通辽机电工程师招工

内蒙古某国企1、招聘:机电副主任要求:45岁以下，机电相关专业，偏重电器方向，有中级机电职称薪资:21万元/年2、通风安全员要求:45岁以下，安全相关专业，有通风相关职称薪资:16万/年福利:五险一金、包食宿、双休，法定节假日休，一年报销两次探亲路费联系电话☎️安老师

内蒙古某矿业公司招聘岗位：机电班长月薪：税后15000元福利：管食宿，休假跟工程，可累休，年假10天职责：负责矿山铲运机、矿卡、凿岩台车等设备的管理、维护、调度、设备数据更新，组织设备管理团队，制定工作计划和任务分配等等要求：有乙方工作经验，大专机电相关专业毕业，年龄50岁以下，有矿山机电工程师职称优先考虑，有大型矿山设备管理和维护经验，熟悉矿山施工队设备的特点和操作流程，能够独立处理设备故障和异常情况，悉1-3立方铲运机，凿岩台车、工程车等各类矿山工程设备。项目：井下铅锌矿地点：内蒙赤峰有意者联系:李艳（微信同号）

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薪资：机电技术员/机电工程师/机电副总师（含应届生）一、招聘岗位采掘、机电、通防、地测防治水、安全专业技术员、工程师及技术管理。二、招聘条件1、采矿、地质、机电、安全、通防等煤矿相关专业全日制大专及以上学历；2、年龄40岁以下，具备从事该专业所需的理论与实践技能，从事煤矿相关专业工作3年以上；3、取得煤矿相关专业技术职称或从业资格证的优先考虑；4、应往届本科毕业生均可报名，21、22、23年毕业生不受从业年限限制，作为后备技术人才培养。三、薪酬福利待遇1、工资：根据个人技术能力水平确定技术等级和收入，工资由岗位工资、技能工资、安全工资及绩效工资构成，年收入约12-26万元，条件优秀的可另行谈定收入。入职即签订劳动合同、足额缴纳“五险一金”2、福利：（1）根据国家政策享受带薪年休假等各类假期，外地员工每年享有4次探亲假，可报销往返交通费。（2）发放中秋、春节节日福利、取暖补贴、免费健康体检、生日礼券等；（3）提供免费公寓（2人间，生活设施齐全）及福利餐厅；（4）外地员工享受“安居”福利政策，即按工作年份支付安家费，分3年支付，工作每满一年支付1万元。四、报名方式 有意者可将个人简历、相关资历证书发送至我公司招聘邮箱，收到简历后将逐一联系并。联系方式：、（常主任、王部长）公司地址：内蒙古呼伦贝尔市牙克石煤田镇矿区路欢迎加入五九煤炭集团，共谋发展！

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我司苏里格项目现场需机电安装监理工程师，电气仪表安装工程师，智控及通讯相关工程师若干，基本要求：吃苦耐劳、能适应项目现场工作环境，具有上述专业相关工作经验，具有类似监理经验、持有建筑相关执业证书优先，具体薪资面议。

