克孜勒苏采矿岩招聘

新疆克拉玛依徐矿集团矿建分公司招掘进工：年龄：18-51周岁，新疆克拉玛依赛尔红山项目部（50人）三班制，提供宿舍、被褥用品、劳保用品。职工自行充值饭卡，食堂就餐。休班及假期:每个星期休一次班，每4个月休假22天左右（路费直接每月做工资发放）。工资及福利待遇：保勤、正常月度完成基本生产任务情况下井下（包含井下多工种）：7000-15000元/月。与用工单位同工同酬，享受劳动保护同等待遇，交五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)。表现突出的可转为徐矿集团全民合同制工人。想去的请尽快联系刘经理

补位！！！补位！！！巴里坤吉朗德煤矿现增加设备招矿卡40名，1:要求必须有真实有效驾驶证，矿山经验丰富，适应白夜班倒。2:年龄不超过48岁，身体健康无三高史，初中以上文化程度。3:工资卡必须是四大行一类卡，工资每月打到持卡本人，上班时间严禁携带手机。4:本月底能到的提前报备，指定哈密美年大体检中心做体检，保管好体检小票，工作三个月后报销。没有清餐！！！联系电话（）

一、企业简介新疆红山矿项目工程是徐矿集团新疆赛尔能源有限责任公司红山矿井位于新疆和丰和什托洛盖矿区内，行政区划属和布克赛尔蒙古自治县管辖。井田属典型的大陆性干旱气候。掘进队为：30人。二、工作地点新疆塔城地区和布克赛尔蒙古自治县和什托洛盖镇 三、人员要求1、身体健康，爱岗敬业，遵纪守法，吃苦耐劳，有较强的服务意识和奉献精神。2、学历：初中及以上文化程度。3、年龄：50岁以下。4、有煤矿工作经验、退伍军人、持煤矿相应工种证件者优先录用。5、提供无犯罪记录证明（可查询）四、工资及福利待遇1、入职即缴纳社会五项保险（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险）2、大工每天450元左右，小工每天300元左右，综合工作制多劳多得，与公司在岗职工同岗同酬，工资水平根据项目部月度生产进尺情况、个人出勤及所在岗位情况浮动。3、培训期间生活补助每天120-150元。4、每三个月可集中休假一次，报销往返路费（按硬卧标准）。5、干满2年不满35岁的可转为徐矿全民工，缴费五险两金，符合条件的可享受在徐矿55周岁退休。6、公司根据安全生产、保勤情况，发放劳动竞赛、过节费等各类出勤性奖金。五、报名材料及联系方式1、报名所需材料：身份证反正面复印件一份，学历证明原件及复印件一份、特殊工种证件及复印件一份，工商银行一类卡正反面复印件 一份。 2、报名联系方式（早9:00--晚18:00可通过、电话联系）王久玉，手机:

井口检身工：4人（男）矿灯发放工：4人（男女不限）主扇司机：2人（男女不限）要求：1、井口检身工：初高中及以上学历年龄45周岁以下，工资4000-45002、矿灯发放工：初高中以上学历，4人（男女不限，年龄40周岁以下，工资:4000-45003、主扇司机：高中及以上学历，2人（男女不限），年龄40周岁以下，工资:45004、有工作经验优先

