呼和浩特生产主管日结

招聘：厂长（牛肉干厂）薪资：10000元以上/月职位描述生产计划管理；生产质量管理；生产工厂管理；生产现场管理；生产技术管理；生产流程管理。工作内容：1、根据车间需求制定车间管理规划，全面负责车间生产组织与管理；2、根据订单需求制定车间人员、机器、设备、管理规划与安排；3、负责生产组织、计划及现场作业管理；4、根据公司生产计划，确保作业有序进行，按时、按质、按量完成指定生产任务；5、对生产管理人员进行日常管理和考评；6、负责车间5S管理；7、制定、落实并严格遵守车间管理制度，及时检讨并逐步完善；8、生产和工艺改进/车间工作合理化改进/降本增效；9、团队

内蒙古新中贾矿业有限责任公司1、电石生产管理人员2名14000/月+2、巡检工，5人 ，6500/月+3、出炉，5人，6700/月+4、原料司窑工，2人，6300/月+5、库管1人，4500-5500（大专以上学历，有工作经验）以上岗位要求45周岁以下、有工作经验优先、同行业人员免试用地址：蒙西工业园区王女士常先生

招聘：生产部经理助理/车间副主管/车间储备干部薪资：5000元以上/月动物医学、畜牧兽医、食品相关专业，熟悉屠宰、副产品或分割车间生产流程及工艺，有强烈的责任心，具有团队管理能力和良好的沟通协调能力；具有执行力和不断学习的能力，有创新意识，善于发现问题并持续改进；能够吃苦耐劳，有敬业精神。

内蒙古致轩新材料有限公司地址：鄂尔多斯市达拉特旗三垧梁工业园区原内蒙古鑫旺再生资源有限公司招应聘方式：可拨打联系电话，或、邮箱投递简历。1.调度技术员：2名，50岁以下，中专及以上学历，常白班，三年以上行业内工作经验。薪资8000起。2.调度长：3名，50岁以下，中专及以上学历，上8休16，三年以上行业内工作经验。薪资面议。3.调度员：6名，50岁以下，中专及以上学历，上8休16，两年以上行业内工作经验。薪资面议。4.氧化铝行业各工序主管：若干，50岁以下，中专及以上学历，常白班，五年以上行业内工作经验。薪资面议。5.氧化铝行业各工序熟练工（班长、中控工）：若干，50岁以下，中专及以上学历，上8休16，两年以上行业内工作经验。薪资6000-9000元。6.氧化铝行业各工序岗位工：若干，50岁以下，中专及以上学历，上8休16，工作经验不限，薪资5000-6000元。7.氧化铝行业各工序工序工艺工程师：若干，50岁以下，中专及以上学历，常白班，三年以上行业内工作经验。薪资8000起。8.氧化铝行业各工序设备工程师：若干，50岁以下，中专及以上学历，常白班，三年以上行业内工作经验。薪资8000起。9.项目前期专员：1名，50岁以下，大专及以上学历，常白班，两年以上行业内工作经验。10.化验班长：3名，50岁以下，中专及以上学历，上12休24，三年以上行业内工作经验。11.化验员：若干，50岁以下，中专及以上学历，上12休24，两年以上行业内工作经验。12.安全环保科主管：1名，50岁以下，中专及以上学历，常白班，两年以上行业内工作经验。13.安环员：2名，50岁以下，中专及以上学历，常白班，两年以上行业内工作经验。14.点检工程师：2名，50岁以下，中专及以上学历，常白班，三年以上行业内工作经验。薪资8000起。15.检修工程师：5名，50岁以下，中专及以上学历，常白班，三年以上行业内工作经验。薪资8000起。16.维修电工：若干，50岁以下，中专及以上学历，常白班，两年以上行业内工作经验。17.仪表工：若干，50岁以下，中专及以上学历，常白

