和田土建工长招聘

招聘：交投集团和田分公司养护管理部工程师薪资：6000元以上/月1.负责推进公路养护项目顺利实施，指导各类养护工程监督管理工作；2.负责编制公路养护工程项目施工进度计划，并向上级单位报送工程进度计划及各类统计报表；3.负责辖区各类养护工程的设计文件审查、资料汇总归档、过程监督以及其他等工作；4.负责公路养护新技术、新工艺、新材料的推广应用；负责各参建单位的履约和信用评价5.负责公路养护项目招投标报价、养护成本核算、统筹公路工程计量工作；6.负责公路养护路况调查、评定及内业资料的编制，做好养护资料的整理归档。7.负责公路养护工程项目管理和质量监督工作；8.完成领导交办的其他工作。工程项目管理、土木工程、地质类、交通运输类等相关专业2年以上公路养护、公路施工、桥梁施工等相关工作经验特别优秀者可适当放宽条件。

招聘：丝路数字服务事业部——数据管理高级工程师薪资：5.0K-10K一、工作职责：1．负责大数据平台数据产品的数据采集（含爬虫技术）、数据抽取转换、数据分析、调优及维护工作；2．设计、部署和优化离线/在线数仓数据模型，开发和维护ETL流程，为后续BI开发提供各类中间层表；3．处理海量丝路云领域数据语料，清洗、转换、整合成算法可用的数据形态供后续大模型训练、调优使用；4．针对业务目标进行数据分析和洞察，开发数据报表，生成数据报告及BI看板展示；5．开发与业务模式匹配的小微相关模型并负责相关模型的维护、测试和迭代工作；6．精通SQL及至少一种编程语言（Python/Java等），有良好的编程习惯和代码管理能力，有机器学习实践经历者优先；7．熟悉常用的数据处理和清洗工具/库，有千万级大数据处理经验者优先，有大模型领域数据构建经验者优先；8．完成领导交办的其他工作。二、任职资格：1．计算机科学、信息技术、数学、统计学等相关专业本科及以上学历；2．3年以上数据仓库、大数据开发或相关经验；具备相应的专业技术职称或职业资格；3．对数据模型和数据架构有深入理解，能够独立设计和优化数据存储方案；4．熟悉至少一种BI和数据分析工具（FBI/QuickBI/DeepSight等），有丰富的看板开发经验者优先；5．良好的沟通能力和团队合作精神，学习能力强，高效工作；6．品行端正、认同企业发展理念、有强烈的入职意愿、具有较强的统筹力、抗压力，执行力，擅长组织和协调。地址：新疆乌鲁木齐天山区民主路75号商会大厦三楼

青岛地铁集团成员公司，国企直签合同！青岛地铁招聘售后工程师 1个名额，半个月白班半个月夜班，一个月休息四天，夜班8-7，早班8-5。 基本薪资＋餐贴+交补+话补，月薪综合5000-6000，入职交五险一金，大专及以上学历。工作地点，崂山区。无证件要求（最好干过机电或售后相关工作经验）电话

1.向班组下达施工任务书、施工技术交底，监督施工班组的规范施工2.有一定的施工现场管理能力与经验，对工人提出的安全和工作上存在的问题，要及时解决，不能解决的及时向上级反映。3.负责施工段班组的自检和交接检程序，及时做好报验。4.任职要求：爱岗敬业，认真负责，会看图纸的优先。

招聘：设计员薪资：10K-30K工作地点在新疆石河子市！所以请大家看清楚了一、应聘要求：1、学习成绩良好，具有一定的CAD绘图基础。2、原则上2023年7月1日前顺利取得毕业证和学位证3、具有一定的表达能力和人际交往能力，能更好适应本职工作。4、能够适应一定量的出差工作。二、薪资待遇1、本科生（含应届生）年薪不低于15万，应在15~25之间；硕士研究生年薪不低于20万（20~35万），中级工程师年薪不低于20万（20~35万），高级工程师不低于30万（30~60万）。2、签订合同，缴纳社保。3、提供带薪休假，每年助工7天，工程师14天，高工21天，另每年有15天过年假。有员工宿舍，平常执行国家法定假期休息制度。4、实习期3个月。欢迎有能力的，想学习技能的，愿意做点事情的人员加入我们团队。

