雅安设备工程师招聘

薪资：设备工程师主要工作职责：1.学习并掌握所管理的设备使用和故障处理方法，协调参加所管理的设备验收安装调试工作；2.负责所管理设备技术员点检、巡线管理工作；3.负责对工序设备故障的原因进行统计、分析，提出纠正措施，降低设备的故障率；4.负责技术员的管理和技能培训；5.负责本工序设备使用的作业指导书和相关表单定制修改；6.负责制订所管理设备安全操作规程，制订所管理设备维修技术方案；7.工序成本控制；8.机台的改造改善项目的推进；9.完成领导安排的工作；10.实施危险源识别、环境因素识别与风险评价控制工作；执行公司安全、环境、职业健康方面的各项制度；配合事故、事件的报告及调查处理。11.熟悉锂电池厂生产设备任职资格：1.教育水平：大专及以上，机械设计与制造或机电一体化专业等相关专业；2.工作经验：5年以上电池厂工作经验；3.专业知识：熟悉机械设计原理、电路知识和电气自动化及控制理论原理；其他要求：熟练使用办公软件；良好的文字组织和表达能力，具备独立的分析和解决问题的能力；沟通、协调能力强。有组织、推进重大设备改造项目的能力

招聘：设备工程师[四川省成都市双流区]薪资：7000-11000/月任职要求：1、从设备管理相关工作5年及以上；2、有设备维修经验；精通水、电、气改造；3、动手能力强，学习能力强，具有较强的进取心、敬业精神。工作内容：1、负责生产车间的生产设备的维修、保养；2、负责设备的选型、验收、维护；负责设备的台账管理、编辑点检记录表、年度检定计划、设备履历表中内容的实施情况重点：懂液压加注原理！摩托车，汽车冷却液，制动液加注原理！会plc编程

招聘：设备工程师薪资：7-8K元/月岗位要求：1、本科学历，化工机械，机电等相关专业（有化工设备经验可放宽大专）；2、有责任心和团队协作精神；3、动手能力强，能独立分析、解决现场故障问题。岗位职责：1、负责生产设备维修，并做好相应的维修记录；2、负责生产设备的定期保养，并做好相应的保养记录；3、监督设备安全使用，做好点检工作； 4、协助领导完成设备安装调试验收工作； 5、生产备件的采购及领用登记工作； 6、完成上级临时交办的任务。

新特能源股份有限公司今日热招岗位1.岗位名称及招聘人数：设备管理部动设备工程师1人设备管理部状态检测工程师1人设备管理部安全工程师1人设备管理部电气工程师1人2.薪酬待遇：综合收入15-30万/年；3.任职资格：本科及以上学历，化工、机械、电气等相关专业；有5年以上化工企业相关岗位工作经验。4.岗位福利：六险二金、免费住宿、过节福利、餐费补贴、话费补贴、带薪年休、高温补贴、免费通勤车（通往乌鲁木齐、昌吉、阜康）5.工作地点：新疆乌鲁木齐市甘泉堡经济技术开发区（工业园）众欣街2249号6.应聘电话：龙经理（）

招聘：设备工程师薪资：0.6-1万/月岗位职责：1.负责车间内各种设备的进场、安装、调度、维修、保养等日常管理；2.负责公司特种设备的检测与管理；3.负责协调与日常巡检及检修；4.根据项目计划和进度要求，组织制定机械设备计划，及时组织和联系机械设备进场，根据需要平衡调度，合理组织，确保项目的顺利进行；5.监督检查，督促操作人员按设备安全技术操作规程要求进行操作；6.完成领导交代的其他事宜。

招聘：设备工程师薪资：6500-8500元/月岗位职责：1. 负责组织实施全厂的设备管理工作；2. 建立设备的台帐、卡片、档案，统管全厂的设备技术资料；负责设备的验收、移交、转移、封存启用、调拨、报废等工作；3. 编制设备的检修，保养计划；编制特种设备使用标准化管理方案；设备改造等；4. 采取勤巡检、勤考核等有效措施，提高全厂设备的完好率；5. 安排设备维修、保养管理工作，及时解决车间及其他部门提出的设备管理上的问题；维修合同档案管理；6.设备备品备件的采购及管理；7. 负责全厂的计量校准与PM的全面管理8. 完善部门工作管理制度、设备操作使用SOP；9. 配合相关部门检验检查；10.领导安排的其他相关工作事宜。任职要求：1.中专及以上学历，机械制造与自动化、机电一体化或暖通相关专业；有电工证；2.优先3年以上制药公司厂房和设备的运营维护管理工作经验；3.能够熟练操作office软件 、CAD优先；4.熟悉设备、水、电、暖、汽、气等相关理论及实操，熟悉暖通系统纯水系统、新风、回风等系统制药行业设备设施的维护保养操作流程；5.具备故障处理及应急处理能力6.踏实认真，具有较强的组织协调能力与团队合作精神；

