新余中厨经理招聘

招聘：本科毕业生岗位：储备管理薪水：5000-7000元年龄：20-26岁 女性要求：形象气质良好、性格热情开朗，优先考虑餐饮管理/空乘高铁毕业生上班时间：9：30-14：00午饭10：30休息30分钟晚饭16：00休息30分钟16：30-21：00月带薪休假四天，生日带薪补假一天工作地址：新余市渝水区宴仙湖（暨阳店）联系电话：/

餐厅主管的岗位职责一1、协助经理不断改进完善工作标准和服务程序，并督导实施。2、负责餐厅工作人员调配、班次安排和员工的考勤、考核，保证在规定的营业时间内，各服务点上都有岗、有人、有服务。3、负责餐厅的管理工作，并与厨房保持密切联系，协调工作。4、服务积极做好各种菜点及酒水的推销

江西利轩物业管理有限公司新余分公司一、物业楼管员（1名）要求：45岁以下，沟通能力强，入职交社保。上班时间：8:00-12:00，14:00-17:30（单休）工作地点可选：天工颐园、翡翠城二、物业保安（2名）要求：年龄65岁以下，身体健康，1730-2000元，12小时两班倒（月休3天）上班地点可选：春龙湖畔豪园（科环西路），紫金丽都（白竹路），清华豪园（中山中路），暨阳上河园（沿江路），到小区物业办公室报名，三、保洁（1名）要求：年龄65岁以下，身体健康，吃苦耐劳，工资1400-1500元，白班（月休2-3天）上班地点可选：天工颐园小区（白竹路，可直接到小区物业办公室报名），暨阳翡翠城。公司地点：暨阳翡翠城南门物业办公室三楼联系电话：

招聘！北京上河桥头鱼火锅。招聘：前厅经理一名。（男女不限，年龄要求：27岁至40岁。要求干过三年以上火锅经理管理经验）。工资加全勤奖7000元。提成单算。包吃住。不住宿舍补助300元房补。能吃苦耐劳，人品端正。有热情能积极带动员工。有责任心强有担当！宿舍离公司几百米。宿舍有被褥床单被罩。交通便利！关系融洽！北京海淀田村半壁店乐府商务大厦二楼鱼火锅。地铁六号线田村下车。十三年老店。老板：李先生。唐女士：。注明：（李先生打电话或加微信请下午三点后。）微信同步！[微笑]

,@济南市槐荫区纬七路益禾坊羊汤馆招聘：,有快餐店工作经验的主管/经理年龄25--40岁5000--7000元,会操作电脑,懂网络营销的前台工资4000--5000元,年龄25--40岁,厨师1名,工资5000-7000元,菜品简单,要求年龄50岁以内,以上人员要求踏实靠谱,工作干净麻利快,混子勿扰。,每个月3天班,15号准时发工资,包吃住,宿舍方便,有无线网络,洗衣机,浴室等生活设施。,求职热线：,李女士,：朱女士,打电话☎时,说宾哥就行

招聘：储备经理薪资：面议1.性别不限，专业不限，经验不限； 2.大专及以上学历 ，应届生或实习生（条件优秀者，可适当放宽条件）。 3.有志于餐饮服务业，具备良好的顾客服务意识，并有意愿成为领导者； 4.喜欢快节奏的工作，能适应早晚轮班工作及紧凑的工作环境； 5.具备良好沟通技巧和不断学习的能力、团队合作精神及工作责任心。 6.包吃住（部分餐厅可提供住宿）

维也纳国际酒店·新余高新店招聘:厨师长、茶艺师、前台接待◆公司福利：交社保、包三餐、生日节假日福利、年假、业绩奖、工龄奖、年终奖~~优厚待遇等你来享受！酒店地址：江西省新余市高新开发区新城大道999号维也纳国际酒店（高新森林公园对面）联系电话：（）

赣州朱大方招聘餐厅经理，岗位职责:1、带领前厅服务人员做好服务工作2、严格按照前厅各项工作程序，检查服务质量和菜品品质3、激励团队士气、协调人员分工4、协助餐厅经理保证前厅正常运营。任职要求:1、有1年以上连锁餐饮业团队管理经验，熟悉前厅服务的流程和要求2、拥有良好的沟通能力和学习能力3、性格积极主动，有包容心、忍耐力强，本性勤勉，有团队精神等4、能应变各种突发状况，处理客诉的能力

招聘：食堂（餐厅）管理经理薪资：5000-10000岗位职责：- 负责管理食堂/餐厅的运营，确保食品安全和服务质量，优化流程。- 制定并执行食堂/餐厅的规划和预算，确保完成各项经营指标；- 规划和管理食堂/餐厅的人员管理、招聘、培训、绩效评估；- 确保食堂/餐厅的菜品质量，监督物品采购和维护食材的供应链；- 食堂/餐厅的仓库管理、全域清洁，确保餐厅的卫生、清洁饮食安全等；- 规划和组织食堂/餐厅的活动和事件，如商务会议和公司团建活动；- 监控食堂/餐厅的运营状况，并持续改进，不断优化餐厅的运营效率。任职要求：- 25-45岁,热爱餐饮事业，具有执着的敬业精神和高度的责任感；- 5年以上连锁餐饮公司工作经验，3年以上同岗位管理经验；- 熟悉连锁餐饮公司运营管理、经营管理体系，富有创业思想和精神；- 思维敏锐，逻辑性和判断力强，较强的成本管控、管理能力、创新能力。

招聘：兴国麦当劳招聘储备经理薪资：面议【麦当劳招聘经理员工】【岗位】储备干部-辅助经理【工作职责】学习并能独立进行值班管理，通过管理人员、设备、物料，平稳一致地提供杰出的QSC，并确保值班目标的达成。【职位要求】 1）年满18周岁，大专及以上学历，专业不限，无需经验，男女不限；2）热爱顾客服务工作并愿意接受挑战和领导他人；3）喜欢快节奏的工作并能适应轮班；4) 具备良好的沟通技巧和不断学习的能力、团队合作精神及工作责任心。【薪资福利】1）年度综合月薪2300元/月左右+月度绩效奖金；2）弹性工作，辅助经理期间月休5-6天，晋升为部门经理后做五休二，轮休制；3）入职即缴纳五险一金+晋升到部门经理后缴纳六险一金；4）享受国家法定的节假日四倍薪资；5）享有10天带薪年假+18天婚假+产假/陪产假+10天育儿假【发展路径】餐厅辅助经理-餐厅部门经理-餐厅人力资源经理-餐厅总经理【住宿及餐饮】本职位不提供住宿，上班期间，可享受免费餐饮，非工作时间，可以享受折扣电话：

餐厅主管的岗位职责一1、协助经理不断改进完善工作标准和服务程序，并督导实施。2、负责餐厅工作人员调配、班次安排和员工的考勤、考核，保证在规定的营业时间内，各服务点上都有岗、有人、有服务。3、负责餐厅的管理工作，并与西厨房保持密切联系，协调工作。4、服务积极做好各种菜点及酒水的推销