惠州销售工程师招聘

1、本岗位是提供对销售有兴趣、有梦想，愿意去奋斗的努力人士。2、本岗位是可以在原来自己岗位从事销售岗，或原来从事管理岗，或原来其他岗，但有比较丰富的人脉关系，或没有人脉但愿意去偿试开发客户的追求拼博者。3、本岗位属兼职业务，不考勤，不坐班，拿提成制，如果开发的客户稳定，提成即稳定。4、本岗位要求高中毕业以上，如果懂部分财务知识更佳。个别优秀者初中也可以入职。5、本岗位会，不涉及原工作岗位。业务开发后，即交后台处理。6、本岗位入职后，会签兼职业务服务合同与合同。7、本岗位主要是推销卓进管理科技公司产品，产品包括企业顾问管理，代理记账，政府补贴项目，高新技术企业认定，专精特新企业认定，企业融资代理服务。8、本岗位上岗前有岗前培训，有产品说明，有产品报价。可以线上学习，也可以线下学习

工作内容：负责公司产品的销售，根据公司销售目标和市场需求，完成销售任务，提高销售业绩。负责维护客户关系，了解客户需求，提供产品信息，建立良好的合作关系，达成销售目标。主要职责：-负责公司产品的销售；-根据公司销售目标和市场需求，制定销售计划并完成销售任务；-负责维护客户关系，了解客户需求，提供产品信息，建立良好的合作关系，达成销售目标；-对销售数据进行分析和统计，提供销售情况和销售建议，协助公司提高销售业绩；-参加公司销售培训，了解公司销售政策，遵守公司规定。职位要求：-市场营销等相关专业背景；-具备2年以上销售相关工作经验，有独立销售工作经验者优先；-熟悉销售技巧和方法，具有较强的销售能力；-具备良好的沟通能力和团队合作精神，善于维护客户关系；-工作时间9：00-12：002：00-6：00朝九晚六，周末双休。-公司福利入职购买社保，下午茶、团建等活动。

高级销售工程师工作地：深圳/东莞，人数：5位职位描述：1.负责公司自主品牌''正芯''MOS管、二三极管、氮化镓(GaN)功率器件、LDO、电源IC芯片等电子元器件产品在终端工厂客户的推广及销售，协助客户将进口元器件替换成国产，降低成本；2.每天拜访终端工厂客户（采购、研发）；3. 根据工作内容编写访客报告、周报或月报；职位要求：1.学历不限，电子类优先；2. 沟通能力佳，有业务开拓精神及团队意识；3.有终端客户优先；

销售工程师岗位职责：1.负责汽车材料（金属、非金属）及相关汽车零部件第三方检测业务。2.以开发汽车零部件供应商为重点。3.制定销售计划完成销售目标。任职条件：1.专科以上学历，理工科类。2.有较强的沟通能力。3.有汽车行业及相关行业上、下游资源优先。

薪资：电子销售工程师1、负责公司芯片的国内销售和推广，维护客户；2、根据市场营销计划，完成部门销售指标；3、开拓新市场，发展新客户，增加产品销售范围；4、负责市场信息的收集；5、负责销售活动的策划和执行，完成销售任务；岗位要求：1、具备较强的市场开拓能力,能独立的建立公司产品的销售渠道;2、具备较强的市场管理能力;3、具备消费电子产品销售经验优先;4、.能承受一定的工作压力，具有较强的商业谈判技巧和沟通能力，应变能力强5、性格开朗，正直，勤恳，工作踏实认真，吃苦耐劳，责任心强6、应届毕业生亦可。

招聘：销售工程师薪资：5000-100001、接受领导督导及训练，独立完成本区域所负责业务2 了解和发掘客户需求，与技术等部门联合提供解决方案3、新市场及产品的开拓 4、客户信用状况及应收账款的管理5、定期收集市场信息1. 学历要求：大专及以上学历，市场营销、化工相关专业优先。2. 工作经验：具有2年以上相关行业销售经验，有大客户管理经验者优先。3. 专业技能：熟悉销售流程，具备良好的市场分析、营销策划能力。4. 个人素质：出色的沟通与谈判技巧，能够独立开展业务谈判。5. 语言能力：良好的英语听说读写能力，能够用英语进行商务沟通者优先。6. 学习能力：具备快速学习产品知识和市场动态的能力。7. 团队合作：能够与团队成员有效沟通，共同完成销售目标。8. 其他要求：能够适应出差，有驾照并具备一定的驾驶技能。

岗位职责：1、通过带教学习，掌握业务开发流程技能，完成每月销售目标，回款任务；2、管控所开发的客户结构，实现即定的业务指标，并优化；3、跟进解决客户开发，交付过程的主要问题点；4、维护公司品牌形象，让市场与客户深入了解公司价值。任职要求：1、大专以上学历，25岁以内，综合素养好，自驱力强，具备较好的人际交往能力，乐观自信，人品端正，对销售工作有热情和追求；2、对公司产品的了解度、文化适配度较高，企业文化价值观相符合；3、具有强烈的客户服务意识，解决客户开发，交付过程的各种痛点、难点；4、有责任心、进取心，能抗压，会用基本的办公软件。

