顶，高级维修技师＆高级美容技师月综合收入12000+，缴纳社保、季度团建、带薪培训、节日福利、完善的培训机制，公平的晋升渠道联系方式：

[闪电]招聘[闪电]舒客督导招募令招聘区域:保定要求:1>:执行力强，服从公司安排。落地公司活动推广。2>:具备团队组建能力，沟通协调能力强。能招聘，培训，管理团队。3>:积极正能量，工作认真负责。能短暂出差，有进取心，不安于现状有相关工作经验者优先年龄:45岁以下(优秀者可以适量放宽）薪资:底薪+补贴+绩效+社保(工资保底4500+欢迎大家帮忙推荐，。招聘热线:(微信同号)

招聘舒客督导招募令招聘区域:太原要求:1;:执行力强，服从公司安排。落地公司活动推广。2具备团队组建能力，沟通协调能力强。能招聘，培训，管理团队。3:积极正能量，工作认真负责。能短暂出差，有进取心，不安于现状有相关工作经验者年龄:42岁以下(优秀者可以适量放宽）薪资:底薪+补贴+绩效+社保(工资保底4500~6500♡）招聘热线()

招聘：服装督导薪资：5000元以上/月1:负责区域终端店铺销售指标达成，有较强的销售策略计划。2:负责区域店铺预算管理，日常营运、终端陈列检查、人员管理等。3:负责终端店铺店长的店员的产品知识以及销售技巧等相关带教。4:负责终端店铺销售数据事分析策略调整建议。