毕节仪表工程师招聘

贵州芭田生态工程有限公司招聘一、磷酸/磷酸盐/氨钙操作工（15名）招聘要求：大专及以上学历，化工相关专业，有化工生产操作经验、从事磷酸/磷酸盐/氨钙行业优先，年龄20-40周岁，或相应的资格证书岗位职责：主要负责磷酸/磷酸盐/氨钙装置进行工艺原理、流程、操作培训，参与设备调试、试车薪资待遇：3.5K-8k、五险、基本传统节日有福利食宿情况：包住、有食堂二、电气、仪表、焊工、机修工（5名）岗位职责：主要负责电气装置、仪表、动力设备的检修任职要求：1、20-45岁，2、、电气、仪表、钳工等相关专业大专及以上，3、有电气仪表管理岗位经验，持有初级及以上职称优先。薪资待遇：3k-6k，五险、基本传统节日有福利食宿情况：包住、有食堂三、招设备主管（选矿）1名招聘要求：大专以上学历，机械、机电等相关专业毕业；五年以上设备维修、管理工作经验，能解决选矿生产设备故障熟悉废弃设备处理相关知识、设备原理、设备选型、环保法律法规知识、安监法律法规知识及其他各种与业务相关联的知识。岗位职责：1、负责车间设备管理工作，编制设备管理制度；2、负责全车间设备安装、运行维修和养护；3、负责设备档案的建立和管理工作；4、负责设备安全操作知识、养护知识的教育与培训工作；5、负责定期和不定期对安全设备使用、维护和保养工作进行检查；6、负责设备、设施的维修指导和异常情况处理；7、负责对车间所有设备的统计、使用效率的分析工作；8、负责设备备品备件的购置、设备报废等工作计划的申报。薪资待遇：面议、五险、节日福利 食宿情况：包住、有食堂四、安全员（化工方向）2名招聘要求：大专以上学历，化工、化学、环境工程、安全工程等相关专业毕业；1年以上化工企业安全管理经验，有石化、精细化工等工作经验优先；熟悉国家相关政策法规及行业规范，熟悉危化品管理。持有安全资格证。岗位职责：1、协助部门按照危化企业安全标准化的要求编制相关的安全管理制度，组织制加强现场的走动管理，对发现的问题及时上报并记录。2、落实做好日常培训、班前、班后安全教育。3、参与各类安全检查，汇总事故安全隐患，督促责任区域按照计划的要求整改，汇总并整理安全台账。4、每天现场安全巡检，及时发现潜在的安全隐患。5、监督执行区域内特殊危险作业的签票，落实安全防护措施。6、负责配合安全生产事故调查，制定整改措施和处理意见，监督

贵州芭田生态工程有限公司招聘【招聘职位】磷酸/磷酸盐/氨钙操作工 15名【岗位职责】主要负责磷酸/磷酸盐/氨钙装置进行工艺原理、流程、操作培训，参与设备调试、试车；【招聘要求】大专及以上学历，化工相关专业，有化工生产操作经验、从事磷酸/磷酸盐/氨钙行业优先，年龄20-40周岁，或相应的资格证书；【薪资待遇】3.5K-8k、五险、基本传统节日有福利；【食宿情况】包住、有食堂；【招聘职位】电气、仪表、焊工、机修工 5名【岗位职责】主要负责电气装置、仪表、动力设备的检修；【招聘要求】20-45岁，电气、仪表、钳工等相关专业大专及以上，有电气仪表管理岗位经验，持有初级及以上职称优先；【薪资待遇】3k-6k，五险、基本传统节日有福利；【食宿情况】包住、有食堂；【招聘职位】设备主管（选矿） 1名【岗位职责】1、 负责车间设备管理工作，编制设备管理制度；2、 负责全车间设备安装、运行维修和养护；3、 负责设备档案的建立和管理工作；4、 负责设备安全操作知识、养护知识的教育与培训工作；5、 负责定期和不定期对安全设备使用、维护和保养工作进行检查；6、 负责设备、设施的维修指导和异常情况处理；7、 负责对车间所有设备的统计、使用效率的分析工作；8、 负责设备备品备件的购置、设备报废等工作计划的申报。【招聘要求】1、大专以上学历，机械、机电等相关专业毕业；2、五年以上设备维修、管理工作经验，能解决选矿生产设备故障；3、熟悉废弃设备处理相关知识、设备原理、设备选型、环保法律法规知识、安监法律法规知识及其他各种与业务相关联的知识；【薪资待遇】面议、五险、节日福利；【食宿情况】包住、有食堂；【招聘职位】安全员（化工方向） 2名【岗位职责】1、协助部门按照危化企业安全标准化的要求编制相关的安全管理制度，组织制；加强现场的走动管理，对发现的问题及时上报并记录；2、落实做好日常培训、班前、班后安全教育；3、参与各类安全检查，汇总事故安全隐患，督促责任区域按照计划的要求整改，汇总并整理安全台账；4、每天现场安全巡检，及时发现潜在的安全隐患；5、监督执行区域内特殊危险作业的签票，落实安全防护措施；6、负责配合安全生产事故调查，制定整改措施和处理意见，监督处理决定的落实情况

