云浮机电副总招聘

招聘：机电一体化工程师薪资：面议1，机电一体化专业本科以上学历；2，5年以上产品设计、研发经验；3，思路清晰，工作高效、干练，沟通能力良好；4，工作积极主动、吃苦耐劳，务实，干练，雷厉风行；5、认真细致，责任感强；6、忠诚守信，遵纪守规；7、涉及产品：电子仪表，供水管网流量、漏损感知、控制。待遇优厚：工资+年奖+分红

招聘：机电助理工程师薪资：面议1、专业要求：土木类、土木工程、建筑电气与智能化，道路桥梁、土木、水利与海洋工程、水利类、水利水电工程等；2、熟悉施工图纸，严格按照设计与技术规范组织施工安排，确保工程项目顺利推进；3、管理劳务班组的现场施工进度、质量、安全文明施工；4、配合主管及相关部门做好技术支撑工作；5、认真做好现场施工日记的记录工作，及时搜集和整理本工程的技术资料和竣工验收资料工作地点：江门、佛山、广州地区

监理单位诚聘：1、机电专监1名：第1学历为大专及以上学历（工程类专业）、持广东省专监证（专业机电），待遇面议；要求：会使用电脑等办公软件；能吃苦耐劳，踏实肯干，积极进取；具有良好的团队合作精神。工作地点：广东茂名有意者请加微信：；联系人：陈工。

广州增城区招带班人员（机电类）7000-10000K包吃包住，需要有特种作业证。1、主要负责机电工程现场施工管理2、熟悉机电类工程、工厂维修维保零星工程施工流程，会看图纸算量，3、具有较强的协调能力、沟通能力及管理能力，并能服从公司及项目经理的安排。

我们正在寻找一位优秀的建筑机电工程师加入我们的团队，共同打造卓越的建筑项目。岗位职责： 1. 负责建筑项目中机电工程的设计、施工管理及技术指导。 2. 对机电设备的选型、安装、调试进行全程监管。 3. 协同其他专业人员，确保机电工程与建筑整体的协调性和兼容性。 4. 编制机电工程的施工计划、预算及相关技术文件。 5. 解决施工过程中出现的机电技术问题，保障工程进度和质量。 6. 参与项目验收，确保机电工程符合相关标准和要求。任职要求： 1. 本科及以上学历，机电工程、电气工程等相关专业。 2. 具有5年以上建筑机电工程工作经验。 3. 熟悉机电工程相关规范和标准，具备扎实的专业知识。 4. 具备良好的沟通协调能力和团队合作精神。 5. 能够熟练使用相关设计软件和办公软件。 6. 具备较强的责任心和解决问题的能力。

监理单位诚聘：1、机电专监1名：第1学历为大专及以上学历（工程类专业）、持广东省专监证（专业机电），待遇面议；要求：会使用电脑等办公软件；能吃苦耐劳，踏实肯干，积极进取；具有良好的团队合作精神。工作地点：广东茂名有意者请加微信：；联系人：陈工。

招聘工要求:学历:大专及以上学历:专业:集控、电成力工程相关专业:年龄:40岁以下。工作经验:应届l毕业或1年以上电厂生产工作经验。工作职责:1.生产调度1.11执行生产调度相关制度和流程。1.2执行上级调度各项指令，执行机组运行方式。2.运行操作作2.1记录录设备就地运行参数和巡检日志。2.2负责主要设备和系统启停前的的就就地检查和操作。

薪资：机电工程师（苏州张家港）1、参与重要机电设备的选型、品牌库建立及谈判、评审工作；2、提供售前相关业务技术咨询及与客户技术交流沟通工作；3、与设备供应商进行对接，跟进设计方案及图纸的设计进度，实现机电项目的设计意图；4、配合部门所需的技术方案拟定、投标文件编制及相关技术工作；5、负责在项目实施过程中对设计效果进行把关，在项目竣工后对其进行审查和项目验收6、协助车间设备的维修保养等技术管理工作；7、公司领导安排的其他相关技术管理工作。任职要求：1、机电一体化、机械自动化等相关专业，大专及以上学历；2、3年以上机电相关工作经验；3、熟练使用CAD制图软件；4、对机械机电原理都比较熟悉，擅长电气或者机械都可以；5、较好的沟通表达能力；6、工作比较严谨、细致，高度的责任心。

