东方大客户代表招聘

中国联合网络通信有限公司上海市松江区分公司岗位一：联通项目大客户经理岗招聘人数：5人岗位要求：1.全日制本科及以上学历，在相关销售行销工作2年及以上，条件优秀者学历可放宽至专科学历；2.具备云计算、大数据、IDC、服务器等IT行业的知识背景优先。岗位职责：1.负责管辖范围内政府、大企业、高校客户的通信全业务拓展，完成全业务销售业绩和业务发展指标；2.挖掘分析潜在客户业务需求及市场动态，开拓新客户。薪资待遇：8000-20000元/月（有提成，上不封顶）岗位二：联通项目网络维护工程师招聘人数：5人岗位要求：1.全日制本科及以上学历，条件优秀者学历可放宽至专科学历；2.具备云计算、大数据、IDC、服务器等IT行业的知识背景。岗位职责：1.负责中国联通运营商管网网络系统维护、管理工作；2.熟悉H3C、华为、思科厂家交换机、路由器、防火墙设备配置；3.负责处理用户设备接入，故障处理；4.负责网管系统日常巡检、资料维护；5.计算机专业（网络工程师方向）优先；6.有CCNA，CCNP证书者优先。薪资待遇：面议岗位三：联通项目商客经理岗招聘人数：5人岗位要求：1.大专及以上学历，有一定的销售经验，性格开朗积极向上；2.有销售工作经验、熟悉通讯类产品优先考虑。岗位职责：1.负责市场拓展，负责企业和楼宇合作谈判，活动组织等日常营销工作；2.负责市场拓展，负责商铺、园区合作谈判，活动组织等日常营销工作。薪资待遇：6000-12000元/月（有提成，上不封顶）岗位四：联通项目社区经理招聘人数：5人岗位要求：1.有较强的沟通能力和表达能力；有一定的服务意识和团队合作意识；2.性格乐观开朗、外向活泼，有一定的抗压能力；3.年龄在40周岁及以下优先；4.中专及以上学历；5.有销售工作经验、熟悉通讯类产品优先考虑。岗位职责：1.做好小区业务的开发与管理工作；2.做好已覆盖小区的日常维护与管理工作；3.配合中心经理进行小区接入协议的谈判签约工作；4.负责用户维系，资料上交，小区现场贴单、设摊等日常工作；5.完成领导交办的其他工作。薪资待遇：6000-1

岗位职责:1、负责公司国际大品牌大金中央空调、新风、地暖、史密斯热水器、百诺肯净水的销售及推广。2、根据市场营销计划，完成部门销售指标。3、开拓销售渠道市场,发展新客户,增加产品销售范围，维护客户长期关系。3、佛山大型楼盘走访，面销别墅洋房客户，经理会协助促进谈单完成。任职资格:1、要求性格开朗，健谈，对销售工作有较高的热情，有无经验者均可。2、有责任心，有团队协作精神，善于挑战。3、我们都是80、90后，我们团结热情，我们拒绝勾心斗角，能快速融入年轻人的生活圈子者优先；4、前期会有人带，免费培训，完全不用担心自己进来公司什么都不懂。晋升空间：销售专员---销售经理---店长公司福利：五险、新人带薪培训，员工旅游、交通补贴、生日福利、带薪年假、13薪、不定期聚餐、两周一次打羽毛球活动；公司实行阶梯式薪酬制度，奖金丰厚。本公司是大金空调专卖店，位置在佛山市禅城区季华四路，我们公司年轻小伙伴多，氛围活跃，欢迎您能加入我司销售团队！！

1、租赁现金奖励50%如：租赁业绩5000，即开单后即发现金奖励2500元【现金奖励，保障性底薪，业绩提成】，如有其他买卖业绩叠加2、可自行选择上下班时间：10：00-20：00，8：30-17：303、购买重庆五险4、周休1天，节假日轮休5、接受行业小白，师徒一对一带教6、其他福利：亲子夏令营、父母避暑游、7天家人陪伴假、节假日福利等7、年度宝马大奖（所有权）8、保障性底薪3000，买卖业绩提成最高70%9、就近工作

岗位职责：1、负责国央企的采购，电力，银行，铁路局，港口，高速，地铁等公司的采购，包括电脑手环平板，劳保用品，办公用品，节假日福利，及一般工业品.2、商务谈判，沟通介绍公司产品优势，服务优势，深挖客户需求，寻找合作点。对原有客户进行二次开发，扩大销售需求，维护客情关系。任职要求：1、年龄40岁以下，男女不限2、专科学历3、通勤距离近，长期稳定者优先4、有陌拜销

