深圳渠道经理招工

集团从成立至今已经有十多年历史，旗下拥有几十家公司。我们是一个一级市场（股权投资）与二级市场（证券投资）联动投资的跨国投资集团，以国际化、精品化、多样化为特色。在证券投资方面，我们目前正处于远程启航、招贤纳士、重点培养阶段。对于有志于在证券市场大展身手的专业人士以及想在这个领域能够事业有成的年轻人来讲，正是一个难得的好机会。因为我们这里分享机会多，学习机会多，晋升机会多。我们最重视的是人才的人品、专业能力、工作经验以及忠诚度、工作态度、工作效率等。

**债务和解总监招聘****公司简介**：我们是一家致力于为客户提供债务解决方案的金融公司。我们提供专业的债务和解决方案，帮助客户摆脱经济困境，重建财务自由。**职位**:债务和解总监**工作地点**:深圳市**工作职责**：1.与客户沟通，了解其债务情况，制定个性化的解决方案。2.协助客户与债权人进行沟通，谈判债务重组和解决方案。3.协助客户了解债务应对的法律程序和相关条例，提供必要的法律咨询和支持。4.维护客户关系，提供长期的债务管理建议和支持。**任职资格**:1.对金融具有浓厚的兴趣爱好2.具备良好的沟通能力和谈判技巧，能够有效处理客户关系。3.具备良好的团队合作精神和服务意识，能够协助团队完成目标。**福利待遇**:1.薪酬：面议2.弹性工作制度3.专业培训和职业发展机会4.全面的社会保险和福利待遇

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伊利品慕酸奶是在伊利安慕希酸奶基础上打造的一款专门针对餐饮销售的佐餐产品，目前在深圳市场发展迅速，酒店客户具有客户众多、客户密度大、销售规模大、利润空间较大的特点，深圳是一座外来人口集中的城市，流动人口多，因而餐饮极为发达，销售远高于其他城市；本公司现为伊利餐饮渠道深圳独家代理，同时为深圳卡士餐饮最大客户，还经营有光明酸奶和晨光酸奶；现面向熟悉深圳快消品或者对餐饮行业熟悉人士，诚聘业务主管3名，（节后再聘业务主管10名），公司新到600台海尔冰箱，需要尽快投向目标市场，急需要业务代表跟单跟进，同时负责管理区域内的配送业务员及促销员；业务主管要求：年龄35至50周岁女性，持C照（公司配车），熟悉深圳，有快消品经验或餐饮连锁经验，月收入8000元至15000元，半年后月收入无法达到15000元，公司可以安排其他岗位；性格较好，有团队精神！

岗位职责：1、制定酒店年度市场销售计划。2、负责制定酒店对外销售、招揽客人的计划及其指标，确定本部门销售业务计划的实施细则，确定市场定位及目标市场。3、掌握省内外市场动态，提出调查报告，制定销售广告策略，在全国客源市场上开拓业务，并争取国外的客源市场。4、根据酒店整体销售计划，编制对外开展销售业务的专项资金预算。5、扩大与上级旅游管理部门、中外旅行社、铁路、航空公司及各饭店集团等的纵，横向联系，并与各客户间建立长期稳定的良好协作关系。5、协助执行总经理搞好酒店产品的多种经营，并争取各有关部门的密切配合，开展多形式、多内容的对外宣传与推销工作。7、培训营销人员的业务活动，确保营销人员知识不断更新，技能不断提高。任职要求：1、3年以上品牌四星酒店同等岗位经验，有酒店筹备经验及酒店管理公司工作经验优先；2、10年相关工作经验，6年以上团队管理经验；3、具有市场营销、酒店管理、商业管理的学士学位或同等学历优先；4、具备优秀的表达、沟通、组织及协调能力；薪酬待遇：1.5~3W，具体面议其他福利：面议联系人：莫先生，电联时间早10点--晚8点。

深圳福田 平安金融中心-黑珍珠餐厅招聘主管一名（）底薪6.5-7k，➕业绩提成，菜品提成，综合薪资8k以上1、生，身高160以上，颜值高，工作细致认真；2、具有良好的沟通能力和服务意识，热情接待客人；3、同岗位经验2年以上；4、具有较强学习能力和应变能力；5、日工作8.5小时，公司购买社保；6、月休4天，节假日另补一天7、提供食宿，做两个饭市，高端接待，环境好联系电话：曾小姐