内蒙古康宁爆破有限责任公司成立于2008年，总部位于鄂尔多斯市康巴什区，是一家集“托管式”矿山开采、爆破工程设计施工评估监理、地质灾害治理于一体的工业服务企业。具备境外工程承包资格，拥有矿山工程施工总承包壹级资质、爆破与拆除工程壹级资质、地质灾害治理甲级资质，是内蒙古首家同时拥有上述三个一级资质的企业。业务布局招聘岗位技术总工 3名1.大专及以上学历，采矿、安全工程相关专业；2.熟悉矿井施工工艺流程以及国家相关安全生产法律、法规和行业规范，具有较强的组织协调能力，能有效解决施工技术难题；五年以上井工矿管理相关工作经验。安全副总 3名1.大专及以上学历，采矿、安全工程相关专业；2.熟悉国家安全管理相关法律、法规；熟练掌握煤矿各项安全管理制度及流程，具有良好的沟通协调能力；五年以上矿井安全管理相关工作经验；3.持有中级注册安全工程师证，煤矿安全专业优先考虑。03机电副总 3名1.大专及以上学历，矿山机电类相关专业；2.熟悉井工矿机电类设计相关规范，具有良好的协调能力和解决问题的能力，五年以上矿井机电管理相关工作经验。04采掘副总 3名1.大专及以上学历，采矿工程相关专业；2.熟悉井工矿采掘实施工艺流程和安全生产相关法律法规；具有良好的协调和解决问题能力；五年以上采掘施工相关工作经验。05通防副总 3名1.大专及以上学历，煤矿通风与安全相关专业；2.熟悉井工矿安全生产相关法律法规和矿井灾害预防处理流程等，具有较强的协调和解决问题能力；五年以上矿井通防相关工作经验。06项目经理 5名1.大专及以上学历，工科类相关专业，采矿工程专业优先考虑；2.熟悉井工采矿流程和安全生产相关法律法规，具有较强的组织管理能力和综合协调能力；五年以上井工矿施工管理相关经验；3.持有矿业工程一级建造师证，同时持有工科类中级职称及以上证件优先考虑。07项目副经理 5名1.大专及以上学历，工科类相关专业，采矿工程专业优先考虑；2.熟悉井工采矿流程和安全生产相关法律法规，具有较强的组织管理能力和综合协调能力；三年以上井工矿施工管理相关经验；3.持有矿业工程二级建造师及以上证件。薪酬待遇 年薪20-60万元，加效益提成工作地点 内蒙古、新疆及周边地区

薪资：机电工程师机电工程师：从事煤矿供电系统、设备管理管理5年以上工作经验，本科以上，中级职称以上，年龄不超45岁，有担任大型煤矿机电工程师、设备主管、机电副科长工作经验的，有煤矿供电管理、设备选型等机电管理工作履历的，工作经验特别丰富的可适当放宽条件。薪资范围：20-30万 福利待遇：月休8天，带薪休假，五险一金，年终奖等

新疆昌吉煤矿招聘机电标准化技术员1名，会标准化资料供电设计。机电工程师1名，井下高低压供电故障排除维护操作、机电管理、运输、设备材料提报，。电气工程师1名，高低压供电(现场有110kv、35kv、10kv、380、220），会排除故障、维护保养、电气配套、设备材料提报。带证优先，月薪1.5万，工资次月发放，甲方，要求技术够硬。

招聘：机电实习生薪资：3000-5000元/月1.建筑设备工程技术、建筑智能化工程技术、建筑电气工程技术、建筑机电等相关专业； 2.做事有条理，逻辑性强，有责任心，熟悉计算机办公软件。 3.性格热情，思想活跃，擅于团队合作，能自我激励和管理，有继续成长的能力。，

科左中旗牧原招聘牧原历经30年发展，形成集饲料加工、种猪育种、商品猪饲养、屠宰肉食为一体的猪肉产业链，业务遍布全国24省,2022年生猪出栏6120万头。招聘岗位饲养员：10人岗位要求：进来有师傅带，能接受驻场工作，会操作智能手机；18-45周岁薪资：8000+元/月 防疫员：2人岗位要求：35周岁以下，接受封闭式管理，手机操作顺畅薪资：7000+元/月灭菌除臭运维岗；1人岗位要求：能熟练使用智能手机，会开手动挡车薪资：5000元+/月厨师：1人岗位要求：45周岁以下，身体健康；会炒菜，有厨师相关工作经验，确保餐饮服务正常进行；工作地点:宝龙山镇工业园区左中牧原饲料厂薪资：6000元+/月人力资源岗：1人岗位要求：本科及以上学历，人力资源、行政管理、工商管理等相关专业薪资：6000元+/月融资项目岗：1人岗位要求：本科及以上学历，金融学、经济学等相关专业;薪资：6000元+/月分场仓管：1人岗位要求：大专及以上学历；物流管理、仓储管理、财务管理类、管理类等相关专业优先薪资：6000元+/月 机电工程师：1人岗位要求：大专及以上学历；电气自动化、机械设计及自动化、机械设计、食品科学与工程等相关专业，熟悉机械设备、机械原理、自动化控制原理、或电力及电气控制系统；具有饲料厂行业运营管理或设备管理(维保、调试运行)2年以上工作经验 ;大型饲料集团加工运营管理和设备管理、饲料机械设备厂家设备现场服务工程师优先。薪资：6000元+/月联系方式工作地区：科左中旗联系电话：

