莆田课程顾问招聘

课程销售公司提供客户，无需自己开发，无需外出。【薪资待遇】：无责底薪4000+业绩高提成(30%起，最高40%)轻松1万+入职7天有老带新，一对一带教。多样化奖励机制，额外还有月度奖励。【岗位要求】：1.年龄22-40岁，身体健康，性格开朗2.普通话标准，热爱销售3.中专或者高中以上学历，有销售经验优先！没经验没关系，只要你想赚钱！都欢迎

#高薪招收少儿击剑培训2名鼓楼区东街口店 可以立即上岗（带薪培训）生源渠道多，针对馆内体验生源进行转化【工资待遇】：底薪5000 +业绩抽成+年终奖+各类奖金！平均每开一单抽成可拿到200—1500以上，欢迎热爱运动喜欢孩子人士的加入！【工作时间】：14:00至21:00，周末9:00-17:00

课程顾问（全职招聘）岗位职责：1.良好的沟通能力和执行能力，向有意向学习考证的咨询客户提供服务，利用公司的资源协助解决完成业绩；2.良好的服务意识，定期对客户进行回访，做好售后服务寻求转介绍。3.有相关电销经验者优先任职要求：1.大专及以上学历，条件优秀者可以放宽学历要求，年龄22-32岁，男女不限，有教育培训行业工作经验优先；福利待遇：1.缴纳五险一金，底薪3400+全勤200+抽成薪资可达8k+2.朝九晚六，月休6天，享受正常法定假日，带薪12天春节假期3.融洽畅聊的午餐氛围，你过生日我们会有生日会，端午中秋等节日该有的不会少，公司团建，福利多多~如有意向可联系陈女士（）

置顶高碑店月儿湾亲子水育俱乐部招聘岗位：1、水育师3名（负责儿童的洗澡）2、课程顾问5名（有销售经验者优先，有责底薪5000）3、地推人员（暑期工），底薪+提成要求：1、喜欢孩子，有较强服务意识及较高的职业素养。为人热情开朗，有亲和力。工资待遇：保底+全勤奖+提成+课时费，满1年缴纳社保，优秀职工可提前享受缴纳社保待遇，节假日调休，节日福利，公司团建等.有工作经验的老师薪资6-1w+联系电话：（同步）地址：高碑店市兴文街润正花园底商33-14（常青藤幼儿园旁边） 高碑店招聘①高碑店童泰孕婴童连锁诚聘销售导购:5名（有销售工作经验）诚聘婴童游泳师:2名（店内免费培训）诚聘管理经理:1名(有店长管理经验)薪资待遇:《保底+提成+五险》要求：25-40岁工作地址孕婴连锁七店均在市中心详细咨（同步）

工作地址：锦城街道翠浪路398号岗位详情：【4】杭州临安卓跃体育文化发展有限公司诚聘体能教练7000-2万课程顾问5000-2万福利待遇：五险，岗位晋升，带薪年假，团建，节日礼物，生日福利，员工持股，项目提成工作地址：锦城街道新天地小艺城教育综合体联系人：隋老师

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我们能提供：高意向资源。不加班，老板nice，稳定，老员工多，优待老员工，薪资很高。1、努力决定收入：无责底薪+高提成+年终奖。2、丰厚的福利：试用期上五险，+带薪年假+各类年节福利+定期团建。每天8小时工作制，朝九晚六。周末双休。3、入职既岗位培训，充分的空间和舞台，展示能力，快速提升没有天花板；相当有竞争力的薪水和福利待遇，感受成功的快感！4、试用期签正式劳动合同。5、老员工薪资更优厚，每年1-2次涨薪机会。6、晋升：扁平化管理，有能力即可晋升部门负责人。岗位职责：1.根据公司提供的高意向客户进行电话外呼。为学员进行院校，专业及课程介绍。2.对意向学员进行电话回访；3.解答并接待学员当面咨询；4.为学员办理入学手续；5.完成课程销售目标。任职要求：1、大专以上学历；2、从事过销售岗位者优先；3、性格外向，善于与人沟通交流，目标感强，能吃苦耐劳；4、普通话标准，反应灵敏，能时刻保持激情；5、会使用office办公软件；6、年龄25-45岁，男女不限。热爱销售工作！敢于挑战！职位福利：五险一金、餐补、弹性工作、周末双休、定期体检、员工旅游、年终分红

▼【教育培训】招聘课程顾问：1.热爱教育、喜欢孩子;善于沟通，愿意和家长一起**经验;2.有亲和力，很强的销售能力、沟通能力、说服能力、引导能力、人际交往能力3.身体健康，积极，精力充沛;有强烈的耐心和责任心、能够承受相应的工作压力。薪资面议，有意者来电详谈：（：）

招聘咨询师岗位职责:1、接听和呼出电话并邀约家长.上门;熟悉线上办公2、对客户进行现场咨询或者线上咨询，引导客户签订，完成销售任务;3、对客户进行回访跟踪，引导老客户介绍新客户;4、做好统计工作，为市场部提供数据分析支持;5、协助班主任及学科老师做好学员管理.工作;6、会自媒体运营7、主管交待的其他任务;任职要求:有四个教学点可以选择分别在武侯区和金牛区，具体可电话沟通1、大专以上学历，有教育培训行业或销售经验者优先;2、形象气质好，稳重，谈吐，待人接物大方得体;3、性格开朗，头脑灵活，反应速度，应变能力强，抗压能力强;4、有责任心，做事积极,执行力强，学历能力强;5、热爱咨询行业，有强烈的进取心，有良好的沟通技巧和表达能力;6、有良好的客户服务意识，付出精神强，能适应偶尔的高强度工作(特别是周末和节假日).7、有团队合作精神以及有一定的思想境界，能服从大局安排;

岗位职责：1.负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户，不用外出;2.及时向客户邮箱发送学习文件，做好工作信息的记录、整理、建档；3.对工作中出现的各种问题及时汇报，提出工作改进意见；4.定期与合作客户进行沟通，维护客户关系，建立良好的长期合作关系；岗位要求：1、良好的沟通能力，很好的亲和力和较强的人际交往能力；2、精力充沛，喜爱竞争挑战和有强烈成功欲望；3、遵守纪侓和行业规范，能接受严格专业培训，具有敬业精神及团队合作意识；4、正直诚信，忠于企业，传承企业文化，愿意与企业一起发展成长；岗位福利：1、按照国家有关规定为员工缴纳各种社会保险；2、员工享有国家规定的法定假日及年假、婚假、产育假、带薪病假等假期；3、良好的内部激励机制为优秀员工提供了额外的激励奖金；4、公司为员工提供系统的专业培训，为员工的职业生涯发展提供广阔的平台；5、晋升空间大：小组组长-项目主任-项目经理-项目总监6、周末双休，法定休，五险，不定期团建，节日礼品，超长年假；