怀化建筑设计师日结

图片一、招聘岗位及资格条件（三）招聘岗位1.城乡规划设计员（3人）城乡规划、人文地理与城乡规划等对口专业，有三年以上工作经验，能独立负责规划设计项目，具有较强的沟通汇报能力、团队协作能力和执行力，能熟练使用MAPGIS、ARCGIS、AUTOCAD、PS、湘源控规等软件，具有高级工程师职称、注册城乡规划师优先。2.市政给水排水设计员（2人）具备本科及以上学历，优秀者可适当放宽条件。具有三年以上设计院工作经历，能独立完成市政给排水（如海绵城市、道路给排水、城市雨污管网、水环境治理等）设计，具有注册给水排水工程师、给水排水中、高级工程师优先。3.道路桥梁设计员（2人）道路桥梁专业，本科及以上学历，优秀者可适当放宽条件。具有三年以上设计院工作经历，熟练道路设计的流程、规范和各阶段设计文件编制办法，熟练运用专业软件，能够独立组织项目设计工作，基本掌握工程造价，具有较强的责任心、团队协调能力和执行力，具有注册道路工程师、中高级职称优先。4.结构设计人员（1人）：结构、土木工程、工民建相关专业本科及以上学历，有五年及以上工作经验；具有相关结构工作经验，掌握混凝土结构、钢结构、砌体结构、边坡支护设计；熟练使用相应设计软件；敬业踏实，认真负责，细心严谨，有良好的职业素质和团队精神及沟通协调能力；有建筑结构设计中级工程师证。5.建筑设计人员（1人）：本科及以上学历，建筑学专业；有五年以上建筑方案设计经验，建筑学中级职称；熟练使用相应设计软件；热爱建筑设计，有较好的团队合作精神及工作责任心。

招聘：建筑施工图设计师薪资：5000-6000任职条件：1.全日制本科及以上学历，建筑学相关专业。2.熟练掌握办公自动化、CAD制图软件和相关软件操作。3.有一定沟通和表达能力，工作责任心强；4.身体健康，五官端正，能取得毕业证、学位证。岗位职责：1、完成项目设计进行中的各阶段工作；2、具体细节面谈。薪酬福利：固定部分：岗位基本工资 津补贴（出差补贴等）浮动部分：绩效工资福利：法定福利（五险、公积金） 公司福利（体检、带薪年休假、特色工会活动、节日福利等）。

招聘：建筑设计师薪资：5000-60001、2023届本科及以上学历应届毕业生（2021、2022届可改派应届毕业生）；2、能够基本熟悉本专业相关软件使用，学习能力强，具有良好的沟通、协调能力；3、热爱本职工作，积极主动，有责任心、事业心、创新意识，能够承受一定的工作压力。品学兼优，乐观积极，党员优先。(工作地点：西安市内)

湖南五新模板有限公司1、电气设计工程师：（10人）6000元~8000元/中方县岗位要求:1、统招本科及以上学历，电气类相关专业；2、熟悉电气制图及规范，熟练掌握至少一种电气制图软件工具，掌握至少一种常用的PLC的应用和编程；3、具有自动控制、集成控制系统相关项目经验者优先；4、责任心强具有较强解决各种现场问题的能力。岗位职责：1、根据客户要求和项目方案，设计项目的控制系统，包括控制电路设计、PLC程序设计、电气相关元器件选型及导入、上位机程序开发等；2、产品的现场安装指导，系统调试，控制系统问题解决和优化;3、编制电气部件清单和申购单，处理各种技术文档，现场安装技术资料收集和归档；4、参与落实公司新产品、新技术的调研、论证、开发、设计，编制产品开发计划以及验收工作；5、产品电气专利技术交底说明书编制和专利申请协助工作；6、客户现场诉求及电话诉求处理；7、与电气控制相关的其他工作任务。2、软件工程师：（3人）6000元~8000元/中方县岗位要求:1.40岁以下，全日制本科及以上学历，计算机信息技术、软件工程相关专业；2.熟悉c/c++，能阅读英文技术文档；熟悉Tcp/udp协议，有acm相关参赛经历者优先。3.有大型生产制造行业的信息系统管理和项目成功实施经验者优先。3、销售精英：（10人）8000元~10000元/中方县岗位职责:1、负责产品的市场渠道开拓与销售工作，执行并完成公司产品年度销售计划。2、根据公司市场营销战略，提升销售价值，控制成本，扩大产品在所负责区域的销售，积极完成销售量指标，扩大产品市场占有率；3、与客户保持良好沟通，实时把握客户需求。为客户提供主动、热情、满意、周到的服务4、根据公司产品、价格及市场策略，独立处置询盘、报价、合同条款的协商及合同签订等事宜。在执行合同过程中，协调并监督公司各职能部门操作。5、动态把握市场价格，定期向公司提供市场分析及预测报告和个人工作周报。6、维护和开拓新的销售渠道和新客户，自主开发及拓展上下游用户。7、收集一线营销信息和用户意见，对公司营销策略、售后服务、等提出参考意见。4、电气调试工程师：（10人）6000元~8000元/中方县岗位职责:1、产品现场线路、传感器、电控柜等电气系统组件安装，控制系统调试和跟踪，协助解决电气