招聘：仪表工程师薪资：5000元以上/月岗位描述：1、本科及以上学历，仪表及电气自动化等相关专业.2、参与化工工程自动化控制系统设计，编制仪表规格书及参数;3、负责现有自动化设备的维护及故障处理；4、负责各种测量仪表和自动控制系统、电气仪表备件的选型及管理；5、熟练使用CAD等专业设计软件、绘图软件.该岗位为才人事网岗位，可以进入才人事网查看更多岗位信息。

我公司在鄂尔多斯图克电仪维护项目，需要招聘电工2名，仪表工3名。具体要求如下：1、年龄不超过50周岁；2、持有特种操作证。（电工有高低压电工证，仪表工有危化品仪表操作证）3、有化工或相关行业工作经验。优先考虑分析仪表专业。薪资待遇如下：1、免费提供吃住（自有职工餐厅，住宿为3人间，有WiFi，热水、暖气）；2、执行法定出勤，8小时工作制，享受周末双休和法定假日。外地职工可以攒假换休；3、此岗位长期稳定，可缴纳五险一金；4、根据职工技能确定待遇。初级工5k-7k，中级工7k-9k,高级工9K-10K。条件特别优秀者，另行洽谈。咨询电话：孙女士    

招聘：库尔勒市库尔楚水库-自控仪表薪资：5.0K-8.0K1、大专及以上学历，电气工程、电气自动化技术等相关专业，具备三年以上自动化工作经验；2、熟练运用PLC编程语言（SCL、LD、ST）等编程语言；3、熟练掌握电气控制电路及变频器、执行器的安装、调试、维护；4、有自动化设备控制系统设计、开发或调测经验；熟悉MODBUS、PROFINET等协议，具有PLC、HMI设计和开发；熟悉PID控制、常用闭环控制算法，并能在实际项目中应用者优先。

连云港核电～招聘日常人员：【岗位】仪控技术工人、仪控工作负责人【薪资】技术工人6000-8000区间，工作负责人8000-10000区间，加班另算，面试定薪【福利】购买深圳五险，提供住宿、上下班班车，餐补【工作时间】5天8小时工作制【工作地点】江苏连云港【报名港式】陈工 ☎（未接通请添咨询，）欢迎报名，

武威广达科技有限公司现招聘以下人员：自动化仪表1人，男性，45岁以下，大专以上学历，有电气工程及其自动化经验优先考虑，工资7500+。残疾人1人，男性，40岁以下，轻微残疾，有残疾证，工资4000，以上各岗位均包吃包住，缴纳社保，节假日福利。欢迎电话垂询：胡女士：（地址：民勤县红沙岗工业园区）

