海口大堂主管招聘

急聘：大堂副理1名待遇：4300福利：月休6天·法定假日·包食宿·全勤奖·工龄奖.工作要求：1、大专以上学历，有相关工作经验。2、服务形象气质佳，精通电脑操作。3、善于交际具有较好的管理和协调能力，沟通表达能力强，能够很好的发挥其管理、领导和监督的作用。4、主要负责酒店客诉处理。面试电话：（微信同号）地址：三亚市吉阳区

【東墅.私宴】薪跳加速，职等你来，给梦想更多可能诚聘：优秀前厅经理：待遇面议优秀销售经理：待遇面议优秀前厅主管：综合6500以上服务管家：综合7000以上前台领位：综合5500以上★打酱油的请飘过~社保，意外险，提供食宿。有法定节假日，每月4天休息，满一年5天假期，每月超完成营业额团队奖金，年终超完成营业额团队奖金，年终红包。地址：太仓市柳州路35号【墅小馆】营业时间：9:00-13:30，16:00-21:0016:00-01:00诚聘：服务员：综合5000以上（男女不限，50岁以下）月休3天，意外险，提供食宿，有法定节假日，每月超完成营业额团队奖金，年终超完成营业额团队奖金，年终红包。联系电话：（）

【岗位】酒店前厅经理工作职责　　1、掌握前厅内的设施及活动，监督及管理前厅内的日常工作。　　2、安排员工班次，核准考勤表。　　3、对前厅服务员进行定期的培训，确保餐厅的政策及标准得以贯彻执行。　　4、经常检查餐厅内的清洁卫生，员工个人卫生、服务台卫生，以确保宾客的饮食安全。　　5、与宾客保持良好关系，协助营业推广、征询及反映宾客的意见和要求，以便提高服务质量。　　6、与厨师长联系有关餐单准备事宜，保证食品控制在最好水平。　　7、监督每次盘点及物品用具的保管，保证前厅固定资产及用具的安全完整。　　8、主持召开餐前会，传达有关指示，做餐前的最后检查，并在餐后作出总结。　　9、直接参与现场指挥工作，协助所属员工服务和提出改善意见。　　10、督促及提醒员工遵守餐厅的规章制度。　　11、推动下属大力推销产品。　　12、抓成本控制，严格堵塞偷吃、浪费、作弊等漏洞。　　13、负责餐厅的.服务管理，保证每个服务员按照餐厅规定的服务程序、标准去做，为宾客提供高标准服务。　　14、经常检查前厅常用货物准备是否充足，确保餐厅正常运转。　　15、严格财经纪律，根据有关凭据，认真核对每日营业收入，保证餐厅营业收入安全、完整的收回。　　16、每日了解当日供应品种，缺货品种，推出的特选等，并在餐前会上通知到所有服务人员。　　17、及时检查前厅设备的状况，做好维护保养、餐厅安全和防火工作【任职要求】有管理经验者优先

招聘：司机薪资：60001.根据公司安排出车运输物料；2.服从领导的其他工作安排；3.有冷藏车、十轮卡等车辆驾驶经验；了解车辆车况及性能，负责车辆的年检、维保等相关事项；要求持有B2驾照及以上，熟悉海南全域交通路线优先；无重大责任交通事故；行车规范，安全驾驶、身体健康、吃苦耐劳，服从安排；

张北燕归来民宿招聘一、职位：前台库管性别学历要求：大专及以上年龄范围：25-35岁形象要求：形象好，气质佳工作职责：身体健康，认真负责，注重细节；负责前台接待，为来访客户提供咨询和引导服务；负责文件、资料的归档、整理和保管工作；负责库房管理，包括物资的入库、出库、盘点等工作；具备良好的沟通协调能力和团队合作精神；熟悉办公软件操作，具备一定的文字处理能力；有相关工作经验者优先考虑。薪资待遇：3500元/月，具体面议。二、职位：大堂经理性别工作要求：有能力有经验薪资待遇：面议工作职责：负责大堂的日常管理工作，维护良好的工作秩序；监督员工的工作表现，提供必要的指导和培训；与客户保持良好的沟通，及时解决客户在民宿遇到的问题；协助处理客户投诉，维护公司的良好形象；参与制定和执行民宿管理相关的规章制度。具备良好的沟通协调能力和团队管理能力；熟悉酒店或相关行业的运营流程和服务标准；注重细节，能够提供优质的客户服务；有相关工作经验者优先考虑。薪资待遇：面议，根据候选人的经验和能力而定。联系电话：刘 总： 韩经理：

 [代友推荐]海景花源酒店诚聘一、前厅主管1名二、客房主管1名三、前台接待领班1名、服务员若干名四、客房领班1名、楼层服务员若干名以上岗位一经录用，待遇从优。提供食宿+五险，欢迎推荐！⛳酒店地址：海口市海甸岛五西路21号☎联系人：陈女士面试时间：8：30至17：30 面试时间：周一至周日

