毕节物业招商招工

岗位职责:1.制定运营部年度/季度/月度销售目标计划,按照该计划全力统筹、分配、实施并跟进，保证销售任务完成。2.具备团队组织管理能力，能够有效激励团队成员，充分发挥团队成员专业能力帮助店面业绩提升。3.能够全面管理团队运营工作，协助团队成员做好门店运营管理，协调各部门解决门店各项重大问题。针对团队成员的业绩贡献率做好绩效考核。4.根据部门工作需要统筹安排好各项运营工作，积极有效的起到示范和带动作用。5.根据运营中心每月下单数据情况，做好数据报表的分析整理。通过数据报表发现并解决门店存在的各项运营问题，保证运营中心年度销售目标的达成！6.根据业务运营情况做好团队成员的招聘、调整、培训等相关工作，保持团队人员及业绩稳定性。7.协助其他部门进行公司战略性工作推进。8、做好集团总部各项工作的上传下达，保证集团总部所有政策的落实执行。9、根据集团总部重大活动节点，统筹安排团队做好各个活动节点的执行工作。保证业绩考核完成率任职要求:1、大专及以上学历，市场营销及管理相关专业优先。2、具备装企或建材厂家大区运营管理3-5年管理工作经验，熟知供应链或整装运营相关流程模式。3、具备招商、运营团队带队经验，熟知装企或建材门店运营情况，能够有效做好招商培训工作。4、具备团队领导及管理能力，有较好的组织管理技能。能够有效激励团队做好招商及运营业务开发工作。5、具备良好的沟通能力、谈判能力及抗压能力6、能适应省内一定比例时间出差。薪资待遇综合薪资：12k-24k（4000底薪+提成+年度分红）

工作职责：1、负责项目的招商工作，负责客户接洽并对有意向的客户进行评估，针对目标客户制定有效的招商计划和策略。2、通过电话、网络等媒介，积极主动开拓区域客户，发展客户。3、负责渠道建设及客户维护，协助招商经理进行商务谈判，引进项目。4、负责完成对客户的谈判、签约等招商工作后期工作，及时掌握客户情况，促进客户加速成交并按时缴纳租金等各项费用。5、不定期回访客户，及时解决客户提出的要求与问题。•要求：具备良好的服务意识、沟通技巧和谈判能力，有良好的团队协作能力，责任心强；具备较强的学习能力和上进心。不限工作经验。

————广西商写置业，总部位于广西能源大厦C座18楼，现聘选址办公顾问，感兴趣可以投递简历或电联咨询~工作内容：1、（接待客户、了解客户需求、根据客户需求匹配对应房源、带客户实勘、详谈签约条件、敲定签约合同事宜）；2、通过电销，面销模式进行客户开发；岗位要求：1、接受新手小白，有相关经验优先考虑；2、需穿着正装（商务面谈）；3、热爱销售行业，谈吐得体，灵活变通，相处融洽；4、接受结伴入职；福利待遇：1、高提成（周结）+社保+激励奖金+团建/生日会/年节福利2、法定节假日休息（根据行业特殊情况有调整）3、完善晋升通道：顾问-主管-经理-区域总4、业绩达标更有一年一度出国旅游的机会；上班时间：早9:00-晚18:30（周末休息）五大分部（德利分部、世纪分部、航洋分部、金源分部、绿地分部）可就近调配安排工作点！！！

招聘：房地产销售薪资：3000-12000元1、熟悉黔西及各乡镇情况，居住在黔西者优先；2、具备销售行业经验者优先；3、有车贷房贷，不图安逸，寻求改变现状者优先；黔西连续5年销冠项目，福利好，提成高待遇：底薪+高额提成+套奖+排名奖励+团队奖励+五险一金地址：黔西莲城大道与中华大道交汇处百理城营销中心