薪资：设备工程师岗位职责：1.负责对接厂商制定设备技术规格，及验收标准，配合商务完成设备采购周期的技术沟通及设备搬入；2.负责设备重大异常处理，及报告撰写，落实处理对策，完成评估替代的备品备件方案；3.负责评估改造设备，优化生产效率，完成提案改善报告；任职资格：1.大专及以上学历，机械、电子、机电一体化相关专业；2.熟悉真空知识，及设备改造升级；3.设备工程类人员培训，熟悉机械、电路、气路、冷却水基本知识；4.熟练PLC、Proface操作，英语读写熟练。

招聘岗位二：设备工程师招聘人数：1薪资待遇：4000-8000元学历要求：大专及以上任职要求：1、能独立处理日常维护及保养，熟悉SMT工艺标准，有良好的组织协调管理能力；2、PRO线控电脑程序的制作及优化；3、MPM,DEK等印刷机的维护、调试、及维修；4、熟悉SIEMENS贴片机D系列及DX\TX系列机器的维护、调试、故障排除等；5、从事相关岗位两年以上者优先。联系方式：工作地点：郑州市航空港区智能终端（手机）产业园E区

招聘：设备管理工程师薪资：7000元以上/月1、负责现有设备的维护、台帐登记、资产管理及相关技术培训；2、负责建立设备日、周、月点检文件和保养计划表、设备履历；3、负责进行设备故障分析排除，对数据和日志分析，进行故障定位；4、负责设备维护指引手册的更新和优化迭代；5、负责新设备的选型及导入和旧设备的改造升级；6、负责新设备的项目导入跟进、拉线布局规划；7、制定新设备的验收标准及周、月保养计划、编辑各类设备的SOP；8、负责制造工具、设备及厂务设施以及环境和工作安全的管理；9、每月汇总数据及分析并提出改善对策报告给上级；10、有较强的跨部门协作能力，可以协同其他职能部门完成需求收集，反馈收集、维修跟踪等；负责对生产的新产品的异常问题进行分析和处理。

招聘：设备部工程师薪资：8000-10000元1、有三年以上线路板设备维修经验，能独立完成龙门电镀线、VCP、水平线、磨板机、粗化线等维护工作，提前预防保养，关键配件备库 （持有效电工证）；2、吃苦耐劳、工作认真、勤奋好学、爱岗敬业、服从安排；3、工作职责：负责全流程水平线、龙门电镀线、VCP等设备日常保养维护。

招聘：设备工程师(6月)薪资：4000-8000岗位职责：1.负责对公司的机械设备和动力设备进行巡查2.负责对机械设备和动力设备的维修与维护、保障设备正常运行3.完成领导交办的其它工作4.熟悉工程机械构造原理，有一定工程机械故障处理经验、机械设计和机械维护经验，熟知设备保养、维修流程及规范和标准；5.能够对电池盖板行

招聘：设备工程师(6月)薪资：4000-8000岗位职责：1.负责对公司的机械设备和动力设备进行巡查2.负责对机械设备和动力设备的维修与维护、保障设备正常运行3.完成领导交办的其它工作4.熟悉工程机械构造原理，有一定工程机械故障处理经验、机械设计和机械维护经验，熟知设备保养、维修流程及规范和标准；5.能够对电池盖板行

化工设计岗位招聘：1、管道工程师 上 海要求：E3D、PDS、SP3D 软件熟练2、工艺工程师 上海要求：5年以上化工工艺经验，会安全阀计算3、静设备设计工程师 上海要求：石油化工行业静设备设计经验，有粉体设备经验更佳。4.结构工程师 上海要求：5年以上石油化工项目结构设计经验