1、负责制定部门员工的岗位职责及工作程序；2、负责部门员工的聘用、培训及工作评估；3、巡视和检查部门的工作状况；4、对客房服务质量进行管理和控制；6、协调酒店方和员工之间的工作安排和联系，做好服务和沟通工作；5、保持与酒店各工作对接人的密切联络和合作，做好客情关系。任职要求：1、酒店客房3年以上工作经验，2年以上主管级以上管理经验；2、熟悉掌握客房做房流程及客房日常工作；3、具有沟通、协调、管理及组织能力，具有良好的团队精神，能够带领下属保质保量完成工作任务，有很强的责任心。薪酬待遇：主管3000-5000元/月+提成（综合收入4000-6000元/月）

1.急招:早班客房服务员，一个‬房点15.5块钱。工作地点:（海口鲁能希尔顿酒店）（联系人：高丽香：微信同上）2.需身‬心健康，年龄18-50岁男‬女不限，月薪计房点算，多劳‬多得，工资4000至6000以上，上班‬时间8:30-17：303.工作内容：清洁酒店房间卫生，铺床叠被、抹尘拖地，对客服务。4.包吃‬住，须持有健康证上岗。5.要求：能吃苦耐劳无明显外漏纹身无夸张染发洁身自律遵纪守律

职位描述岗位职责1.确保自己的服饰、发型整洁、淡妆等方面全部符合规定的要求。2.查看交班记录，了解上一班的移交事项，并负责处理。3.熟悉预订资料，了解客情，尤其要记住即将来店的贵宾、常客的姓名，了解酒店的所有活动。4.熟悉酒店有关客房销售的各项政策，向来店宾客推销客房，努力争取较好的经济效益。5.熟练总台各项专业业务和技能，搞好对客服务。6.熟练掌握店内外信息，提供准确的问讯服务。7.负责为下榻酒店的宾客办理入住登记手续。8.负责客房钥匙的管理和发放工作并严格遵守验证制度。9.制作有关报表，为其它部门提供准确的接待信息。工作内容：办理客人入住离店，手续办理，电话接待，负责来访客人登记，解答客人疑问，处理基础客人需求，客诉等任职资格：1：男女不限，年龄18周岁至30周岁；2:较强的服务意识，熟练使用电脑办公软件；3：具备良好的协调能力，沟通能力，负有责任心，性格活泼开朗，具有亲和力；4：具备一定商务礼仪知识；5：普通话准确流利；工作时间：08:00-16:0016:00-00:0000:00-08:006天假

海口美兰温德姆花园酒店一、客房部1、岗位：物管职位：物资管理员年龄：30岁左右，人数：1人是否要求有同岗位工作经验：是（要求：1.有物料管理和库房管理经验；2.会使用办公软件，文职工作经验）薪资区间：3000-35002、岗位：楼层职位：主管年龄：30岁左右人数：3人是否要求有同岗位工作经验：是（要求1.有相同岗位工作经验，有外企工作经验优先）薪资区间：3000-35003、岗位：洗衣房职位：主管年龄：30岁左右人数：1人是否要求有同岗位工作经验：是（要求有相同岗位工作经验，有车间洗烫工作经验）薪资区间：3500-40004、岗位：楼层职位：服务员年龄：30岁左右人数：5人是否要求有同岗位工作经验：有工作经验优先（1.五官端正2.普通话标准）薪资区间：2200-25005、岗位：健身房（游泳/健身/儿童乐园）职位：主管年龄：30岁左右人数：1人是否要求有同岗位工作经验：是（1.有游泳救生证2.有相同岗位工作经验）薪资区间：3000-35006、岗位：健身房职位：服务员年龄：30岁左右人数：4人是否要求有同岗位工作经验：有经验优先（1.有游泳救生证2.五官端正3普通话标准）薪资区间：2500-2800二、前厅部1、岗位：礼宾部职位：礼宾形象岗年龄：25-40性别：男身高：175cm以上人数：2是否要求有同岗位工作经验：不限，有工作经验优先薪资区间：3000-35002、岗位：客服中心职位：预订&接线员年龄：25～40人数：1是否要求有同岗位工作经验：不限，有工作经验及会Oprea操作系统优先薪资区间：2500-3000三、餐饮部1、餐饮部经理年龄：30～45人数：1是否要求有同岗位工作经验：有全日制餐厅及宴会管理经验，有国际联号酒店工作经验者优先薪资区间：7500-8500四、人事培训专员1、年龄：22～35人数：1是否要求有同岗位工作经验：有相关酒店工作经验者优先薪资区间：3000-3500五、其他副利待遇：月休8天、五险一金、含工作餐，非海口区域可提供住宿。六、地址：海口七、联系方式：联系人：李女士  邮箱：