宜春龙蟠时代锂业科技有限公司有限公司（电话： ：）6月13日1、机修工14名，初中及以上学历，男性，47周岁以下，适应两班倒工作制，有焊工证，有3年以上设备维修工作经验。月薪7000-7500/月。2、仪表工电工3名，初中及以上学历，男性，45周岁以下，适应两班倒工作制，有电工证，有3年以上仪表维修或电工工作经验。月薪7000-7500/月。3、焊工2名，初中及以上学历，男性，45周岁以下，适应两班倒工作制，有焊工证，有3年以上焊工经验。月薪7000-7500/月。4、化验员8名，高中及以上学历，性别不限，40岁以下，适应两班倒工作制，有ICP、原子吸收、液相气相、比表面积、紫外红外、水分仪、粒度仪等仪器（其中3种即可）使用经验。月薪6500-7000/月。5、保安4名，高中及以上学历，男性，30-40岁之间，适应两班倒工作制，有做过保安或者当过兵经验；月休4天，综合薪资5500左右。联系电话：6、小锅菜师傅，高中及以上学历，男性，55岁以下；在酒店或者厂区食堂负责过接待餐，会多种菜系，最好也有大锅菜经验；月休4天，综合薪资5700左右。联系电话：7、厂区巡逻员6名，45岁以下，要求有在厂区做过巡逻员或者安全员工作经验，两班倒，月休4天，综合薪资5500左右；联系电话：8、质量工程师3-4名，本科及以上学历，38岁以下，有2年及以上厂区制程质量管理经验，熟练掌握质量管理工具，行政工作制，薪资面议9、体系工程师1名，本科及以上学历，38岁以下，有3年及以上三体系搭建和运维经验，熟练9001、14001、45001体系，行政工作制，薪资面议10、检测工程师1名，本科及以上学历，38岁以下，有3年及以上化验检测及相关团队管理经验，有CNAS认证经验，行政工作制，薪资面议11、设备工程师2名，本科及以上学历，38岁以下，有2年及以上厂区设备维修经验，熟练操作CAD，行政工作制，薪资面议12、电气自动化工程师1名，本科及以上学历，38岁以下，有2年及以上厂区电气自动化工作经验，熟悉PLC，行政工作制，薪资面议13、仪表工程师1名，本科及以上学历，38岁以下，有2年及以上厂区仪表运维经验，熟悉PLC，行政工作制，薪资面议【备注】入职缴纳五险一金，包住宿和工作餐，每月10号发放薪资

深泰化工招聘设备经理、储备干部、仪表工程师、化验室主管、库管、车间操作工、维修工、电工、锅炉工、厨师1.设备经理1名， ，30-45岁，大专以上学历，化工、电气相关专业，五年以上化工企业设备保全及管理经验，熟练使用CAD等制图软件，熟悉化工相关设备原理和流程，负责生产过程的设备控制和管理，保 证设备满足工艺需求并保 证设备的正常运转，长白班，试用期1-3个月，薪资面议。2.储备干部5名， ，30-45岁，大专及以上学历，化工相关专业，协助上级领导完成各项工作要求，做好部门协助管理及各类状况统计工作，长白班，试用期1-3个月，薪资面议。3.仪表工程师1名， ，30-45岁，大专及以上学历，测控技术、仪器及自动化专业，熟悉DCS、PLC控制系统的组态和维护，有一定的编程知识和能力，有化工厂仪表施工5年以上工作管理经验，长白班，试用期1-3个月，薪资面议。4.化验主管1名，男女不限，年龄35岁以下，大专及以上学历，化工、检验类专业、有化工厂化验室工作经历及管理经验者优先考虑，长白班，试用期1-3个月，熟练工可提前转正，转正工资3500+，能力突出者，薪资面议。5.库管1名， ，25-45岁，中专及以上学历，化工、会计类专业优先考虑，会电脑基础操作，会制表和使用财务软件，有化工厂库房工作经历者优先考虑，长白班，试用期1-3个月，转正工资2800-3500元/月。6.车间操作工10名，男女不限，年龄25-50岁，初中及以上学历，有化工企业操作经验者优先考虑，无纹身，上12休24，试用期1-3个月，熟练工可提前转正，食宿免费，转正工资3500-4500元/月7.维修工1名， ，年龄30-50岁，初中及以上学历，有化工企业检维修工作经验及焊工工作经验者优先考虑，品行端正，无不良嗜好，试用期1-3个月，长白班，食宿免费，转正工资4000-5000元/月。8.电工1名， ，年龄30-50岁，初中及以上学历，有电气设备的检维修、化工厂电工工作经验及有电工证者优先考虑，试用期1-3个月，倒班工作制，食宿免费，薪资面议。9.锅炉工2名，男女不限，30～50岁，初中以上学历，有锅炉证和化工厂锅炉运行维护工作经验及化工专业者优先考虑，试用期1-3个月，上12休24，食宿免费，转正工资3500-4500元/月。10.厨师一名，男60岁以下，女50岁以下优先考虑，有员工集体食堂