招聘：主网电气（一次、二次）和线路设计人员薪资：面议岗位职责：1、主网电气（一次、二次）和线路设计人员；2、按照甲方安排的综合进度，确保本专业按时完成设计任务；3、全面熟悉掌握南方电网设计规范、流程、工程有关本专业的情况，检查鉴定原始资料，落实开展设计的条件，编制收资提纲和报告，有大局团队意识；4、负责工程相关技术规范书、设备和施工招标文件技术部分的编制及物资申报工作；5、负责解决工程施工工代处理或施工图文件答疑；6、负责工程本专业的相关文件归档工作；7、协助项目设总或部门领导完成项目或部门的其他工作。任职资格：1、本科及以上学历，电气工程及其自动化或相近专业；2、在同类电力行业有工作经验、熟悉南方电网电力设计。3、在电力设计公司3年以上工作经验能直接胜任工作。4、熟悉行业相关的规程规范，能熟练运用相关设计软件；5、可出差，如需要可接受驻点。6、需要主网电气（一次、二次）和线路设计人员各6名。工资：主网设计师8000-16000（业绩提成上不封顶） ，专家人员薪资另议。福利待遇：1、底薪+补贴+项目提成+年终奖。2、享有国家法定节假日、带薪病假、带薪年假等。3、社会保险：购买五险（养老、医疗、失业、工伤、生育保险）。4、每两年一次提升机会，保证设计人员收入稳中求进。5、公司不定期聚餐、烧烤和户外活动。上班时间：周末双休，上班时间：8:30—12:00,14:30—18:00（视工程情况需要加班）。

招聘：配网设计熟手、主网电气（一次.二次）线路设计各10名薪资：面议岗位职责：1、按照甲方安排的综合进度，确保本专业按时完成设计任务；2、全面熟悉掌握南方电网设计规范、流程、工程有关本专业的情况，检查鉴定原始资料，落实开展设计的条件，编制收资提纲和报告，有大局团队意识；3、负责工程相关技术规范书、设备和施工招标文件技术部分的编制及物资申报工作；4、负责解决工程施工工代处理或施工图文件答疑；5、负责工程本专业的相关文件归档工作；6、协助项目设总或部门领导完成项目或部门的其他工作。任职资格：1、大专及以上学历，电气工程及其自动化或相近专业；2、在同类电力行业有工作经验、熟悉南方电网电力设计。3、在电力设计公司从事相关行业3年以上工作经验能直接胜任工作。4、熟悉行业相关的规程规范，能熟练运用相关设计软件；5、可出差，如需要可接受驻点。6、需要配网、主网电气（一次.二次）线路各10名。工资：配网设计师6000-12000元、主网设计师8000-16000（业绩提成上不封顶） ，专家人员薪资另议。主网设计人员驻点甲级设计院，收入保障，相关专业能力要达到要求。福利待遇：1、底薪+补贴+项目提成+年终奖。2、享有国家法定节假日、带薪病假、带薪年假等。3、社会保险：购买五险（养老、医疗、失业、工伤、生育保险）。4、每两年一次提升机会，保证设计人员收入稳中求进。5、公司不定期聚餐、烧烤和户外活动。上班时间：周末双休，上班时间：8:30—12:00,14:30—18:00。

广州市增城区招带班人员（机电类）7000-10000K包吃包住，需要有特种作业证。1、主要负责机电工程现场施工管理2、熟悉机电类工程、工厂维修维保零星工程施工流程，会看图纸算量，3、具有较强的协调能力、沟通能力及管理能力，并能服从公司及项目经理的安排。

招聘：机电实习生薪资：3000-5000元/月1.建筑设备工程技术、建筑智能化工程技术、建筑电气工程技术、建筑机电等相关专业； 2.做事有条理，逻辑性强，有责任心，熟悉计算机办公软件。 3.性格热情，思想活跃，擅于团队合作，能自我激励和管理，有继续成长的能力。，