吕梁实测主管招聘

诚招长期检测人员4-5人。要求：试验检测专业、道路桥梁及隧道专业优先、有责任心能听从以及配合主管人员以及领导交待的一些日常工作任务。(无经验者只要工程类专业均可踏实肯学就好，应届毕业生优先)。公司名称：山西奕宏智慧交通信息科技有限公司。(地址长风东街)薪资待遇：试用期一个月、3-5千包吃住有月休（具体有能力者电话联系）工作性质：对接业主，主要从事三方检测工作。以及监理试验室工作（室内原材常规检测，工程实体常规检测，以及出具部分资料）。工作地点：山西范围。(偶尔会出差另外有补贴)有试验检测经验者优先。有意向者联系刘：

太原市康镁科技发展有限公司招聘如下岗位：岗位：质检员5名要求：1、初中以上学历，年龄45岁以下，视力较好，有相关工作经验者优先；2、善于发现问题并及时提出改善意见，有良好的沟通能力，工作踏实积极，认真仔细，有责任心；3、公司提供完善的培训、福利保障及晋升机制。待遇：底薪2500元+绩效补助+提供住宿+工作餐+每月公休+白班地址：太原市清徐县清东路6号乘坐906北郜站下车即到联系电话：张

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一：全面负责大理石矿山的生产运营管理工作，制定并执行矿山的生产计划，确保矿山的生产任务按时、按质、按量完成。1.合理安排开采作业，优化生产流程，提高生产效率。2.监督生产进度，及时调整生产策略以应对各种情况。二：确保矿山安全生产。1.建立健全矿山安全生产管理制度，严格执行安全操作规程。2.组织安全培训和演练，提高员工安全意识和应急处理能力。3.定期进行安全检查，及时消除安全隐患。三：负责矿山的技术管理。1.引进和推广先进的开采技术和设备，提高矿山的开采水平。2.组织技术人员进行矿山地质勘查、储量评估和开采方案设计。3.解决生产过程中的技术难题，确保矿山生产的顺利进行。四：管理矿山的人力资源。1.招聘、培训和考核矿山员工，组建高效的生产团队。2.制定合理的薪酬福利体系，激励员工的工作积极性。五：负责矿山的成本控制和财务管理。1.制定预算计划，严格控制生产成本和各项费用支出。2.监督矿山的财务收支情况，确保矿山的经济效益。六：协调与政府部门、周边社区及相关单位的关系。1.办理矿山的各项审批手续，确保矿山合法合规运营。2.积极参与社区建设，维护矿山的良好形象。任职要求具有丰富的大理石矿山管理经验，熟悉矿山开采、生产、安全等各个环节。具备较强的领导能力、组织协调能力和团队管理能力。熟悉国家有关矿山安全生产的法律法规和政策。具备良好的沟通能力和应变能力，能够处理各种复杂问题。有较强的责任心和敬业精神，能够承受工作压力。

招人啦公司主要从事民用机场工程质量检测及交通建材、交通工程质量检测技术服务。职位名称：检测人员，实习生，工作地点：太原，任职要求：负责室内、现场试验等相关工作；熟悉各项试验规程，可独立完成试验资料的编写。完成领导交办的其他任务。具备良好的沟通能力和团队合作精神；有责任心、积极主动，能够承受一定的工作压力。福利待遇：5000-8000，具有竞争力的薪资待遇；提供五险，带薪年假、节日福利等；提供完善的培训体系和职业发展通道。如果您符合以上任职要求，并且有意加入我们的团队，请电话联系，我们将尽快与您安排面试，欢迎自荐和推荐

介入施工组织治理策划‌：参与编制施工组织设计和专项施工方案，识读施工图和其他工程设计、施工等文件。‌负责施工功课班组的技术交底‌：编写技术交底文件，并实施技术交底。‌组织丈量放线和技术复核‌：准确使用丈量仪器，进行施工丈量，参与技术复核。‌制定并调整施工进度计划‌：参与制定工序质量控制措施，负责工序质量检查和关键工序、特殊工序的旁站检查。‌参与图纸会审和技术核定‌：参与图纸会审并结合本工程实际提出重点部位的质量检查计划。‌质量问题处理‌：提出工程质量通病的防治措施，提出制定新工艺、新技术的质量保证措施和建议。‌质量验收评定‌：负责检验批和分项工程的质量验收、评定，参与分部工程和单位工程的质量验收、评定。‌材料设备检验‌：负责对进场材料、构件、成品、半成品、设备等进行质量验证，对伪劣产品有权让材料员退换。‌质量记录管理‌：负责质量记录管理，包括质量计划制定、标准规范执行、质量检验评定、质量问题处理、质量培训教育、质量沟通协调和质量总结改进。

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厂家直聘430/天，包吃住，可日结，中介勿扰，18-45不限经验【高薪资】408-430/天，月结可预支【高奖励】报名额外奖励3000元入职奖奖金【高福利】包吃住，外地来报销路费430一天，每月10号准时发放厂区主要生产手机电脑屏幕、新能源汽车零配件、小型智能家用电器生产与加工的招聘岗位:操作工、仓管、普工、操作、组装、测试、检验、装卸搬运工、装配工、学徒库管品、T厂叉车丁，丁厂义煌下车工、工厂喷漆工、工厂钳工、维修电工、工厂钣金工、工厂打磨工、冲压工、锅炉工、注塑工、电镀工、其他技工、生产安全员、质量管理/测试、质检工/品检工、包装工、工厂学徒工、库管员、工厂搬运工、组装工、、生产安全管理、印刷工、统一培训、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、危险性、不穿无尘服工厂招工要求1、不限经验，18岁一45岁2、坐着上班:生熟手均可.无需经验.无需考试，无需学历,生手带薪培训包吃包住:1、住:公司提供免费住宿，标准六人套间(内置独立卫生间、空调、洗衣机)2、吃:入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭!3、保险:公司缴纳保险4、休假:员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天，外地过来全薪资模式具体详情介绍小时工、实习生待遇1、岗位涉及上市电子产品的组装、组立、检测、包装、插件、品质、测试、物料、等岗位2、无需经验;生手熟手均可:生手进厂后有老员三:工作内容工带。3、因目前订单增加，特向社会高薪招聘:普工、操作工、包装员、质检员、正式工、长期工、普工、长短工、操作工、包装工、组装工、实习生。1、车间配有:饮水机，休息间。2、车间配有中央空调(冬暖夏凉都是坐着上班，不需要穿防尘服，穿的是普通工衣。4、上班气氛好，管理宽松，车间在上班时间，会播放轻音乐。五:招工要求1、男女不限2、必须持本人真实有效身份证。3、无需工作经验。4、当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件当天安排厂内住宿，六:免费食宿(包吃包住)1、进厂当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。四:车间环境2、饭堂:有米饭、苏菜、湘菜、川菜、窗口小食有水饺。馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止，持厂牌即可刷卡就餐。3、免费提供住宿、4-6人一间，房间大。4、宿舍配备宽带、独立卫生间、工作在江苏常州总厂报道，洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。八、报到须知:男女不限，只要你年龄符合:请你直接带上(身份证)和(行李)到（江苏常州）总厂过来报到，我们会当天安排宿舍，第2天开始上班本厂长期招聘，有问题直接来电咨询