招聘：物业机电工程师薪资：10-15K任职资格：1、30-45岁，大专及以上学历，电气工程类相关专业；2、有5年以上大型物业项目工作经历和管理经验，有较强的相关专业知识，具有物业相关设备设施运行、维护及管理、物业前期工程介入经验；3、熟悉了解物业工程各项规章制度和工作职责、流程及程序，能够独立编制工程预算；4、有较好的管理经验及组织能力，能独立制定相关管理的各项操作规范岗位职责、工作流程等相关制度。工作职责：1、负责制订商业写字楼内公共设施、建筑物、设备系统的管理规定；2、负责新接管物业项目的供电、空调、给排水、消防、电梯弱电系统及建筑装修项目的验收和资料核实工作；3、负责查验用户装修报批手续及审批装修方案、监督装修方案的实施；4、负责编制设备、设施维修保养计划，负责做好与本部门业务相关的合同评审；5、负责商业写字楼项内的工程改造、设备更新、方案及预算的编制并送有关部门评审；6、负责对维修装修项目、设备的保养进行验收，负责对设备保养、维修.工程项目进行技术审核；7、负责所有设备、设施系统(供电、空调、给排水、电梯、电话、卫星及有线电视、消防、喔计量等) 的管理、运行、维修等；8、配合客服中心做好用户入住时房屋设施、设备的交验、记录工作；9、负责配合客服中心物管员派发的维修施工单；10、负责商业写字楼项内紧急情况的处理。

机电设备售后服务工程师岗位职责：设备开箱验收、开机调试、指导安装、保养、巡检及常见故障的解决；设备维保及运行数据收集；设备使用反馈报告客户使用设备的培训负责产品备品配件的销售及售后工作；公司交代的其他事项；负责产品备品配件的销售及售后工作；设备保养、巡检及常见故障的解决；客户关系维护；岗位要求：机电、汽修、技工类等相关专业毕业；有较强的学习能力及动手能力；有较强的沟通协调及语言表达能力；熟悉产品常见故障及解决方案；适应出差，有电工证、焊工证的优先；欢迎应届毕业生；

薪资：机电副总工程师1.在机电副矿长的领导下，负责矿井机电运输技术管理工作。2.贯彻执行国家和上级各项技术政策、法规、条例、规程、标准、技术规范和有关规定，从技术上保证机电运输设备的安全运转。3.参与编制和审查矿井改扩建方案设计、开拓延伸方案设计、采区方案设计、采煤工作面设计、机电运输设备检修、安装、拆除工程的施工组织技术措施、机电运输系统技术改造、科技发展、设备更新的长远规划等，并贯彻实施。4.定期召开机电运输专业会议，研究分析机电、运输等方面存在的技术问题，并及时采取整改措施。5.负责部署机电运输设备及运输线路的检查工作，确保机电运输设备完好率达到国家标准。6.负责推广机电运输方面的新技术、新工艺、新设备、新材料，不断提高采、掘、运的机械化、自动化水平。7.深入现场，了解设备运行情况，提出改进意见，解决技术难题，保证设备的正常运行等管理工作。8.曾担任煤矿企业科级以上职务并具备8年及以上煤矿相关专业从业经验。9.机电相关专业全日制专科及以上学历；10.中级以上专业技术职称。注：此岗位类型目前为人才储备岗。