洛阳人事总监招聘

食品公司诚聘高级管理人员2名1、人事总监一名，对公司人员管理、培训、工资核算、调整、标准制定、考核考量、人员成本核算等方面有经验者优先。以上人员有食品、餐饮、有行政管理经验者，有连锁店推广工作经验者优先。待遇：底薪（5000-8000）+工龄工资+全勤奖+提成(上不封顶)+社保。通过公司考核后会成为合伙人，能够参与公司分红。

年薪20万到80万以上千里马更需要伯乐[机智]你只缺个机遇和平台！大健康风口朝阳行业！！！寻找寻找寻找……销售行业踏实务实真正肯干实事的销冠精英，真正想赚大钱的合伙人！有团队者优先待遇，本公司多年来一直致力于中医大健康养生调理项目，外用产品研发与推广招商，主要合作于全国各大美容养生馆头疗店及中医养生馆等店家提供特色养生调理项目及产品的招商合作。因市场业务扩大发展需要，现招聘：商务总监，大区总监数名：年龄22-40重能力，不看学历底薪+高提成项目易成交，小白听话照做月入1-2万很正常。行业最高提成，一单12000起步。通过电话沟通添加微信，发资料进行跟进洽谈成交，前期有培训，有人教，有人带，简单易上手。半年到一年以上者月收入5-10万以上者很正常，发挥空间大，上不封顶。上班时间：上午9:00-12:00下午14:00-18:30周日休息团建聚餐，公平合伙制晋升空间大。

您好，贵公司扩大在京市场开分公司，招聘以下人员，副总，销售总监，市场部经理，市场部顾问，行政后勤，财务总监，培训讲师，带薪培训，入职后有专业人带，薪资保底加提成，节假日正常休息，工作时间早9点30.下午4点下班，工作地址：光华路和乔大厦。北京卓尔房地产经纪有限责任公司40-60人群

薪资：人力资源专员1.负责公司薪酬、绩效、体系、基础管理等的建设和实施工作；2.负责专项工作、会议管理等工作的计划和实施；3.负责公司重点工作及突发工作的跟踪和督查督办。基本要求：1.学历要求：大专及以上，人力资源管理专业；2.性别：不限3.籍贯：不限4.年龄：30-45周岁5.婚姻状况：6.能力要求：较强的沟通、协调能力；较强的事件预判能力；计算机操作熟练，较强的书写能力。7.其他要求：正直、坦诚、有责任、有担当，具有奉献精神，具备抗挫、抗压能力，成熟、豁达、自信。

招聘人事专员30名，包吃包住，月休4天每月组织团建，办公室上班。奖金福利丰厚。综合月薪8000以上。要求:有狼性，懂感恩，愿意拼搏。18到27岁沟通能力强有上进心有梦想并付诸于行动的兄弟，一年综合收入在12万到25万晋升空间：实习—转正—招聘主管—股东招聘总监岗位魅力：沟通能力提升，管理能力提升，演讲能力提升。思维模式改变。​联系电话：。微同号，包吃住，可兼职，

岗位职责：1、负责招聘渠道的日常维护，人员招聘，通过多种渠道招聘合适的人才；2、办理和更新劳动合同；3、执行招聘工作流程，办理员工招聘、入职、离职、等手续；4、协同开展新员工入职培训，跟进员工外出工作等相关事宜；任职资格：1、具有良好的职业道德，踏实稳重；2、工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神；具备基本的网络知识。工作时间：早9:00-11：40下午13:40-18：00

河南洛阳招聘人事专员30名，包吃包住，月休4天每月组织团建，办公室上班。奖金福利丰厚。综合月薪8000以上。要求:有狼性，懂感恩，愿意拼搏。18到27岁沟通能力强有上进心有梦想并付诸于行动的兄弟，一年综合收入在12万到25万晋升空间：实习—转正—招聘主管—股东招聘总监岗位魅力：沟通能力提升，管理能力提升，演讲能力提升。思维模式改变。​联系电话：微同号，包吃住，可兼职，有意联系

工作内容：1、负责接待公司来访人员2、负责公司的招聘工作，以及新员工的入职工作；3、领导临时所派任务等；职位要求：年龄：18-35岁，口齿清晰、善于沟通工作时间：上午8：50-12：00下午1：30-6：00薪资待遇：3000无责底薪+300餐补+提成带薪旅游、团建、节日福利、生日福利、不定时下午茶等；工作地址：涧西区丰华路连飞中心10楼1003室

日结洛阳电器厂 女工招聘要求：年龄20-50岁之间岗位：操作工、检验(有工作经验优先)上班时间：7：30-16：30，八小时班 做六休一不怎么加班 不管饭薪资：19一小时，日结 人走账清报名方式：姓名，手机号码，身份证正面照片面试时间：周一至周六全天保险50一个月不满30天按18发另招行政人事，工资面谈联系方式