温州餐饮主管招聘

招聘：餐饮部经理月薪资：8000-10000岗位职责1.负责餐饮部行政管理工作,制定并实施餐饮经营的所有计划。2.负责实现部门的营业收入指标和利润指标。3.与行政总厨一起筹划和设计菜单，开发当地需求的餐饮产品。4.熟悉饭店管理理论、餐饮管理理论、营销学和服务心理学。5.协调与其他部门的工作关系，确保宾客得到满意的餐饮产品和良好的服务。6.制定餐厅推销策略，督促员工做好食品饮料的推销工作，提高餐饮销售收入。7.建全物资管理制度，对餐厅的设备、物资、用具等严格管理。岗位要求1.精通本部门的业务知识，熟练掌握自助餐、中餐、大堂吧、特色餐厅的技能及管理技巧。2.熟悉食品原材料采购、储藏和厨房生产、餐厅服务全过程，善于安排各个环节的工作，能保证餐饮管理的协调发展。3.具有食品原材料加工、餐饮成本核算方面的知识。掌握各种产品配方、各种食品原材料出料率标准，控制产品质量和成本消耗。4.具有社会活动能力、组织领导工作能力和实际工作能力；善于调动餐饮部各级管理人员的积极性地址：浙江省温州乐清市乐成镇千帆东路277号

浙江协同餐饮有限公司，主经营各学校食堂，单位食堂，工厂食堂。且还有下物业公司。公司业务范围广，项目众多，地区包含有:温州市区，乐清市，虹桥，，石帆，大荆，台州玉环等多地。现急需有经验的现场经理，工资6000起步，根据能力面试时定价也不同，只要你有能力，我们就有平台，诚邀您加入。联系人:魏紫涵电话:

吕氏餐饮集团诚聘：炒锅数名：工资5300～6800（再+绩效奖金，接受新手）储备主管数名6000--7500元 福利待遇优厚公司‬发展迅速！发前展‬景可观！急招‬志同道合的你！ 学历‬补贴（专科500 本科800，研究生1200，补贴‬时间：一年）要求.27岁以下，执行‬能力强，品行‬端正，吃苦耐劳，有任责‬心，勤奋好学。对待工作热情有任责‬感 ，具有一定亲的‬和力，沟能通‬力强无障碍。福利‬待遇：1，一日三餐。员工餐5菜1汤，不定期聚餐。宿舍‬配备热水器、空调、洗衣机、无线网、饮水机等，另外宿舍有专门保洁阿姨洗衣服。2.，每月享受两次福利，节假‬日福利，生日‬福利、公司‬组织春游等。3.，满一年加200元工‬龄奖、两年加400元，三年加600元，有五天年假 4，每个月8号准时发工资， 4天休息，法节定‬假日带薪休班，上班‬则享受加班费。5. 人化性‬的员工‬关怀：美好时光‬点心，高补温‬贴、工龄补贴，优秀‬员工年奖底‬励（外出旅游、奖金）。6. 广阔‬发展平台，速‬长晋升的‬机制，年轻的管理团队。7. 健全‬的培训体系及外出培‬训学习的机会，欢迎‬您的到来！求职热线刘先生 同步工作地址：济南市章丘区和谐广场2层吕氏疙瘩汤打电话☎️

诚聘高端餐饮管理层店长一名15-20k+经理一名10-15k+优秀者可面议年龄38以下，最少具备人均300以上社餐管理经验两年，有连锁餐厅经验优先；福利待遇：月休4天，节假日调休，全勤奖，有绩效有分红定期聚餐，节假日福利，管三餐，管住宿（有空调、洗衣机、距离公司近）位置：海淀魏公村、石景山首钢园（看意向）☎姜经理 （同）期待有能力优秀的你加入，施展自己的才华！感谢大家推荐！

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我们是一家预约制西餐厅，2023年3月份开业至今，在温州西餐领域口碑做的非常不错，顾客评价很高，是一家生日/纪念日热门餐厅。薪资待遇：1.包吃住，提供单间寝室，寝室离上班的地方很近，小区环境好；2.每月带薪休息4天3.薪资6500-9000不等，具体需要根据个人情况来面试，也非常欢迎敢于有能力敢于挑战的人店长要求：1.学习期间懂得尽快适应新环境，融入团队，并且快速学习岗位技能；2.善于沟通，碰到问题及时沟通并且选择最合适的方式解决；3.做事要稳重，会做工作计划，提高工作效率；岗位职责：1.全权负责本店的日常经营.管理工作；2.服从公司制度管理.执行西餐厅管理制度和消防安全责任制度，确保每天正常营业3.定期汇报本店的营业状况.管理状况及员工的工作表现；4.处理日常工作中的异常事件，妥善处理相关问题；5.建立本店的工作制度.监督和执行西餐厅的日常工作管理制度，合理安排本店员工的工作时间，做到公平.合理；6.及时汇报本店人员变动情况并对其人员的配置提出合理建议；7.对本店所有员工的工作进行考勤.考核；8.及时了解和掌握西餐厅周边一手资料；9.敏锐的洞察力，具有解决复杂问题的能力；2024年，欢迎优秀的你加入我们餐厅的团队中来，招聘前厅店长/储备店长/服务员。

招聘地址：总部浙江温州乐清柳市浙南众创园B栋1709工作区域：温州、金华、绍兴、湖州、嘉兴、宁波，可接受浙江范围内调动品牌：七道湘小炒黄牛肉待遇：底薪1～1.1w，赛马绩效2k，实习期2～3个月，转正后可以入股门店2～6个点，享受股份激励，综合月收入1.7~2.5w，年25～30w，13薪，15日发，每月30号分红要求：愿意长期发展，能吃苦，有在连锁中餐门店（商场直营店优先）有至少2年以上厨师长岗经验，熟悉连锁后厨管理模块福利：包吃住，外住房补600，转正带店次月五险，工龄工资、生日红包等发展：门店师徒制度，鼓励人才培养，无需入股可享受徒弟门店2.5点干股分红联系方式：薛帅 薛经理或郑偲慧 厨师长单聘，非团队招募：5～6个厨师长