嘉兴咖啡厅经理招聘

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招聘：温泉运营部长薪资：6000-8000元‌酒店日常管理‌：监督和协调酒店的日常运营活动，包括前台服务、客房清洁、维护、餐饮服务、温泉设施的维护和其他各项酒店服务，确保这些服务按照高标准提供，以满足客人的期望。‌团队管理‌：雇佣、培训和管理酒店员工，包括前台接待员、服务员、保洁人员、维护人员和其他酒店工作人员，建立一个高效的团队，确保员工明白他们的职责和酒店的标准。‌客户服务‌：提供卓越的客户服务是温泉酒店的关键，运营部经理必须确保客户满意度保持在高水平，解决客户投诉，确保客人的需求得到满足，并与客人建立良好的关系，以吸引回头客和口碑传播。‌预算和成本管理‌：负责酒店的预算和成本管理，制定预算计划，控制开支，并确保酒店的运营在经济可行的框架内。同时，监控收入，寻求增加盈利能力的途径。‌营销和宣传‌：协助酒店的市场营销和宣传工作，与市场部门合作，制定促销活动、推广计划，参与社交媒体宣传，以吸引更多客人入住酒店。‌温泉设施管理‌：特别关注温泉设施的管理和维护，确保温泉水质、温泉浴室和相关设备的运行状况，以提供安全和愉快的温泉体验。‌遵守法规和标准‌：确保酒店的运营符合各种法规和标准，包括安全法规、卫生标准和建筑规范，并采取必要的措施来解决任何问题。

招聘：储备干部薪资待遇：4200-55001.前期从员工阶段学习，学习完员工阶段，学习管理知识，晋升管理组2.要求性格开朗，热情。有餐饮管理工作经验者优先3.热爱餐饮行业，愿意与公司共同发展，有上进心4，8小时工作制，早班6：30-14：30，中班14：30-22：305，月休四天，节日福利，餐厅氛围轻松愉快