赤峰水利工程师招聘

薪资：水利工程师（调水）1、新产品的设计、开发和老产品的改进工作，确保产品处于同行业领先水平。2、负责新产品设计原则的制定、设计过程的指导，图纸的审核、试型过程中问题的处理，对主管新产品设计质量及一次开发成功率负责。3、负责对产品的疑难问题解决，协助销售做好技术答辩、技术交流、投标等工作要求：在大口径蝶阀，水轮机进水蝶阀/球阀、抽水蓄能产品设计方面有一定工作经验

薪资：水文水资源工程师岗位职责：1.负责水资源论证、规划、管理和保护方面的研究；2.防洪评价、工程水文及水利分析计算工作；3.上级安排的其它工作。任职要求：1.2年以上相关工作经验，有独立完成防洪评价，水文水资源调查评价项目的优先考虑；2.本科以上学历（硕士优先考虑），水文水资源、水文规划、水利工程等相关专业，全面掌握本专业基础知识，熟悉行业相关法律法规标准；2.具有较好的文字书写功底，需配合行政机关从事一定的文本编辑工作；3.有水平衡测试、防洪影响评价、水资源论证等相关工作经验者优先；4.专业知识扎实，熟练应用办公软件、CAD等设计软件；5具备良好的沟通、团队协作及学习能力，吃苦耐劳、敬业、责任心强。

水利建造师工程师(30-40万/年，可谈)要求是10年内干过中间其中两项工程近10年承担过下列7类中的2类工程的施工总承包或主体工程承包，工程质量合格(1)库容500万立方米以上且坝高15米以上或库容10万立方米以上且坝高30米以上的水库、水电站大坝;(2)过闸流量60立方米/秒的水闸(不包括橡胶坝等);(3)总装机容量10MW以上水电站(4)总装机容量500KW(或流量>8立方米/秒)以上泵站;(5)洞径>4米(或断面积相等的其它型式)且长度>200米的水工隧洞:(6)年完成水工混凝土浇筑20万立方米以上或坝体土石方填筑60万立方米以上或灌浆6万米以上或防渗墙4万平方米以上;(7)单项合同额5000万元以上的水利水电工程重点：1、必须要有可查的业绩（公司需要拿来去申报水利的资质）2、提供证书、可查业绩，不能是失信人员面试：证书业绩核查真实有效，直接谈薪资，不需要到面

工作要求：有1-3年的水利，小市政，大市政，工作经验优先持证上岗：注：有水利相关证件人员。福利待遇：薪资待遇，根据综合能力，可涨，年底根据产值，根据个人综合有一定的奖金，管吃管住，不挑剔吃住（有好有坏）跟着项目走要求无不良嗜好，吃苦耐劳，严格要求自己和现场施工人员！对工作有一程度的抗压能力和强度，具有与甲方及监理现场沟通能力，处理各种现场突发性大小事件！满足以上条件者，面试后，随时上岗