阳江通信工程师招工

5G网络优化工程师一、招聘要求：年龄18～30周岁（接受0基础），男女不限，无大面积纹身、无案底。会电脑打字，制作简单表格文档，认识26个英文字母。中专及高中以上学历，以面试为准。二、主要工作内容：移动通信网络测试及网格系统升级优化。测试：对网络可用性、高效性以及网络安全性进行测试。网络优化：主要针对测试结果，对网络拓扑、网络设备、网络规划进行优化调整。5G网络基站调试：对网络充分评估，能够从网格级层对网格进行全面的合理规划，包括中长期话务预测、组网策略、覆盖和容量解决方案。三、薪资福利待遇：1、5天8小时，周末双休，入职安排住宿，有餐补，购买五险一金，法定节假日休息；2、底薪8000+项目分红+优秀员工奖；综合工资：8000-130003、每月有举办员工生日会或员工聚餐，不定期安排团建旅游，下午茶，微波炉，冰箱，各种节假福利

因业务暴涨，仍缺营销、装机人员，需要换工作的联系面试！名额有限工作职责：1、负责管辖区域宽带装机2、开发新客户及维护老客户，提高客户满意度任职资格:1、工作主动、责任心强、能吃苦耐劳、乐于从事宽带技术工作2、具有较强的沟通能力及和协调能力、并有较强的服务意识和团队意识；3、熟悉光纤宽带固话等装机流程，懂得宽带的装机技术者优先。工作地点：东莞城区:南城、万江

要求降低，名额有限，不限学历，不限经验，接收O经验职位描述：1、18-32岁，专业不限，经验不限，前期有老员工带。2、按照主管要求，按时按量完成任务，完成当日当月任务及临时任务;3、服从领导安排，按工艺要求进行操作;4、本岗位需要简单的计算机基础，如果有强烈提升的欲望和学习能力也可接受无基础，公司会安排技能方面的学习;薪资福利待遇：1、5天8小时，周末双休，入职安排住宿，有餐补。购买五险一金，法定节假日休息;2、到手底薪8000-12000，另有绩效+0.5-1k岗位津贴＋全勤+优秀员工奖4、每月有举办员工生日会或员工聚餐，不定期安排团建旅游，下午茶，微波炉，冰箱，各种节假福利；岗位职责：1、移动通信网络的测试和网络优化;2、测试：对网络可用性、网络的高效性和网络安全性进行测试;3、网络优化：主要是针对对测试结果，对网络拓扑、网络设备、网络总体规划进行优化;4、对网络充分评估的基础上，能够从网络级层次对网络进行较全面的合理规划，包括中长期话务预测、组网策略、覆盖和容量解决方案、LAC规划等，能对网络的长期健康发展提出合理建议，具备良好的团队合作能力和沟通能力

招聘仓管员阳江市阳东区浩轩五金制品有限公司诚聘：仓库管理员工作职责：1.负责仓库日常物资的出入库、保管盘点。2.负责仓库数据的统计、存档，与财务对接好日常工作。3.负责日常收发货，核对与发运工作。4.上班时间：8:00-12:00，13:30-17:30要求：1.有1-3年相关的工作经验2.会使用基础的办公软件福利：¥3000/月，月休两天，试用期过后可购买社保、节假日礼品工作地点：阳江市阳东区合山镇扒山工业区联系人电话：王女士

中铁科研院四川铁科建设监理有限公司二、招聘岗位与专业要求招聘岗位：现场专业技术人员若干，主要从事项目现场技术服务工作。专业及学历要求：（1）给排水科学与工程，专科及以上（2名）（2）测绘工程、测量工程、地球信息，专科及以上（4名）（3）材料科学与工程、无机非金属材料工程、建筑材料检测技术，专科及以上（3名）（4）地质工程，专科及以上 （1名）（5）机电安装、通信工程、铁道信号自动控制等，专科及以上（3名）三、招聘程序（一）报名。应聘人员将简历、推荐表、成绩单、英语四六级证书、各类荣誉证书发送至 （报名资料请以“姓名+学校+专业+学历”命名）。（二）资格审查。根据招聘岗位要求，对报名人员进行资格审查，通知符合条件的应聘人员参加面试。面试通过后签订三方协议。四、薪酬福利（一）薪酬体系:岗位工资、司龄工资、绩效工资、出差补贴等；（二）福利待遇:社会保险、意外伤害险、住房公积金、带薪休假、餐费补贴、通讯补助、交通补助、资质补贴及各类慰问等等。（三）休息休假：可享受婚假、产假、探亲假等十余种假期。联系人及电话：王小姐（）

中移铁通路南分公司招聘通信工程施工人员岗位职责：1、负责现场光通信线路布放及设备安装调测。2、4、5G室分线路的网络建设，设备安装。包括选址规划。3、支撑现有网络的维护工作和新项目的实施。任职要求：1、有过通信线路或其他相关工作经验。对光纤传输等业务及相关设备操作了解。2、工作有责任心具备团队合作精神。3、会通信工程预算优先录用。

岗位职责：1、能够处理风电机组的日常故障。2、东气、明阳1.5双馈机型运维经验3年及以上。任职要求：1、年龄：45岁以内2、品行端正，服从管理，具有丰富的工作经验3、中专及以上学历，双证齐全（电工证、登高证）薪资待遇：试用期：7000元/月，转正后：8000元/月~12000元/月，特别优秀者工资面议

一、薪资福利待遇:工作时长5天8小时制早九晚六，周末双休，入职安排住宿，有餐补，公司统一购买五险一金，法定节假日休息。统一签订合同企业正式合同编制，月薪制。7-13K二、招聘要求:年龄18-30周岁会电脑打字，制作简单表格，文档，认识26个英文字母。中专及高中以上学历，无具体要求，以面试为准。三、主要工作内容:1、移动通信网络测试及网格系统升级优化。2、测试:对网络可用性、高效性以及网络安全性进行测试。3、网络优化:主要针对测试结果，对网络拓扑、网络设备、网络规划进行优化调整。4、5G网络基站调试:对网络充分评估，能够从网格级层对网格进行全面的合理规划，包括中长期话务预测、组网策略、覆盖和容量解决方案。

任职要求:1.18-30岁，专业不限，热爱通信工作；2.有无基础都可以，但必须对通信有兴趣；热爱通信，喜欢从事通信类工作；3.学习能力强，工作热情高，富有责任感，在高级工程师的指导下完成工作内容；4.本岗位欢迎优秀应届毕业生前来应聘。（学习能力强者可放宽学历要求）。岗位职责:1、参与通信网络产品及测试方案的编写与实施；2、配合完成5G通信系统的应用业务测试；3、搭建相应的测试环境，制定测试用例并执行，撰写测试报告；4、对5G网管进行操作，核查评估参数的合理性，并对参数进行处理和优化。接受应届生及实习生(欢迎线上咨询或投递简历）福利待遇：入职参加基础岗前训练，掌握岗位必须具备的工作技能。转正工资：底薪6k+提成综合8-12k，能力条件优秀会更高些五险一金+提供住宿上班时间：早九晚六周末双休午休两小时节假日按照国家规定放假年龄要求： 18~30岁 语言要求：不限