招聘：销售工程师（低压&配电箱）薪资：4K-6K元/月（计时+提成），岗位职责：1.负责定期拜访客户，与客户保持良好关系，推进和保持合作意向；2、负责责任区域内销售项目洽谈，合同签订及合同款回收；3、积极与公司相关部门密切配合，确保销售项目顺利执行；4、负责及时跟踪掌握客户施工情况，协调处理项目现场问题；5、负责搜索产品市场信息，调研责任区域竞争对手相关产品、价格、用户等信息；联系人：吕女士

做事认真有责任心，不会可以教，只要你肯学，敢于挑战！我们能给你:1.完善的培训2.公平的机制3.晋升的空间4.可观的收入岗位职责及任职要求:1、年龄20-25周岁，有销售经验或从事过机械加工等行业者可优先录用;2、负责各自区域老客户的回访、维护;3、通过各种渠道寻找开发新客户、潜在客户，了解客户需求介绍合适的产品的优势及特色;3、工作勤奋、能吃苦、讲诚信、有良好的团队“协作精神、能适应短期出差;4、具有较强的语言表达能力及沟通技巧，具有亲和力，乐观向上，勇于挑战高薪!福利及待遇:1、新员工资待遇：底薪+高提成+餐补+工龄工资+年终奖=年收入15万以上，销售冠军年收入35万以上。2、做五休二每天8小时工作制，法定节假日，春节有灵活的调休机制（15天左右）。3、公司有良好的晋升机制，公平公正，不论资排辈，只认个人能力，公司所有销售区域经理等职位都是从内部培养;4、一经录用，公司有完善的培训并有老业务员当师傅带着新人做。职位福利：餐补、绩效奖金、全勤奖、带团队、出差补贴、鼓励内部创新、多次晋升机会公司名称上海朗现机电科技有限公司上班地址上海市嘉定区招贤路1181号

招聘销售工程师：负责水电站、抽水蓄能行业压缩机的销售，对接电力系统设计院。要求：1、大专及以上学历，机械类、营销类、电气类相关专业。2、具备较强的营销推广能力和良好的人际沟通、协调能力，执行力强和抗压能力强。3、1-2年工作经验，无工作经验特别优秀也可考虑。工作地点：江夏庙山。底薪：5-7k。公司福利：双休、六险一金、免费体检、免费班车、节日福利、集体旅游。联系电话：

职位描述1、负责系统产品销售、合同管理、现役改灭火抑爆产品及备品备件、工装类业务拓展；4代车业务跟进；2、负责公司器件类三防类控制器，防化类等新市场业务拓展；3、负责公司新竞标三防、环控、灭火瓶竞标工作。任职资格：1、大专及以上学历，25-42岁，个人形象气质佳；2、为人友善、人品好，诚实可信，有较强亲和力与沟通能力，热爱销售工作，有驾驶证优先考虑；3、熟悉电子JG类产品销售，有业务销售经验，能独立开拓新业务、新市场。

岗位职责：1、公司提供精准客户数据，只需要认真打电话，邀约客户上门2、通过电话或者微信与客户进行有效沟通了解客户。3、定期与合作客户进行沟通，解决客户资金需求。4、新人入职一对一有师傅带，差不多一个星期就可以上手。5、办公室坐班，不需要外出，公司气氛好年轻人多。薪资方案：综合底薪4000+业绩提成（15%～40%）+开单奖金+个人奖金+团队奖金人均工资1.5w.老员工3W+每个月差不多三单以上福利：1、下午茶2、团队不定期聚餐不定期团建3、话补缴纳社保4、高级写字楼，舒适的办公环境，配设完善，免费培训，晋升空间大工作时间：9:00-18:00中午休息两个小时节假日正常放假！

信用卡逾期、网贷逾期/债务优化（可兼职）个人债务领域：一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会！有绝对的市场竞争，万亿级的蓝海市场，覆盖全国业务范围！债务重组合伙人以前有过负债的，做过POS机，办过信用卡，货款，催收，保险金融，旅游行业，美业，房地产，二手车新车交易，人力资源外包公司的，可以立马变现！公司主营业务：1：各大银行信用卡逾期：停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期2：互联网金融/网货平台：避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息！公司扶持：1.多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手创业成功；2.一对一帮扶系统：合似人的一对一扶持，从小白到大咖的路径扶持；3.纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持。4.售后客服体系：无忧操作，及时指导；5.有多家律师所做强大的后台，以专业，靠谱的态度解决客户问题。6.持续不断开发出市场新的项目，保证业务不断。岗位要求：1.有自己独有的资源；2.深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中；3.热爱销售行业，善于与人打交道；4.有目标感，能够为达目标善于思考；5.勤奋、吃苦耐劳；只要你资源过硬或者能力过硬，能吃苦，顶得佳压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望，那么我们的故事可以开始了

岗位职责：1、负责公司产品在行业内的营销销售工作2、负责与行业客户中高层决策链建立联系，保持长期的合作关系，确保服务的延续性，挖掘客户需求，完成公司下达的目标3、拓展行业新客户，对所负责行业的老客户进行梳理和需求激发4、深入了解行业客户需求，根据行业特点及客户需求组织编写行业场景化解决方案任职资格：1、不限学历，不限经验2、熟悉相关行业客户市场，具备1-2年以上销售经验的优先3、工作态度端正，学习能力强，责任心强，具备团队协作意识4、思维清晰，具有较强的文字和演讲表达能力，抗压能力强