诚聘一、大客户专员年薪10万+岗位职责：1、开发新客户，拓展与老客户的业务，建立和维护客户档案2、协调公司内部资源，提高客户体验感；3、做好老客户客情维护早班：9：00—17：30晚班：13：00—21：00全天班：9：30—21：30（上二休一）任职要求：形象好，气质佳，有商协会及企业商家资源优先转正后可缴纳社保

郑重申明：以下全是公司实际情况，不用再反复确认了，真实有效！薪资福利待遇1.双休（除端午国庆前会加两个周六的班，过年前会加两个月的周六外，其他时间都正常双休）2.到点下班，公司开一年多了，晚上从没加过班，过年前也不会，不存在加班文化3.法定节假日带薪休假，跟着国家走4.有五险，每个人都有，正式工都有5.有资源，公司提供客户资源，提供工作电话和微信，不占用私人资源6.高提成，按回款额的10-30%提，大部分单子平均提成都在两三千左右岗位职责及要求1.打电话约客户，客户上门公司会协助客户获取银行批款，不需要自己操心就有提成拿2.每月完成自己的电话量（2200）微信量（132）约访量（8）签单量（3）即可，没有什么其他任务3.团队意识强，大家都是打工的，来了就要融入团队，一起开开心心的上班，不搞勾心斗角的事4.挣钱欲望高，只想赚三四千的就算了，这一行干下去七八千是最起码的薪资5.年龄，学历，其实都不重要，这一行要的是一定的社会阅历，我们接触的都是各行各业的老板，这都是人精，没一定阅历人家不会理你的，如果你觉得你没什么阅历但是情商高，那也可以7.工作时间：8：30-12:0013:30-18:00特别说明：这是一份收入和付出成正比的工作，一位新手入门，正常的薪资变化如下：1-3个月为三四千3-6个月为五六千半年-一年为8K左右一年以上为15K左右，遇到旺季则业绩翻倍，本行业凡是从事一两年以上的基本年薪在20-30万，遇到风口则十倍翻之，选择工作一定要慎重，不仅是选择一个对的行业，还要跟对一个能带你赚钱的公司，因为你无法确定这是否是你此生绝无仅有翻身的机会了

年轻团队，扁平化管理，明晰的晋升通道，五险一金只为了等待优秀的你！1、薪资结构：底薪3.5k-7k+绩效+交通补贴（每天外出20元交通补贴）+每月话费补贴150元+销售提成5%-15%不等+奖励（新人开单奖、阶段奖励等等）+季度奖金(综合薪资8k-12k)2、职位详情：[小白都能上手]师傅一对一带教，全程陪同谈单[赚钱soeasy]入职即提供老客户资源，转化率40%，赚了钱就买大个house，人脉分分钟来了[轻轻松松上班]聊聊天，玩玩手机，玩玩电脑，就签单了3.学天有什么福利？（1）每年14天超长带薪年假；（2）奖项丰富：季度奖年终奖师徒奖阶梯奖阳光普照奖人才推荐奖等等；（3）过节礼品、生日会、下午茶、各种午间小游戏、员工入职周年日福利多多；（4）丰富多彩的活动：每月都有各种团建，拓展活动，每年都有1-2次国内国外游，年夜饭晚会及抽奖，优秀员工评选表彰，有荣誉也有money；（5）每日工作时间，准点下班，周日固定休息。4.不知道如何发展，我们已经给你规划了线路!!想拿高薪/销售专业路线：初级大客户销售（底薪3500）-中级（底薪4000）-高级（底薪4500）-专家（底薪5000）-高级专家（底薪5500）-资深专家（底薪7000）大平台高管理/销售管理路线：大客户销售-销售经理-校长-总监-大区负责人5.你的工作:1.根据公司业务的需要，完成大客户企业合作工作的指标；2.通过电话沟通，邀约拜访，陌拜等形式挖掘客户群体，筛选精准客户，促成合作。（客户群体：小区物业负责人，商场，酒店，KTV,医院，学校，工厂等涉及消防安全的负责人）3.大客户的独立开发，维护和二次合作4.高质量完成客户咨询，介绍公司课程及相关服务，促成企业项目合作。6.任职要求：1.年龄20-35岁，大专及以上学历（优秀者可放宽学历要求）；2.具有良好的表达能力和沟通能力，能承担一定的工作压力，思路清晰；3.热爱生活，有团队合作意识；重点：公司采取内部培养的晋升模式，所有管理岗位优先从内部员工中选拔，表现优异的员工可申请晋升经理，考核周期半年一次，只要你有能力，半年晋升经理，一年担任分校校长。【全国2022年再开40家分校】学天教育集团公司成立于2010年，总部坐落于杭州西子湖畔，截至2022年，我们已经12周岁啦，已在北京、上海、广州、深圳、西安、南京、合肥、郑州、沈阳、济南等全国重点城市开设了90余家分校，主营业务有建工、消防、医卫、教资、学历等多个板块，每年服务学员数万名。公司的使命：让人人享有优质教育

