衡阳副厨师长招聘

湖南省长沙市岳麓区银杉路与北津城路交汇处0.7km大碗先生长沙门店招聘联系方式:姜先生微信同号地址:长沙岳麓区观沙岭金茂铂悦厨房训练员岗位要求:25-38岁至少两年厨房管理工作经验薪资待遇:底薪6200一6400店铺分红400-600元厨师岗位要求:20-40岁至少2年炒锅岗位工作经验薪资待遇:底薪6000-6200店铺分红400-600元.打荷，配菜，蒸菜薪资待遇:底薪4000店铺分红300-500元(无经验也可以轻松上岗)储备厨师长8000-10000至少有5年以上的管理经验，有连锁店管理的优先。宿舍条件优越，月休5天

荷塘土鸡 招聘 非遗文化传承世家非遺傳承經典 百年荷塘土鸡前厅职位>>>主管薪资:4500-6000元年龄:28-45岁要求:按标准流程高效完成店长的各项工作、沟通能力强。收银员薪资:4000元年龄:20-40岁要求:高效执行楼面及收银的各项工作流程标准，以高品质的服务，保证楼面相关工作运营顺畅。按财务要求做好收缴款工作。♥服务员多名薪资:3500-4500元年龄:18-45岁要求:按标准流程高效完成本岗位的卫生清洁、环境整理工作为顾客提供优质的用环境。♥洗碗员薪资:3200元年龄:35-55岁要求:负责门店勤务工作，主要完成择菜、洗碗工作。后厨职位>>>厨师长薪资:8000-12000元年龄:30-40岁要求:会带领团队、执行力强、会绩效管理、懂菜品研发。副厨师长薪资:7500元年龄:25-40岁要求:配合厨师长的一切工作。炒锅薪资:6500元年龄:20-40岁要求:出品稳定、责任心强。蒸菜薪资:6000元年龄:25-40岁要求:有自己的几道产品，出品稳定。♥配菜:薪资3800-4000♥打荷:4500-4800元年龄:20-45岁要求:刀工精细、卫生清洁。水台薪资:3600元年龄:30-58岁要求:手脚麻利，屠宰鸡、鱼。有意联系详谈戴工作地址:湖南省湘潭市

职位描述：1.针对客户要求准确推荐产品并将公司产品应用到客户的产品中，对应用服务效果负责。2.定期了解客户及市场要求，并及时反馈给研发部以确定后续研发方向。3.对下发的应用研发任务按时保质保量完成负责，对所有开发的新产品风味、工艺、流程、稳定性实质性的了解和实现应用呈现，并做好时间接点、温度节点做好记录建立好SOP的文档存档。4.提供公司现有产品应用知识及菜品SOP流程，协助销售部、市场部、运营部、新媒体部做好公司产品推广市场应用与菜单设计并制作演示。任职要求：1.有应用工作经验者或有大型餐饮主厨工作经验，并具备菜品独立开发能力。2.熟悉食品的加工工艺，掌握不同食材的处理方法；在食材主、辅、调味料应用上有创新能力；口味度高。3.热悉标准化定制经验，有相关连锁食品加工企业经验者优先。4.具备良好的沟通能力和独立解决问题的能力以及团队协助能力4.舒适的工作环境和优秀的团队氛围。

大洗桑拿鱼（苏州中心店）启动招聘工作啦现招聘以下岗位：副厨1名：8000-9000(苏州)炉灶主管1名：7500+(苏州)墩子主管1名：7500+(苏州)刺身主管1名：7500+(苏州)墩子数名：5000-6500+(苏州)厨房学徒数名：4500+以上岗位均有提成+全勤以上岗位要求：责任心强，有团队精神，服从管理，执行力强。福利待遇：月休四天，包吃住，法定节假日补休，享受生日假年假等欢迎各位同行推荐，感谢。面试地址：成都市高新区仁和新城联系电话：(微信同号)

