承德巡店员招工

招聘：宁晋县宁燃燃气科技有限公司 运营督导员（公休+三险+餐补） 要求”年龄30-45岁高中以上学历，需要值夜班。负责液化气站设备操作、维护、运行管理、人员管理。身体健康，无不良嗜好，具备一定的电脑操作知识，有较强的责任心和团队意识。 待遇：公休三险+餐补+月薪（4500-8000）工作地点：四芝兰、大陆村、大曹庄、凤凰镇。 面试地点：九河大街南关桥路北宁晋县液化气智慧运营中心负责人：李先生号不同步（：）

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[闪电]招聘[闪电]舒客督导招募令招聘区域:保定要求:1>:执行力强，服从公司安排。落地公司活动推广。2>:具备团队组建能力，沟通协调能力强。能招聘，培训，管理团队。3>:积极正能量，工作认真负责。能短暂出差，有进取心，不安于现状有相关工作经验者优先年龄:45岁以下(优秀者可以适量放宽）薪资:底薪+补贴+绩效+社保(工资保底4500+欢迎大家帮忙推荐，。招聘热线:(微信同号)

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招聘：运营督导薪资：7000元以上/月岗位职责：1.负责区域内新开店筹备及营运安排2.负责所管辖区域门店的营业计划、执行、控制与考核3.管理门店日常运营工作,确保达到利润指标,客户满意度调查4.充分了解及掌握门店的所有流程操作以及行政工作,确保工作有序开展5.完成上级交办的其他事项任职要求：1.中专以上学历2.两年以上连锁餐饮品牌管理工作经验,多门店管理经验3.了解连锁餐饮经营模式,善于门店管理及人员的梯队建设4.具有良好的管理能力、沟通能力、执行能力5.能够适应出差，有良好的职业修养,能够承受压力。

薪资：区域督导工作内容：负责区域店铺的促销活动方案设计、活动执行、跟踪、补货、新品推广等。1）负责分管区域加盟店铺业绩提升；2）不定期对分管店铺进行巡视，对店铺营运状况进行诊断，辅导客户整改，补货及新品推广。岗位要求：1）想从事销售行业人员或应届毕业生即可；2）性格外向、吃苦耐劳、能适应出差；3）公司包吃包住，8小时工作制，月休三天。发展空间：区域督导督导主管督导经理

‍♀️招聘精英‍♀️️店长两名，年龄30-45，男女不限，大专及以上学历，薪资5000-20000月休三天，带薪培训，年节福利。️要求有服务意识，团队合作意识。肯学习，积极进取，善于沟通。️店长助理两名，年龄25-40，男女不限，高中及以上学历，薪资4000-10000，月休三天，带薪培训，年节福利。️要求有服务意识，团队意识，肯学习，积极进取，乐于助人，善于沟通。电话，，地址，西大街天泽嘉园底商

围场恒太城必胜客招聘薪资福利：1.节假日三倍薪资2.全职缴纳五险一金，带薪年假3.每月10号前发工资招聘岗位：服务员，产品制作，值班组长，厨师长招聘类型：全职，兼职，学生兼职工作需求：1.工作时间可灵活安排2.年龄：18-50周岁3.积极热情，吃苦耐劳地址：围场县恒太城必胜客联系电话:

阿那亚金山岭（农家院）农家院店长【职责】1、合理制定产品菜单，保证菜品的安全以及出品；2、组织员工进行新员工培训；3、控制成本，掌握产品成本，收集顾客反馈；4、控制食品卫生和饮食卫生管理，保证公区干净卫生整洁；5、完成营业指标；6、负责农家院整体统筹管理；【要求】大专以上学历，40周岁以下，了解餐饮服务，具备3年以上管理经验厨工【职责】1、负责蔬菜的种植和采摘工作；2、了解应季蔬菜的种植以及管理；3、掌握蔬菜种植原理以及成本控制；4、保证蔬菜原食品卫生安全；【薪资】以上所有岗位薪资面议【地址】滦平县两间房镇涝洼村阿那亚金山岭【电话】（） 马先生

滦平纯甄超市【岗位】店员3名【薪资】底薪2700+全勤奖300+业绩提成,月休四天,经合薪资:3000~6000/月【要求】年龄25~38,女,积极乐观,善于学习。做过朋务行业,销售岗位的优先考虑。【岗位】储备店长2名【薪资】底薪2900+全勤奖300+业绩提成+月休四天,经合薪资:3200~8000/月。转正后上本地保险。【要求】年龄25~40,女。条件优秀者,年龄适当放宽。极乐观,善于学习。做过服务行业,销售岗位的优先考虑。【地址】滦平县纯甄超市【电话】刘总

店长/店面主管岗位职责：1.对门店销售管理负责：执行公司销售计划，结合门店实际，制定分月销售计划，调动员工积积性；2.对门店员工管理及员工培训工作负责：帮助与指导员工树立一切为了顾客的经营观念，建立和谐、积极、学习、进取的工作环境。负责员工培训、考核及指导与培训。3.对门店的公司环境、设备设施、清洁卫生管理负责

乐园主管：一、日常管理1、制定并实施儿童乐园的运营管理规范和工作流程2、负责制定和执行儿童乐园的日常运营计划和工作目标3、负责儿童乐园的财务管理，包括费用预算、成本控制等二、安全管理1、制定并贯彻儿童乐园安全管理制度和规范，确保乐园的安全运营2、负责儿童乐园的场地设施安全检查和维护，及时排除安全隐患3、负责开展员工安全教育和培训，提高员工的安全意识和应急处理能力4、负责与相关部门和机构的沟通合作，了解最新的安全管理要求和标准5、处理突发事件和事故，保障乐园内儿童和员工的安全。