衡水测试工程师招工

1.负责连锁门店装修的整体装修2.能领导3~5小团队，有组织协调能力3.可以根据图纸预算安排施工计划4.有一定的沟通能力，能与品牌和店主做现场对接5.会木工或者电工手艺，最好两者兼具6.吃苦耐劳，可以自己动手带头施工7.常年稳定，接受异地奔波8.人品端正，诚实守信(必要条件)

招聘✅导购、电话销售各5名士 年龄25-40有电话销售、建材销售或门店销售经验者优先，底薪3000➕提成➕绩效，每月公休4天。✅做饭师傅1名，每月1500，做一顿饭✅电气焊工长3名，要求:有彩钢房顶施工经验的，技术成熟，有责任心待遇:一天350，日结☎电话:地址:衡水市橡胶城南彭杜乡政府西100米

湖北武汉东西湖区：招聘：水处理工程师1人（膜工艺-东西湖区）薪资：7000-1万/月职位描述岗位描述：该岗位隶属艾科滤膜公司应用技术支持部，岗位主要是为销售市场同事提供膜应用技术支持工作。应用技术部的主要工作是为水处理工程公司客户提供超滤膜及超滤设备、MBR膜及MBR膜设备的完整技术支持，工作内容包含超滤膜、MBR膜针对项目的选型及使用方法的项目设计书、工艺流程图、机架图、管道连接图、设备配置清单等技术输出、现场小试及中试、协助指导工程公司现场安装、现场调试、售后问题的诊断与解决。另，会涉超滤前预处理、EDI、微滤、无机膜等方面的膜应用技术。岗位要求：1、大专以上学历，环境工程专业，至少5年以上水处理行业相关工作经验，无本行业经验者勿投！2、通晓超滤膜、MBR膜、超滤设备及现场安装及调试、常见的膜系统设计及应用问题，并有资深经验，可独立完成完整的设计方案的基本能力；3、能胜任对各区域销售经理的技术支持，独立开展技术谈判；4、能胜任对新膜技术、膜产品在新型应用上的应用技术研究开发工作；5、能编写膜应用技术支持工作中所需的管理文件、图纸及技术规范、技术标准；6、有同类厂家同类工作经验优先考虑；有技术团队组织管理经验优先考虑；7、熟悉AutoCAD及Office等办公软件。

超人帮聚格装饰招收连锁门店施工工长。水电，装修木工，广告安装，有连锁快装门店经验者优先，一般三人一组，木工一人，电工一人，小工一人。（服务连锁品牌有。蜜雪冰城，九多肉多，幸运咖，鱼你在一起，喜姐炸串，益禾堂。多品牌！）施工前培训（免费培训分享施工流程，施工经验分享，）施工地点；全国区域，品牌不同，施工区域不同。长期做连锁品牌店装修，月收入12000-20000。需要连锁工装人员，有技术的工队！我们只做连锁品牌，有全套安全规范保障，业务不难，欢迎介绍致电，

承德隆化县建筑公司诚聘：★工长：要求40-55岁，有10年及以上房建施工管理工作经历，能熟练掌握施工图纸和各种施工测量仪器，有较强的责任心和组织协调能力，与上下级及施工班组的沟通协调能力强，会开车，隆化县人才优先。★我公司涉及房建、市政、水利、园林绿化等多专业施工工程，综合性人才优先录用，薪资面议，电话：

盛瑞（北京）建设工程有限公司 民企招聘造价工程师 1名 10000-15000/月招聘要求：1、土木工程、造价、预算相关专业，大专以上学历，具有一级注册造价工 程师证；2、负责市政工程项目的标书、预算、结算的编制和核对，以及标底的测算 ；3、熟悉掌握国家有关工程造价的管理规定，精通本专业理论知识；4、熟悉掌握工程预算定额及有关政策规定，根据项目的具体情况进行前期 测算。面试定薪，北京社保，双休及法定节假日公司上班，工作地点:河北省廊坊市有兴趣联系张工（）

1.能全国出差2.能进行项目商务沟通以及项目组织施工能力3.涉及内容水电、通风、家具安装、装饰装修等4.能力越强、回报越丰厚5.待遇:试用期3个月无责任底薪3000元商务提成合同额2-5%施工提成合同额千分之2-56.转正后基本底薪4000元，提成不变，加发年终奖，年度商务合同额千分之5