招聘启事紫金矿业建设有限公司乌恰分公司(公司地址：新疆克州乌恰县黑孜苇乡（乌拉根铅锌矿)因生产需要招聘以下工种人员：招聘要求：认同紫金文化，无违法犯罪记录，无心脏病、高血压等疾病，身体健康能适应两班倒， 两年内无重伤及以上安全生产事故直接责任。通过岗前体检合格，经三级安全教育考核合格方能上岗(9天培训考核合格者按公司制度正常发放工资)，者优先。一、工资待遇：按工种区分，外加夜班补贴、节日福利补贴以及伙食补贴(每月按出勤天数，每天补贴15元):外地人员一年可按身份证住址地报销 2-3次休假来回差旅费(七折内的机票，住宿费及全额火车票)，试用期 1-3 个月，入职隔月可办理“五险”,不同意缴纳人员均不录用，入职后享受公司节假日福利、年终福利、免费体检等福利待遇，同时公司每年还定期为员工发放学历津贴、高温补贴等，公司全年不停产，不同岗位享受不同年产待遇。二、招聘岗位：1.安全员2名：要求：25-50岁，工资每月7800元+福利费（综合年收入9.5-11万），全日制大专及以上学历，五年以上矿山工作经验，金属非金属矿山安全管理人员证书，注册安全工程师证书优先录用（薪资待遇可面谈），能适应矿山工作环境，吃苦耐劳，踏实能干，有良好的沟通能力。2.钻机手1名：要求：23-45周岁有初中 以上文化，身体健康，能吃苦耐劳 ，工资每月 1200+提成，米数2.08元，与配合工按比例分配 ，每月7500-13000不等，计件无假日双倍三倍 工资。要有钻机工作经验，视力正常，无色盲 ，能够适应高温、雨雪等恶劣天气 ，有较好的 语言表达和交流能力。3.现场管理2名：要求：25-45周岁以内，全日制大专以上学历，采矿专业优先。工资每月7800元+福利费（综合年收入9.5-11万），有良好的沟通能力，无违法犯罪记录 ，能适应两班倒，吃苦耐劳，有责任心，服从领导安排。会使用Word 、Excel、等 Office办公软件，拥有C1以上驾照优先考虑。4.矿卡修理工2名：要求：25-45岁，，初中以上学历，薪资8000-10000元/月（主要看技术定薪），另加安全奖、过节费、优秀员工奖等，主要要求会修理临工、同力矿卡发动机、变速箱、底盘件。5.指挥工2名：要求：23-45周岁，有初中以上文化，身体健康，能吃苦耐劳，工资每月5

一、招聘岗位井下操作工二、应聘条件(一)遵守宪法和法律，维护祖国统一，反对分裂和非法宗教活动；(二)具有良好的品行；(三)有志从事煤矿工作，能够适应煤矿工作环境；(四)男性；(五)年满18周岁及以上，35周岁及以下(招聘岗位年龄条件的计算截止时间为报名首日)，年轻者优先考虑；(六)高中及以上学历(含中技)；(七)身体健康，无煤矿职业禁忌证。三、工作待遇(一)正式录用人员，公司依法与其签订劳动合同，为公司正式职工。(二)工资：实行公司统一的岗位绩效工资制度，税前年收入15W-20W。(三)福利待遇：社会保险、住房公积金、企业年金、补充医疗保险、商业保险、采暖补助、防暑降温费、餐补。(四)上下班交通：为职工上下班往返乌苏提供通勤车辆。(五)休息休假：执行带薪休假、法定节假日、探亲假等。(六)健康体检：每年免费提供健康体检一次。(七)住宿：在矿区和市区提供宿舍。(八)录用人员报销来往车费及入职体检。四、相关要求(一)应聘人员应对提供材料的真实情负责。凡弄虚作假经查实的，取消应聘资格。(二)应聘人员应提供准确的手机号码和邮箱地址，保持电话畅通。(三)公司对应聘者的相关资料履行义务，复印件资料不予退**。(四)公司不组织任何应聘前的培训活动，也不以任何形式向应聘人员收取报名等，请应聘人员提高警惕，谨防受骗。五、联系方式联系人：杭先生电话：邮箱：@qq.com(一)应聘人员应对提供材料的真实情负责。凡弄虚作假经查实的，取消应聘资格。(二)应聘人员应提供准确的手机号码和邮箱地址，保持电话畅通。(三)公司对应聘者的相关资料履行义务，复印件资料不予退**。(四)公司不组织任何应聘前的培训活动，也不以任何形式向应聘人员收取报名等，请应聘人员提高警惕，谨防受骗。