1、带领员工从事菜点生产制作，保证向客人及时提供质量合格的菜品。　　2.协助总厨做好厨房各方面的组织管理工作。　　3.配合各种菜肴规格以及制作标准的制定，参与研究开发菜肴新品及相关的食品促销活动。　　4.督导下级并带头履行各岗位职责和各项生产规格及标准，主持高规格会议以及重要宾客菜肴的烹制工作。　　5.定期参加各部门例会，提出建议，并主持厨房会议。　　6.负责审定及验收厨房每天所需要的原材料，负责原料、调料申领单的审核及签字。　　7.负责厨房的各部门的组织管理，做好各班组的工作协调和人员的临时调配。　　8.负责厨房下属的考核以及评估。制定厨房员工培训计划并负责实施。　　9.督导厨房各岗位搞好环境及个人卫生，避免食物中毒事故的发生。　　10.主动征询宾客意见和建议，并与餐厅保持良好的沟通，不断修改以及调整菜肴的口味。提高菜品质量。　　11.负责厨房所有设备、器具正确使用的检查与指导，并审批器械检修报告单。

岗位职责一:协助厨师长做好厨房生产组织工作，制定厨房人员的工作安排，每日上班后检查厨房人员到岗情况，卫生情况及食材准备情况。二:检查食材是否新鲜度，在操作过程中控制物品的损耗，保证食品的成本。三:巡视各台位的食品卫生和环境卫生，监督厨房人员的个人卫生，严格监督出菜，保证客人食品绝对安全。四:经常与下属员工接触，沟通了解分析员工心态，使每一位员工都安心工作。五:组织下属员工参加培训、学习企业理念加强消防意识，确保工作安全进行。岗位要求1.具有火锅店后厨管理相关工作经验者优先考虑;2.熟悉火锅店厨房的操作流程和管理规范，具有较强的管理能力和组织协调能力;3.具有较强的食品安全和卫生意识，能够保证厨房的卫生和食品安全;4.具有较强的沟通能力和团队合作精神，能够有效地协调厨房员工的工作;5.具有较强的成本控制和利润分析能力，能够提高厨房的经济效益。岗位福利：1：薪资副厨：6000-70002：五险3：包食宿4：月休4天，节假日补休

招聘职位店长薪资：7000---12000元要求：1、年龄：18---35岁2、有工作经验，想在餐饮行业长期发展3、有运营能力，有执行力4、有强大的责任心，普通话标准，亲和力强，有丰富的餐饮管理经验，能够吃苦耐劳，认可公司文化！宴席经理薪资：4500---7000元要求：1、年龄：18---40岁2、具有较丰富的餐饮服务经验3、熟练服务技巧，培训计划，对工作负责4、热爱餐饮，亲和力强销售经理薪资：4500---7000元要求：1、年龄：18---35岁2、有一定的销售能力，沟通能力，协助能力3，餐饮经验丰富，热爱餐饮行业宴席管家薪资：4000---6000元要求：1、年龄：16---35岁2、熟悉餐饮宴席定制流程，有管理技巧和较强的接待能力。3、能吃苦耐劳，工作认真负责，沟通能力强，有亲和力楼面储备干部薪资：4500---6000元要求：1、年龄：18---35岁2、有管理技巧和较强的接待能力。3、能吃苦耐劳，工作认真负责，沟通能力强，有亲和力2、有工作经验，想在餐饮行业长期发展3、有运营能力，有执行力4、有强大的责任心，普通话标准，亲和力强，能够吃苦耐劳，认可公司文化！厨房储备干部薪资：5000---14000元要求：1、年龄：18---35岁2、有厨房管理经验，对出品要求严格。3、能吃苦耐劳，工作认真负责，沟通能力强，有亲和力2、有工作经验，想在餐饮行业长期发展3、有运营能力，有执行力4、有强大的责任心，亲和力强，能够吃苦耐劳，认可公司文化！服务管家薪资：3000---3800元要求：1、年龄：18---35岁2、吃苦耐劳，服从管理，有责任心，品行端正3、有丰富的工作经验，有团队精神主管薪资：3800---4500元要求：1、年龄：18—40岁2、沟通，团队协作能力强3、店内大小事能够独挡一面4、责任心强，亲和力强楼面领班薪资：3200---3800元要求：18---35岁，普通话标准，亲和力强，有餐饮管理经验，能接受公司文化，能够吃苦耐劳！收银

诚聘有能力的厨师长，工厂食堂吃饭人数在800人左右，做中餐和晚餐二餐（夜宵暂定）要求：做过3年以上大型食堂厨师长经验，食堂自助餐二年经验，成本预投能力，4D厨房管理经验工资：三个等级（1级：一万+提成、2级：一万二+提成、3级：一万五+提成）远的过来试菜，面试成后才能报销车费，谢谢理解