招聘：java软件开发工程师薪资：5.0K-12K岗位职责：1、专科及以上学历，两年以上工作经验。2、具备扎实的软件编程能力，熟悉java编程语言，掌握面向对象思想，了解常用的设计模式、数据结构及算法3、熟悉web前端技术（html、css、java、ajax、jquery等）；4、熟练运用spring、spring mvc等web开发框架；5、熟练运用mybatis、jpa等orm框架（至少一种）；6、熟悉mysql等数据库，熟练使用基本的sql语言；7、具备或使用spring boot、spring cloud、netty、redis、分布式、消息队列、全文搜索引擎等相关技术经验者优先；8、领导安排的其他工作。

招聘职位：临工售后驻矿服务工程师招聘人数：3名工种：汽车维修电工招聘条件：有矿山维修经验；能精准判定车辆故障；能熟练运用电脑刷写程序 维修经验丰富专业技术者优先。薪资待遇：11500-14000福利待遇：在本单位干满一年，可享受每月300元的工龄工资，按公司要求定期去总部培训 考的技能培训证书后 每月300元的技能补贴。新疆临圣贝诺商贸有限公司联系电话：高

12.新疆南方矿业有限公司一、电工3人，中专及以上，工资面议1、身体健康，能吃苦耐劳，责任心强；2、电力设施的安全、维护、保养、电气线路合理设计、安装、调试；3、电气零配件材料申报；4、3～5年工作经验；5、特种作业操作证、电工职业资格证者优先。二、机电技术员4人，大专及以上，工资面议1、负责电气设备的维护保养和修理检修工作；2、负责电气设备运行情况的巡视检查工作；3、完成领导交办的其他工作任务。三、安管员4人，中专及以上，工资面议1.执行各项规章管理制度要求；2.参与施工组织设计及各项安全防护措施的编制，并督导实施；3.制定各项管理制度及职责；4.检查监督本单位的安全生产工作，建立单位安全管理台帐；5.完成领导交办的其他类工作。四、通风工程师/技术员2人，大专及以上，工资面议1、身体健康，能吃苦耐劳，责任心强；2、负责矿井通风安全管理及技术工作；3、贯彻落实上级下发的各项技术政策、指令、规定及措施等，协助总工把好设计关、生产布局关、措施审查关、隐患排除处理关、风险管控关；4、3～5年工作经验。五、尾矿库技术员2人，中专及以上，工资面议要求：水利、土木或矿物加工等专业。六、地质技术员6人，大专及以上，工资面议1、年龄35岁以下，身体健康能吃苦耐劳；2、地质、勘查类专业大专以上学历，从事金属矿山井上井下地质工作1年以上；3、专业基础知识扎实，能熟练操作CAD、Mapgis等相关软件，能够独立完成地质填图、地质编录、绘制各种地质图件及资料的整理归档。七、测量技术员2人，大专及以上，工资面议1、负责矿区测量，包括勘察、控制点的选点等，并根据计算得出相应要求的测量数据；2、对工程测量数据资料进行汇总、整理和计算，为设计实施、项目变更等提供具体的测量资料；3、在采掘作业过程中，做好各主要部位的放线、验线工作，进行严格审查；4、负责及时、准确、客观的记录测量数据，并根据相关要求对测量数据汇集成册，以备参考；5、负责对测量仪器的精确到核定和校正，对需要进行认证和专业调校的仪器提前进行计划提报；6、及时提供相关的测量资料，确保项目的正常验收进度；7、完成领导制定的其他相关工作。联系人：刘