朝九晚六不加班!！不加班!！月休八天调休自由一边听音乐一边办公，公司氛围轻松，员工年轻化，公司不定期组织团建，下午茶，带薪年假，生日福利，轰趴…岗位职责:1.负责对接公司提供的精准意向客户，有效沟通，客户都是有了解、有需求的!协助签约！2.免费提供资源，沉淀业务，快速晋升。最快4个月上店长！3.都是客户主动咨询!公司提供的精准客户，和优质房源！岗位要求:1.有责任心，不惧挑战，有上进心，店长协助你完成晋升！（最快四个月就上店长那多项收入）2.沟通能力，团队协作精神，有共同奉献的意愿！3.无经验要求，(应届毕业生也可)性格外向，表达能力强，能说会道即可，良好的团队合作精神，愿意往组建及管理团队方向发展福利待遇:1、薪资结构:底薪3510+业务提成(3510以内22%）(351以上100%)优秀业务员协助团队2个伙伴给与帮助的，为组织贡献的可以做多少那多少(公司不赚你钱)2、各种奖金激励制度:优秀合作团队奖金、优秀员工奖金、优秀部门奖金;三种九项的收入努努力都能拿得到。3.公司有完整内部升职渠道，良好的内部激励机制，晋升空间大，有广阔的发展平台;3种九项的收入，哪一项都够够的4.一边听音乐一边办公，公司氛围轻松，员工年轻化，公司不定期组织团建，下午茶，带薪年假，生日福利，轰趴…

销售经理主要岗位职责一、岗位职责:1、主要采用电话沟通、在线联系等方式，在公司提供的资源中寻找目标客户，针对目标客户进行业务拓展；2、负责客户的拜访、接待、面谈、报价、合同制定等。3、规定时间内高效率完成工作目标，偶尔需要出差。4、日工作周工作月工作总结汇报。5、能总结复制分享经验，沟通表达清晰。二、福利待遇:1、凭结果绩效拿没有上线的薪酬；2、持续的内外部培训学习机会、培训；3、五险，享受法定假日，工作满一年，7天带薪假、年终奖；4、公司配备工作手机，工作生活两不误；5、公司给电话资源，快速出单；6、舒适的办公环境；三、目标人才:1、为人有品，有道德底线，这是入门条件2、有上进心，渴望接触成功人士提升改变自己3、从心里到行为不啃老，强烈要用自己的努力收获组织认可和高薪，并为之付出行动。4、有学习力，不矫情不纠结为了目标勇往直前，有年轻人的冲劲。四、个人成长方面：1.提供完善的内部竞聘转岗机制，定期内部竞聘，晋升空间：员工—经理—高级经理—总监—合伙人；六、岗位要求1.大专及以上学历；2.熟练使用基本办公软件；

招聘：医疗器械区域销售总监薪资：6K-12K1、负责深圳区域美国豪洛捷产品的推广，产品售前、售后沟通处理。2、根据需要拜访医护人员，向客户推广产品。3、开拓潜在的医院渠道客户，并对既有的客户进行维护；4、配合商务完成招投标信息的搜集整理，并参与招投标工作；5、负责销售订单的跟进和维护工作；

岗位职责：1、负责市场调研和需求分析；2、负责年度销售的预测，目标的制定及分解；3、确定销售部门目标体系和销售配额；4、制定销售计划和销售预算；5、负责销售渠道和客户的管理；6、组建销售队伍，培训销售人员；7、评估销售业绩，建设销售团队。任职资格：1、不看学历不专专业只看能力；2、2年以上销售行业工作经验，有销售管理工作经历者优先；3、具有丰富的客户资源和客户关系，业绩优秀；4、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力；5、有较强的事业心，具备一定的领导能力。

1、负责销售工程项目：熟悉公司工程项目业务范围，推广公司工程产品、工程服务和工程方案；工作方式：1、通过维护线下现有客户，拓展新客户，扩大和巩固市场份额，实现销售业绩目标。2、通过电话销售、拜访等结合其它多元化方式邀约客户以及配合设计师谈单签单；任职资格：1、年龄18-35岁，优秀的可以放宽年龄条件；2、沟通能力强，有亲和力，勤奋，心态好有团队精神，敢于挑战高薪（有车优先）；3、要求有销售行业经验，做过工装、保险行业等的销售优先!工作时间:1、9：00-18：00周日休息，节假日休息薪资待遇:1、底薪(5500)+提成+奖金