青海光伏工程师招工

光伏技术工程师一、岗位职责1.负责本厂区光伏项目的现场勘察、项目前期技术交流、进行项目可行性分析2.负责项目工程施工过程中技术交底、过程质量管理、质量检验、竣工验收3.负责协调处理厂区与施工方施工过程中的问题4.负责分布式光伏电站设计（系统、电气），方案编辑、BOM清单统计5.负责电站的技术管理、收集整理技术资料、完善设备档案台账二、任职要求：本科以上学历，光伏发电工程等相关专业，可接收应届毕业生三、薪资待遇：综合工资5000-6500，五险一金四、其他福利：节日福利、年终奖、高温津贴、部分地区可乘坐班车、工作餐、两人间宿舍五、工作地址：徐州市经济开发区杨山路36号六、（）杜先生 工作地址：江苏徐州

1、招聘对象：大专及以上学历， 、理工类专业，机电一体化专业、机械类专业、计算机专业、电力、电气类、电器、自动化、新能源等专业优先招聘。2、招聘岗位：（1）风电运行值班员（2）光伏电厂运行值班员（3）储能电站值班员（4）变电站运行值班员。3、招聘岗位（一）风电运行值班员（100人）、光伏电厂运行值班员（150人）在施工单位见习，要求全面掌握安装、调试技术。施工结束后转为电厂（站）运行岗，与运营单位直接签订劳动合同，月工资5000—6000元，上五险，免费提供住宿，餐补。工作地点：大同、朔州（二）储能电站值班员（60人）在指定的储能企业见习，要求全面掌握装配、维修、调试技术。见习期月工资5000元，免费提供住宿。见习期满转为储能电站值班员，与运营单位直接签订劳动合同，月工资5000-6000元，上五险，免费提供住宿，餐补。工作地点：大同、朔州（三）变电站运行值班员（40人）见习期间在指定的变电站接受实践培训。转正后，与运营单位直接签订劳动合同，月工资5000——6000元，上五险，免费提供住宿。工作地点：大同、朔州

新能源运维岗：转正后工资6000-18000。风电行业、光伏行业、锂电行业、储能行业运维工程师全国新能源指定向人才输送！实习工资4000-8000元，加班另算，包食宿，月休四到八天。转正后工资6000-18000（每季度调薪500-2000）招聘岗位:运维工程师，值班长，场长应聘要求：年龄18-40男女不限，中专及以上学历无恐高症辩色力及听力正常。公司福利：五险一金或六险一金

西宁众川新能源技术有限责任公司，期待你的加入。1.主要做风电现场排查、维护、检修、技改等工作。2.至少持有二证:应急管理局颁发的低压电工及登高证。后期还需要高压证。3.至少是中专技校相关专业。4.福利待遇:新入职员工5000－6000不等，三个月后6000以上，熟练工后7000－8000。5.薪资结构为底薪+餐补+绩效+出勤补助，综合薪资为8000，有能力技术过硬能带队员工8000－10000

内蒙古科力清环保技术有限公司光伏电站运维员薪资范围：4K-5K岗位职责：1、定期进行光伏电站的巡检、监视和维护工作，确保电站设备运行正常，发电效率最大化。2、负责光伏系统的故障诊断与修复工作，及时处理发生的问题，减少电站停机时间。3、更新和维护电站设备运行日志，对产生的数据进行分析，提出改善意见以优化电站性能。4、监控电站的安全管理，确保遵守相关的健康安全环保标准。5、协助进行光伏电站的技术改进和升级工作，以提高电站运行效率和安全性。6、定期向管理层汇报电站运行状况，参与制定运维预算。技能和经验要求：1、表达能力清晰，能够有效地与团队成员及上级沟通，保证信息准确无误地传递。2、熟练使用电脑及相关软件，如办公软件、数据分析软件和专业的光伏电站监控软件。3、拥有良好的问题解决能力，能够在面对电站设备故障时迅速定位问题并提出解决方案。4、对光伏电站的设备和运作流程有一定的了解。5、能够适应户外工作环境，有良好的物理健康状况，有相关证件优先考虑。6、具备基本的安全意识和职业健康安全知识。其他要求：愿意学习新技能，适应新技术在光伏电站运维工作中的应用。能够承受工作压力，具备团队合作精神，积极主动地参与团队工作。根据工作需要，可能需要轮班或适应灵活的工作时间表。注：具体薪资、工作地点以及其他职位细节应基于最终公司政策和候选人的经验进行确定。我们提供具有竞争力的薪资和福利，为员工的职业生涯发展提供广阔的空间。如果你具备上述技能和经验，欢迎加入我们的团队，共同开拓更加广阔的市场！试用期过后交五险，满一年交一金工作地址：甘德尔街与车站南路交叉口东侧105米联系电话：

