三亚微信运营招聘

客服数名：主要工作内容维护微信的氛围，维护群内一些简单的日常工作，工作内容简单易上手，入职后有专业的带薪培训，老人一带一操作！薪资待遇无责底薪4000提成奖金综合薪资1-2W早九晚六中午一个半小时的休息时间，月休四天，法定节假日休息。

打招呼优先～任职要求：1.良好的客户服务意识，良好的语言表达及逻辑思维能力，具备客户服务意识，2.会基本的电脑操作，办公室工作，性格踏实肯学敢于挑战高薪，有强烈的赚钱欲望；工作内容：1.带薪培训：统一安排时间培训以及会有老员工带2.熟悉楼盘，了解楼盘详细情况3.线上进行沟通如电话、微信等渠道对接客户，建立客户关系（办公室办公）4.与设计师、客服经理合作，三方促单。熟悉公司装饰平台的运营与维护，办公室办公，有老员工带薪资待遇;无责底薪3000+奖金+提成（2%-4%）+年终奖+超长带薪年假；包中餐，购买五险

岗位职责：1.按照公司标准化流程，在导师辅导下，建立自己的私域团购社群，并成功开业线上超市。2.充分利用公司强大的培训赋能体系，在导师指导下，做好日常的微信群经营、朋友圈管理、视频号搭建。3.寻找志同道合的伙伴，复制自己的旗舰店模式，发展分店，逐步成长成为月入过万、十万、百万级的大团长。任职要求：1.有强烈的赚钱欲望2.有踏实、肯干、真诚的心态3.较强的学习态度和学习能力4.热爱生活、喜欢交友、想拓展人脉圈者优先岗位福利：1.时间高度灵活，无需坐班，一部手机打天下2.投入度自主，随便做做二三千，认真做做三五千，全力以赴过万、十万均有可能3.免费的海量培训学习机会，助力个人各方面的成长4.有机健康食品、品类丰富的日用刚需百货优先享用

岗位职责：1.前期用企业微信添加用户的微信，按时参加我们直播课程;(公司分配客户名单，一手名片，无需自己寻找客户，)2.根据直播安排，维护线上课程活跃，为学员答疑解惑。直播完成后及时跟进学员情况，联系学员进行转化成交;3.梳理运营sop，探索创新的运营模式和转化思路;4.分析用户需求，引导用户行为，提高用户转化，促进运营增长，.定期收集监测运营数据，及时进行复盘工作;5.态度认真，积极负责微信及电话跟踪订单，确保每轮课程转化率，进行退挽及转介绍工作;

招聘微信运营岗底薪3000提成联系人：张经理（同微信）职位详情岗位职责:1、运营多个微信社群，持续跟踪用户需求变化，有效沟通了解、挖掘用户需求，增强客户粘度;2.、微信朋友圈的日常内容编辑、发布、维护、互动、提高影响力和关注度(内容为教培行业);3、通过渠道添加用户微信，解答客户问题等;4、跟踪运营效果，关注社群人员交流内容，分析用户行为和需求，及时发现问题并改进。任职要求:1、思维清晰，具备良好的理解和表达能力;2、有一定的数据分析能力，市场洞悉能力;3、具备沟通协调能力和团队协作精神;本公司从事高校用户运营，所有用户都是高校大学生，有成熟的运营体系方法，有师傅带徒弟模式，一对一教。通过私域流量+矩阵的商业模式进行用户维护和产品变现。公司有现成资源可以直接给到，只需要运营微信+微信变现。本公司平均薪资20w+一年运营微信，微信里面有大学生，是我们品牌客服，和他们交朋友，然后产品变现，他们需要教育培训:考驾驶证等产品提供给他们供他们，供他们选择，提成很高，只要肯花时间，薪资水平非常高。上班时间:9:00-18:00(夏令时)9:00-17:30(冬令时)休息时间:单休

负责搭建和运营公司的线上课程社群，统筹社群和用户运营工作；沟通和服务高粘性客户，快速响应客户咨询，及时帮助客户解疑答惑；负责组织策划社群活动，提升社群活跃度和客户归属感；协助运营团队做好推广工作，包括但不限于收集营销宣传素材、制作海报图片等。

工作内容：公司做好的视频，用自己的短视频账号发布即可，DY快手视频号小红书，任一账号都可以做，每个平台发布，都有相应报酬视频内容纯绿色，不存在任何对账号的不良影响，图文类型视频，以励志和思维认知内容为主工资报酬：T+1模式，第二天直接结算，不会存在任何拖欠，多劳多得，注：本兼职不收任何押金，找你收钱的都是骗子

工作内容：公司做好的视频，用自己的短视频账号发布即可，DY快手视频号小红书，任一账号都可以做，每个平台发布，都有相应报酬视频内容纯绿色，不存在任何对账号的不良影响，图文类型视频，以励志和思维认知内容为主工资报酬：T+1模式，第二天直接结算，不会存在任何拖欠，多劳多得，注：本兼职不收任何押金，找你收钱的都是骗子。

招聘：运营客服薪资：6千-1.2万岗位职责:1、负责接受线上沟通,不需要主动外呼电话销售与面销;2、负责线上聊天,引导客户,提供情绪价值,接待好客户,协助成交;3、负责对接电销人员对接工作;4、负责跟进新客户、维护老客户;5、地址：聚信广场-A座27楼整层