承德塔筒招聘

主要工作:负责对接各部门或电力各部门工作，要求会开车有光伏或风电工作经历(有三年以上工作经历者或参与完成过此类项目者优先考虑)。薪资:6000元转正上五险(如因工作需要，去外县等地工作另有额外补助此项补助面议)有员工餐，各种节日福利等。

主要工作:负责对接电力各部门工作，要求会开车有光伏或风电工作经历(有三年以上工作经历者或参与完成过此类项目者优先考虑)。薪资:6000元转正上五险(如因工作需要，去外县等地工作另有额外补助此项补助面议)有员工餐，各种节日福利等。

招聘光伏板安装工人，每组26块，立柱以上光伏板和支架安装，不包括电，工资月结百分之百，工人要求身体健康不超过55周岁四人一组，男女均可，集团保险，工资打卡，光伏板的型号是450，长120厘米，宽60厘米，最小的板型，每组工资600元，工期长。长年工作。有意者请联系胡先生

招聘岗位:总监理工程师岗位要求：电力工程项目（风力发电）的理工类、光伏、风电、土建等相关专业，具有一定的协调能力、语言组织能力及计算机操作能力，身体健康、无不良嗜好，了解建设程序，须有国家注册监理工程师证书及中级以上职称。工作地点：丰宁满族自治县职位福利：1、缴纳社会保险或商业人身保险；2、包住、交通费补贴、餐补、通讯补助、公费差旅、驻外补助、免费培训等；3、带薪探亲假，报销往返交通费，探亲假未休假补助；4、绩效工资、优秀员工奖金。5、大专及以上学历。薪资面议★必须有国家注册监理工程师证书及中级以上职称★从事风机发电项目2年以上管理工作联系人郭先生：

三一风电锡林郭勒盟招聘熟练工500人。招聘要求：男女不限，至少半年叶片经验。初中及以上学历，18-45周岁以内，能适应工序轮岗工作，无过敏经历。五险一金。薪资待遇：壳体熟练工合模420/天、铺层390/天，部件及辅助工序熟练工380/天每月20号开工资，打到银行卡（建设银行卡）员工福利：1、入职次月缴纳五险一金；2、住宿：厂区提供住宿，收取一定水电，被褥需自带；3、单位内有食堂，每月补贴240元；4、生日福利：职工生日免费发放生日礼物；5、法定节假日：根据生产情况，灵活安排休息，春节、端午、中秋发放节日福利；6、活动室：设有健身房、台球、乒乓球等娱乐场地；7、在岗培训：在岗期间提供各种专业技能培训；8、团建活动：单位不定期举办各类团建活动(例如生日会、烧烤节等）；9、定期体检：定期为职工提供身体健康状况体检。单位地址：内蒙古锡林郭勒盟：

国企直招免费办理入职[烟花][烟花][烟花][烟花]全国新能源指定、定向人才培养！风电行业、光伏行业、锂电行业、储能行业运维工程师岗位[福][福]实习工资4000-8000元，加班另算，包食宿，月休四到八天。免费考证上岗（高压电工证，低压电工证，高空作业证，）转正后工资6000-15000（每季度调薪500-2000）招聘岗位:运维工程师，值班长，场长应聘要求：年龄18-40男女不限中专及以上学历无恐高症辩色力及听力正常。转正工作地点：可根据籍贯就近分配，华北地区：山西、河北、北京；华东地区：山东、河南、安徽、江苏、上海；华南地区：江西、福建、海南、广东、广西、浙江；宁夏地区：陕西、宁夏、内蒙（西部）；西南地区：贵州、云南、四川、湖南、湖北、重庆；西北地区：青海、甘肃；新疆地区：新疆；东北地区：黑龙江、吉林、辽宁、内蒙（东部）。培训：邀请专业培训讲师培训专业及安全知识。公司福利：五险一金或六险一金：（因企业机制不同，待遇略有不同，具体以面试为准）√社会保险;公司按照国家政策为员工缴纳养老保险、工伤保险、医疗保险、失业保险、生育保险；√意外伤害险：员工在入职后即签订劳动合同，签订合同之日起即为员工缴纳大额意外伤害险、意外医疗险；√康乐活动;为丰富员工业余文化生活，公司每年组织团

石家庄市新华区招弱电/安防、强电、光伏安装、风电安装全国招聘高薪福利待遇优厚招聘岗位:新能源运维工程师年龄范围：18-40周岁，男女不限学历要求：中专及以上见习工资：4000-8000薪资转正工资：6000-12000(半年涨薪一次500-2000)转正安置城市；全国各省市县，户籍所在地就近分配

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国企直招免费办理入职全国新能源指定、定向人才培养！风电行业、光伏行业、锂电行业、储能行业运维工程师岗位实习工资4000-8000元，加班另算，包食宿，月休四到八天。免费考证上岗（高压电工证，低压电工证，高空作业证，）转正后工资6000-15000（每季度调薪500-2000）招聘岗位:运维工程师，值班长，场长应聘要求：年龄18-40男女不限中专及以上学历无恐高症辩色力及听力正常。转正工作地点：可根据籍贯就近分配，华北地区：山西、河北、北京；华东地区：山东、河南、安徽、江苏、上海；华南地区：江西、福建、海南、广东、广西、浙江；宁夏地区：陕西、宁夏、内蒙（西部）；西南地区：贵州、云南、四川、湖南、湖北、重庆；西北地区：青海、甘肃；新疆地区：新疆；东北地区：黑龙江、吉林、辽宁、内蒙（东部）。培训：邀请专业培训讲师培训专业及安全知识。公司福利：五险一金或六险一金：（因企业机制不同，待遇略有不同，具体以面试为准）√社会保险;公司按照国家政策为员工缴纳养老保险、工伤保险、医疗保险、失业保险、生育保险；√意外伤害险：员工在入职后即签订劳动合同，签订合同之日起即为员工缴纳大额意外伤害险、意外医疗险；√康乐活动;为丰富员工业余文化生活，公司每年组织团

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