风电运维工程师：主要负责风力发电设备运维定期检修故障消缺保障风电机组安全稳定运行等工作。薪资待遇：1.实习期3个月左右，实习期工资4500-5500元左右；2.转正后根据个人能力、技术水平综合工资6000-8000元不等；3.工作满一年经公司技术考核，可提高工资至8000到12000元。4.岗位工资+安全奖励+职务补贴+节假日福利+统一保险+满1年一金5.提供住宿有餐补

风电运维工程师（定向委培训中）招收条件：1、想拿高工资并且对风电事业有热爱的男性，愿意为国家能源建设做发展2、学历：大专及以上学历，中专优秀也可；3、年龄：20-35周岁之间工资构成：底薪+岗位津贴+技术补贴+伙食补贴+工龄工资（岗位等级不同薪资待遇不同），转正综合工资是5000-6000，表现优秀者转正工资6000-8000，工资每半年一次考核，考核通过之后增长工资，风场老员工工作2-3年综合工资8000-12000，风场项目经理工资年薪根据风场利润年薪15W+工作时间：每工作2-3个月带薪休假10-15天，**家往返路费公司报销，高铁二等座及其一下车票，不用担心**家远，路费高工作地点：一次分配，二次调剂五险一金 包吃住或者给餐补，电话：刘老师（）

新能源运维岗：转正后工资6000-18000。风电行业、光伏行业、锂电行业、储能行业运维工程师全国新能源指定向人才输送！实习工资4000-8000元，加班另算，包食宿，月休四到八天。转正后工资6000-18000（每季度调薪500-2000）招聘岗位:运维工程师，值班长，场长应聘要求：年龄18-40男女不限，中专及以上学历无恐高症辩色力及听力正常。公司福利：五险一金或六险一金

岗位：电力运维人员/专员年龄范围：18-38周岁，男女不限（退役军人及家属优先）学历要求：高中，中专及以上见习工资：4000—8000元（普工做起，为期6个月）见习地点：江苏省、北京市、石家庄等城市免费考四证：高压电工证、低压电工证、高空作业证、应急证转正工资：6000-18000元转正安置城市：全国各省市县，户籍所在地就近分配职责：1. 设备巡检与维护：定期对电力设备进行巡检，包括但不限于变压器、配电柜、电缆等。检查设备运行状态，及时发现并处理设备故障，确保设备正常运行。2. 预防性维护：执行预防性维护计划，对设备进行定期保养、清洁和调试。更换易损件，提前发现并解决潜在问题，减少设备故障的发生。3. 故障排除与修复：快速响应电力设备故障，进行故障排除和修复工作。协同相关部门进行紧急维修，确保设备及时恢复正常运行。4. 数据记录与分析：记录设备运行数据、维护工作记录等信息，建立设备档案。分析数据，提供有关设备性能和运行状况的报告，为决策提供支持。5. 安全管理：遵守安全操作规程，确保工作环境的安全。参与安全培训和应急演练，具备处理突发安全事件的能力。6. 项目支持：参与电力项目的实施，包括设备安装、调试和改造等工作。协助项目团队完成任务，确保项目按时交付。7. 文档管理：管理电力设备的技术文档、操作手册、维护记录等资料。确保文档的完整性和可用性。8. 培训与指导：为其他员工提供电力设备操作和维护的培训，分享经验和知识。指导新员工，提高团队整体的技术水平。9. 协作沟通：与其他部门和团队进行有效沟通和协作，共同解决与电力设备相关的问题并完成领导交办的其他工作。（注：具体职责以就业企业单位为准）