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阿拉善盟沪蒙能源集团有限公司阿拉善盟沪蒙能源集团有限公司成立于2022年1月28日，注册资金26亿元，集团总投资220亿元建设碳基高新新材料产业园，以600万吨/年新型煤化工为龙头，进行副产品及焦炉气叠加式深加工，形成以锂电池电解液20万吨DMC、10万吨EMC、2万吨DEC为核心，30万吨煤焦油深加工产业链、15万吨苯加氢深加工产业链、8万吨脱硫废液制酸、40万吨甲醇、70万吨合成氨、CO2捕集合成年产115万吨尿素为辅助的一体化产业链。一、招聘岗位1.甲醇总工1名。50岁以下，本科以上学历，懂工艺懂设备，薪资面议，3年以上精细化工同岗经验。2.汽轮机工程师1名。45岁以下，薪资面议，5年干熄焦相关经验。3.干熄焦班长1名。45岁以下，薪资面议，5年以上相关经验。4.脱硫工段长1名。45岁以下，薪资7000元+(绩效1750)-7500元+-(绩效 1875)，熟悉脱硫工段工艺流程和应急处置，有3年以上工作经验。5.高压运检电工5名。45岁以下，薪资6500-7500元，大专及以上学历，持有效电工进网作业许可证。6.低压电工5名。45岁以下，薪资6500-7500元，具有3年以上从事低压电工经验，根据能力定薪。7.化产机修工5名。40岁以下，薪资6000-8000元，3年以上同岗经验。特种作业证优先。8.洗煤厂皮带工10名。50岁以下，薪资 4500-5000元，有相关经验者优先。9.备煤操作工 5名，45岁以下， 薪资5000-5500 元，有相关经验者优先。10.焦炉操作工10名。45岁以下， 薪资5000-6800元，有炼焦工作经验优先。11.采制样2名。45岁以下，薪资 5000-5500元，有相关经验者优先。12.汽车司机2名。45岁以下，薪资6000-7500元，有四桥车驾驶资格证及2年以上驾车经验。13.仓库管理员3名。50岁以下，薪资5000-5500元，熟练金蝶软件使用，懂焦化厂设备配件，有仓库工作经验优先。14.文秘3名。25-35岁以内，薪资5000-6000元，行政管理等相关专业本科学历；具备较强的书面和口头表达能力。15.公司前台3名。25-35岁以内，学历大专，薪资5000-6

佛山市强越整体家具有限公司本公司生产板式全屋定制、橱柜、衣柜、门板主要以烤漆为主，订单量加大，需招以下人员：排钻师傅：1名晨丰软件拆单：1名封边师傅：1名生产跟单：1名学徒工/杂工：5名包装师傅：3名试装师傅：2名包装主管：1名板式打磨：2名地址：南海区西樵镇太平村强越家具厂电话：(张总)

包装-男：1名薪酬待遇：底薪5000-5500+加班加班费岗位要求：会打沙发和餐椅，手脚灵活包装主管-男：1名薪酬待遇：底薪6000+加班费岗位要求：包装沙发和餐椅子有经验，手脚灵活。年龄不超4 5岁招聘企业：领特家具所属行业：软体家具联系电话：(李生)工作地址：龙江镇旺岗三联路20号3楼

招聘：生产主管薪资：1千以上/月岗位要求：1、大专及以上学历。2、具有高层管理工作经验者优先,熟悉相关行业的生产运作和管理。3、拥有丰富的生产管理、成本控制、质量管理、销售、运输管理方面的经验。4、具备较强的团队管理与沟通协调能力。5、优异者可放宽条件。试用期1-3个月，工资面议。

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薪资：设备主管岗位职责：1、负责编制和完善公司设备管理制度及设备操作规程。2、负责编写设备方案和技术文件，组织完成设备的安装、调试、验收等工作。3、负责设备基础资料的管理工作，包括设备台账、技术资料、档案以及特种设备检定等。4、负责设备事故的分析、总结、预防措施的制定。5、负责现场操作人员的设备操作培训，及安全操作管理。6、负责设备部日常工作安排与协调，人员绩效考核。四、任职要求：1、机械工程、电气自动化类专业，本科及以上学历。2、有3年以上铝加工企业设备管理经验。3、熟悉工程机械构造、自动化、液压传动原理；熟悉铝合金熔铸、挤压、氧化、深加工等生产设备。4、熟悉设备的安装、调试、维护保养流程规范并能组织实施。5、有较丰富现场设备维修经验，能准确发现、分析、解决现场设备故障问题。6、能够熟练运用CAD等绘图软件，熟悉TPM、6S等管理工具。

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