潜江安全主管招工

招聘：安全员薪资：面议1、坚持“安全第一，预防为主”的方针，认真学习上级有关安全方面的方针、政策、法律、法规和上级主管部门颁发的安全规程、规章制度。2、负责制订本所的安全工作计划、两措计划、培训计划和工作目标。3负责制订“两票”及标准化作业指导书，协助所长召开安全工作例会。4、负责组织对本所内10kV及以下电力设施的安全检查。5、负责全面安全工作，参与事故调查。6、负责组织“安全生产月”、“安全生产周”及季节性安全大检查活动。7、负责交通、防火、防盗等安全工作。8、负责全所人员的安全培训、安全规程学习与考试工作。9、负责整理、汇总、上报安全方面有关资料、报表和总结。10、负责供电所安排的其它工作。

…【厂区情况】…（厂区地点江苏无锡）出无锡补贴3000，新人满月全勤奖1000主要研发，生产，太阳能瓦片，新能源汽车，电子配件等产品员工主要负责产品的组件，包装，打包，质检，搬运，站班坐班都有坐班居多，活简单轻松，不会也可，入职有老员工1对1带，带薪培训，一两天即可上手…【福利待遇】…1：外地来入职30天报销路费体检费2：企业包吃住，当天来当天安排面试体检安排宿舍3：长期工企业缴纳社保五险一金，可选择短期工缴纳商报4：员工宿舍：免费提供洗衣机，空调，独立卫浴，无线WiFi2~6人上下铺宿舍，水电费平摊约30元，长期工可凭结婚证申请夫妻房5：厂里免费提供一日三餐，餐品多种多样可咨询，午餐四荤三素…【招聘要求】…1：16~53周岁（男女不限）2：不卡纹身烟疤案底，无传染性疾病即可3：文化要求：认识26个英文字母，会写自己的名字即可…【薪资构成】…小时工：白班26一小时，夜班28一小时，一天平均三百，夜班补贴五百，每天11个小时左右，可自愿加班，接受不了夜班可安排长白班，长白班月工资保底8000技术工：月工资1万每月10号准时发薪，碰见节假日提前发…【招聘岗位】…小时工普工岗位的话主要是组装，生产，包装，质检，品检，巡检，搬运等一系列岗位技术工：焊工，电工，叉车司机，设备维修工，设备操作工带朋友满月奖励2000，转正做一年开14个月薪资，做半年奖一个月薪资没工作有需要的家人们抓紧时间报名

【秦皇岛福聚德机电设备安装有限公司】1.经理:，7000-10000元/月2.预算技术员：男女不限，5000-8000元/月1-2项岗位要求：35-45岁，大专以上学历，机械，电气专业，三年以上设备检修施工相关工作经验3.班长：，6000-9000元/月4.起重机：，6000-9000元/月5.电焊工：，5500-7000元/月6.电工：，5000-6500元/月7.钳工维修工：，4000-5500元/月8.安全员：，4000-6000元/月9.材料员：男女不限，2800-3500元/月10.库房管理：男女不限，3500-5500元/月11.备件管理：男女不限，2800-3500元/月12.司机（A1）：，4000元/月3-12项岗位要求：有炼钢转炉、连铸设备维修经验者优先，25-50岁，初中以上学历，福利待遇：管吃管住，每月带薪休假3天，试用期3个月，表现优异者试用期满上五险地址：山东、辽宁、秦皇岛等地区电话：

安全员（4-5k）职位描述1.负责管理现场安全行为，对施工现场进行安全监督、检查、指导，并做好安全检查记录，对不符合安全规范施工的班组及个人进行安全教育、处罚、并及时责令整改；2.负责施工作业安全及消防安全的检查和危险源的识别，对违章作业和安全隐患进行处理；3.负责项目作业人员的安全教育培训；4.负责安全、环保管理的内外沟通和协调，参加项目安全例会，听从总包方安全管理工作安排；5.完成领导交办的其他工作。任职要求1.学历不限，建筑类相关专业优先；2.有5年以上建筑行业安全管理工作经验；3.需持有湖南省安全员C证；4.需常驻项目工作5.有较强的沟通能力、责任心，严谨细致，有良好的团队合作精神。联系人：黄丽斯 电话：工作地点：湖北省武汉市洪山区高新二路333号中铁十一局光谷国际新文化电竞中心项目

（一）矿山安全员3-5名岗位要求：大专及以上学历，45岁以下，熟悉非煤矿山开采工艺、安全管理流程、安全操作规程、安全设施等，能吃苦耐劳，有较强的责任心和执行力，具备良好的沟通能力、组织能力、应急处置能力等。有1-2年以上井下安全管理经验或持安全检查、支柱、通风等作业证者优先。（二）技术员1-2名岗位要求：采矿、地质专业大专及以上学历，45岁以下，能吃苦耐劳，工作责任心强，具备一定的沟通、协调能力，踏实肯干，适应能力强，能适应下井工作，会使用测量仪器、制图软件等。有2年以上技术员工作经验或具备采矿、地质专业中级职称者优先（学历或职称必须满足一项）。（三）安全环保部副部长1名岗位要求：大专及以上学历，45岁以下，熟悉矿山安全法律法规、操作规程，有矿山安全生产管理能力和经验，具备良好的学习能力、沟通能力、写作能力等；持C1驾驶证，能熟练驾驶机动车。有3-5年矿山安全管理经验或持相关资质证书者优先。（四）设备维修工（含电氧焊工）5-8名岗位要求：中专及以上学历，45岁以下，具有设备维修和电氧焊操作技术，身体健康、踏实肯干、工作责任心强，能适应井下工作环境。有1-2年以上机电设备维修工作经验或持有相关专业技术证件者优先。（五）掘进台车操作工3-6名岗位要求：中专及以上学历，45岁以下，具有熟练的台车操作技术，身体健康、吃苦耐劳、具有较强的责任心，熟悉台车操作规程、保养规程、安全管理措施等。有相关工作经验者优先录用。（六）办公室主任1名岗位要求：本科及以上学历，35岁以下，掌握行政职能、行政组织等行政管理学的基本知识；有一定的人力资源管理能力，能够熟练运用各种办公软件、设备，掌握各种公文处理流程及各种常用公文写作；有较强的组织、沟通、协调、管理能力和执行力，有企业活动的策划和组织能力，有对外联络交际和对内各部门工作的协调能力；能接受长期在矿区工作。具有2-3年以上办公室负责人工作经验者优先，具有该岗位丰富管理经验者可适当放宽要求。（七）财务主管1-2名岗位要求：财会专业大专及以上学历，40岁以下（男女不限），热爱工作，善于学习，具有会计工作能力和经验；能接受驻外（驻远安及集团其他关联单位）。有3-5年以上工业企业或基础管理工作经验或持有中级及以上会计职称者优先。福利待遇：（一）薪酬待遇：安全员、技术员月工资平均1000