莆田点心主管招聘

招聘：餐饮副经理(主负责餐饮销售）薪资：1万-1.5万岗位职责:1、协助餐饮部经理督导各餐厅、各厨房、管事部的日常工作。2、协助制定各餐厅、管事部的工作计划,经营预算,并协助实施落实。3、深入各部门检查工作情况,控制日常用品及餐具成本,并督导盘点。4、负责督导、检查各餐厅服务质量,广泛征集客人意见,对服务的改进提出建议及组织落实。5、提出对下属的任命建议,并对其管理工作进行日常督导。6、做好内部各部门的协调及其他部门的沟通合作工作。7、督导餐厅主管对所管辖餐厅的员工进行培训工作。8、参加餐饮部例会。9、定期对下属进行绩效评估。10、完成餐饮部经理交给的其他任务。岗位要求:1、大专以上学历。2、五星级酒店2年以上同岗位工作经验。3、良好的英文听说能力。4、良好的沟通管理能力。

泉州纵腾餐饮管理有限公司诚聘：【岗位】培训经理【薪资范围】8-12K【岗位职责】1、负责内部培训课程的开发与培训实施，并不断修订与完善（如新员工入职培训、员工职业素养培训）；2、建立内部人才发展培养计划，并定期总结实施成效；3、及时高效与各需求部门沟通共创，明确培训需求、达成培训预期效果；4、企业文化的培训与落地实施；5、建立公司内部讲师选拔标准，并培训讲师学习相关培训技巧；6、与外部培训机构洽谈并定期引入培训；【任职要求】1、大专及以上学历，2年以上独立培训工作经验；2、熟悉培训管理体系的运作流程，对需求分析、课件开发制作和培训效果跟踪评估有系统思路；联系电话：（）

招聘：餐饮服务经理薪资：5K-6K1、岗位职责：1）掌握、熟悉餐厅各岗位职责和工作程序及菜品知识，具有较强的餐饮专业能力及与客人沟通的能力； 2）要有良好的服务意识和关系管理能力，能够提供优质的客户服务；3）完成上级交办的其他工作；2、任职要求:1）形象好、气质佳，女士，身高165及以上；2）具有较强的执行力、组织和沟通能力，性格开朗有较强责任感；3）工作认真细心；4）年龄18-30周岁以内；5）有星级酒店餐饮接待工作优先；

北京市南二环鲁弘食府招聘：餐厅经理一名：12000-20000（底薪）餐厅高服数名：7000-9000（底薪）餐厅洗小件1名：4000-4200（底薪）以上岗位有相应工作经验者优先五险一金、提供食宿、空调房，环境优雅，每月公休4天，有法定节假日。工作满一年享受5天带薪年假，春节假7天欢迎有志之士加入联系方式：胡主管：

招聘：行政总厨薪资：2万-3万【岗位职责】1、负责领导厨房确保部门有效运营，监督推动质量标准2、创新和开发菜单和食谱3、与供应商建立良好的合作关系，以确保在采购食品时达到最佳的价格和质量4、保持最高的食品质量和卫生标准5、确保客人在酒店的体验6、推动高标准的食物准备工作，以提高酒店的盈利能力7、执行部门食品安全计划【岗位要求】1、热爱餐饮2、能跳出思维定势3、喜欢创新4、有良好的组织能力5、有国际五星级酒店的工作经验6、以身作则7、喜欢与人交往8、注重细节、有创造力，有能力拖动和领导变化9、了解最新的市场趋势和行业变化10、喜欢挑战11、友好且乐于助人、值得信赖12、保持好奇并乐意学习和理解新的烹饪趋势