新能源运维岗：转正后工资6000-18000。风电行业、光伏行业、锂电行业、储能行业运维工程师全国新能源指定向人才输送！实习工资4000-8000元，加班另算，包食宿，月休四到八天。转正后工资6000-18000（每季度调薪500-2000）招聘岗位:运维工程师，值班长，场长应聘要求：年龄18-38男女不限，中专及以上学历无恐高症辩色力及听力正常。公司福利：五险一金或六险一金

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国企上市公司500强企业全国直招免费培训，免费办理入职全国新能源指定、定向人才培养！风电行业、光伏行业、锂电行业、储能行业运维工程师岗位见习期间薪资5K-8K，加班另算，包食宿，月休四到八天。转正后综合薪资6K-1.8W招聘岗位:运维工程师，值班长，场长应聘要求：年龄18-36周岁男女不限中专及以上学历辩色力及听力正常。转正工作地点：可根据籍贯就近分配，华北地区：山西、河北、北京；华东地区：山东、河南、安徽、江苏、上海；华南地区：江西、福建、海南、广东、广西、浙江；宁夏地区：陕西、宁夏、内蒙（西部）；西南地区：贵州、云南、四川、湖南、湖北、重庆；西北地区：青海、甘肃；东北地区：黑龙江、吉林、辽宁、内蒙（东部）。培   训：邀请专业培训讲师培训专业及安全知识。公司福利：五险一金或六险一金：（因企业机制不同，待遇略有不同，具体以面试为准）社会保险;公司按照国家政策为员工缴纳养老保险、工伤保险、医疗保险、失业保险、生育保险；√意外伤害险：员工在入职后即签订劳动合同，签订合同之日起即为员工缴纳大额意外伤害险、意外医疗险；√康乐活动;为丰富员工业余文化生活，公司每年组织团建

国企上市公司500强企业全国直招免费培训，免费办理入职全国新能源指定、定向人才培养！风电行业、光伏行业、锂电行业、储能行业运维工程师岗位见习期间薪资5K-8K，加班另算，包食宿，月休四到八天。转正后综合薪资6K-1.5W招聘岗位:运维工程师，值班长，场长应聘要求：年龄18-38男女不限中专及以上学历无恐高症辩色力及听力正常。转正工作地点：可根据籍贯就近分配，华北地区：山西、河北、北京；华东地区：山东、河南、安徽、江苏、上海；华南地区：江西、福建、海南、广东、广西、浙江；宁夏地区：陕西、宁夏、内蒙（西部）；西南地区：贵州、云南、四川、湖南、湖北、重庆；西北地区：青海、甘肃；东北地区：黑龙江、吉林、辽宁、内蒙（东部）。培   训：邀请专业培训讲师培训专业及安全知识。公司福利：五险一金或六险一金：（因企业机制不同，待遇略有不同，具体以面试为准）社会保险;公司按照国家政策为员工缴纳养老保险、工伤保险、医疗保险、失业保险、生育保险；√意外伤害险：员工在入职后即签订劳动合同，签订合同之日起即为员工缴纳大额意外伤害险、意外医疗险；√康乐活动;为丰富员工业余文化生活，公司每年组织团建

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国企直招免费办理入职全国新能源指定、定向人才培养！风电行业、光伏行业、锂电行业、储能行业运维工程师岗位实习工资4000-8000元，加班另算，包食宿，月休四到八天。免费考证上岗（高压电工证，低压电工证，高空作业证，）转正后工资6000-15000（每季度调薪500-2000）招聘岗位:运维工程师，值班长，场长应聘要求：年龄18-40男女不限中专及以上学历无恐高症辩色力及听力正常。转正工作地点：可根据籍贯就近分配，华北地区：山西、河北、北京；华东地区：山东、河南、安徽、江苏、上海；华南地区：江西、福建、海南、广东、广西、浙江；宁夏地区：陕西、宁夏、内蒙（西部）；西南地区：贵州、云南、四川、湖南、湖北、重庆；西北地区：青海、甘肃；新疆地区：新疆；东北地区：黑龙江、吉林、辽宁、内蒙（东部）。培训：邀请专业培训讲师培训专业及安全知识。公司福利：五险一金或六险一金：（因企业机制不同，待遇略有不同，具体以面试为准）√社会保险;公司按照国家政策为员工缴纳养老保险、工伤保险、医疗保险、失业保险、生育保险；√意外伤害险：员工在入职后即签订劳动合同，签订合同之日起即为员工缴纳大额意外伤害险、意外医疗险；√康乐活动;为丰富员工业余文化生活，公司每年组织团