【无责任底薪5000-8000元+提成】销售代表招聘：岗位职责：1，联系客户（企业人力资源部），销售公司产品（不用外出寻找客户，公司给资源联系）2，销售的产品，包括为客户提供人员招聘，猎头顾问，岗位外包，劳务派遣，社保代缴，用工风险转移等3，维护老客户，解答客户在人力资源领域相关问题岗位要求：男女不限，五官端正，精神面貌积极向上，有较强的学习力，沟通能力，自驱力，有赚钱欲望岗位待遇：无责任底薪5-8k+提成，双休，社保。联系人：宋工作地址：南京南站旁证大喜马拉雅

岗位职责:1.针对企业、事业单位、政府机构的福利、礼品、品牌推广等刚性需求来销售;2.整合资源，通过渠道、面销、陌拜、投标等方式开拓区域内的政府、银行、企业等;3.开发客户：通过线上或者渠道合作，搜集目标客户的基本信息及联系方式；通过线下上门拜访目标客户，进行需求痛点挖掘及合作意向判断；4.跟进客户：对意向客户进行回访，借助区域实施的专业售前和服务及销售主管陪访促成合作；5.维护客户：对自己的合作客户进行客情维护，提高复购率及转介绍。

四川凯金门窗招聘一、大客户销售代表2名 要求：1.有装饰、建材3年以上销售经验；有资源优先，大专及以上学历2.年龄：25-38岁 男女不限3.形象气质佳，性格外向工资：薪资面议二、渠道销售经理5名要求：1.有装饰、建材1-3年以上销售经验；大专及以上学历2.年龄：25-38岁 男女不限3.形象气质佳，性格外向 三、生产普工数名1、有铝合金系统门窗制作经验优先；要求：1.年龄：22-45岁工资：5k-8k四、门窗制作学徒2名要求：年龄22-38联系电话：白

薪资范围4000—8000底薪+销售提成面谈综合薪资5-8k奖金补贴：交通补贴1、思维敏捷，性格开朗，具有良好的沟通与表达能力2、开发新客户，维护老客户，拉动更多业务，交易越多提成越高3、高中以上学历年龄18-28岁任职要求：1、有销售经验优先对销售行业有浓厚兴趣的也可2、性格开朗积极向上3、对茶叶行业有经验者优先4、适应期三个月试用期底薪+销售提成晋升空间销售人员-片区经理-区域经理-市区经理

企业简介：永辉彩食鲜是永辉集团旗下全国性的一站式食材解决方案服务商，先后获得高瓴、红杉、中金、腾讯等资本注资。目前在北上广深、闽浙粤、川渝贵、冀豫晥鄂、黑吉辽等地建立了32个大型生鲜中央工厂/仓，业务范围辐射全国20个省市，为党政军、企事业单位、教育金融、酒店航空、餐饮团餐、连锁商超（线上+线下）等客户提供食材解决方案及B2B2C企业职工福利等业务。岗位职责：1.负责党政军、企事业单位等B端客户的业务开发，主要B端食堂客户提供食材采购配送及福利业务；2.完成销售指标，跟进客户回款；3.主导小中大型招投标项目，包括标前的跟进沟通以及挂网后标讯的跟进，确保中标；4.根据客户需求制定客户解决方案，满足客户需求，完成签约。职位要求：1.大专以上学历，形象气质佳，谈吐得体；2.具备B端企业事业单位客户开发能力，优秀的谈判能力，熟悉B端客户群的特点和市场特点，有生鲜行业背景优先；3.具有政企事业型单位如：政府，教育，医疗，金融银行，能源电力，制造业等类型客户资源优先。4.拥有良好的团队协作能力和沟通能力，抗压能力强，自驱能力强。工作地点：宜宾职位福利：五险一金、带薪年假、绩效奖金、节日福利、生日福利

北京昌平高新招聘岗位:人事专员行政宣传员推广员待遇：无责任底薪5000高提成＋奖金＋伯乐奖＝综合工资1万+（上不封顶）年龄：20-45岁工作时间：上午9点—11：30下午13：30—18：00点上六休一男女不限，学历不限，接受小白无经验可带薪培训要求：身体健康、遵纪守法，对工作认真负责。工作环境极佳无压力，公司有晋升机制地点:昌平沙河地铁站国际能源电力创新中心