不扣社保、不扣商保知名企业、收入稳定[红包][红包]2024年02月22日面试起[玫瑰]江苏大型企业面试政策：模式:（工期6个月）前四个月员工时薪，[红包]入职日期-3月31日，员工27元/小时+我司额外补贴2元/小时=29元/小时（非CNC降3元/小时）需要次月15日在职补差价，不在职只发保底薪资22元/小时；[红包]2024年4月1日-四个月工期结束，员工27元/小时，非CNC降3元/小时需要次月15日在职补差价不在职只发保底薪资22元/小时；[红包]后2个月工期根据市场情况另行通知。放单规则详情；1.下车间开始计算工时和打卡天数；2.工价含餐补及所有津贴，个人所得税依法缴纳、社保缴纳需承担个人部分；(非转正人员不扣)3.每月发薪日（15号）发放上个计薪周期的保底工资+（返费;奖金）4.基础工资22元/小时外的奖金返费扣6%的管理服务费；6.请带好智能手机，需要签线上E签宝协议；7.只接受本人中国、交通、建设银行卡作为工资卡，入职需提供银行卡；黑户或卡异常人员无法安排。

金沙优质机械厂1点面试招聘岗位：长白班质检（熟练工），两班倒数控（熟练工）招聘要求1.20-45岁，男女不限，有类似工作经验2.会看简易的机械图纸3.会用千分尺，游标卡尺4.数控熟练工会对刀，换刀上班时间：8：00-20：00企业主要生产汽车小型零部件薪资待遇：质检20元/时；数控熟练工22元/时。每月20号发薪食宿:免费提供两顿工作餐⚠一周后每周可预支500元，不满7天，商保80元/月: 工作地址：毕节金沙

不扣社保、不扣商保知名企业、收入稳定[红包][红包]2024年02月22日面试起[玫瑰]江苏大型企业面试政策：模式:（工期6个月）前四个月员工时薪，[红包]入职日期-3月31日，员工27元/小时+我司额外补贴2元/小时=29元/小时（非CNC降3元/小时）需要次月15日在职补差价，不在职只发保底薪资22元/小时；[红包]2024年4月1日-四个月工期结束，员工27元/小时，非CNC降3元/小时需要次月15日在职补差价不在职只发保底薪资22元/小时；[红包]后2个月工期根据市场情况另行通知。放单规则详情；1.下车间开始计算工时和打卡天数；2.工价含餐补及所有津贴，个人所得税依法缴纳、社保缴纳需承担个人部分；(非转正人员不扣)3.每月发薪日（15号）发放上个计薪周期的保底工资+（返费;奖金）4.基础工资22元/小时外的奖金返费扣6%的管理服务费；6.请带好智能手机，需要签线上E签宝协议；7.只接受本人中国、交通、建设银行卡作为工资卡，入职需提供银行卡；黑户或卡异常人员无法安排。