十堰计调专员工资

图开沙漠景区岗位：计调所需人数：3岗位要求：1. 教育背景：大专及以上学历，旅游相关专业优先考虑。2. 专业知识：熟悉旅游行业的相关知识，包括旅游市场、旅游产品、旅游运营等。3. 沟通能力：具备良好的沟通和协调能力，能够与团队成员、供应商和客户进行有效的沟通和协商。4. 组织能力：具备良好的组织和安排能力，能够根据项目要求合理安排旅游行程、交通和住宿等。5. 解决问题能力：能够迅速反应和解决问题，应对突发情况，保证行程的顺利进行。6. 抗压能力：能够承受工作压力，有较强的应变能力，能够在紧张的工作环境下保持冷静和高效。7. 团队合作：具备良好的团队合作精神，能够与团队成员密切合作，共同完成任务。8. 熟练使用办公软件：能够熟练使用Word、Excel等办公软件，具备一定的数据处理和分析能力。9. 工作经验：有旅游行业相关工作经验者优先考虑。10. 语言能力：具备良好的中文口语和书写能力，英语口语流利者优先考虑。工作职责1. 策划旅游行程：根据客户需求和项目要求，制定合理的旅游行程计划，并组织相关的交通、住宿和餐饮等事宜。2. 寻找供应商：与各类旅游供应商进行沟通和洽谈，包括交通、住宿、餐饮、景点门票等，确保供应商的品质和价格，达到客户的期望。3. 协调安排：协调各项旅游行程中的安排，包括交通工具、导游、景点导览、用餐及其他活动等，确保行程的顺利进行。4. 处理突发情况：当行程中发生突发情况时，及时采取相应措施，确保客户的安全与权益。5. 数据分析和报告：收集和整理旅游行程中的数据，并进行分析，撰写相关报告，为公司提供决策参考。6. 与客户沟通：与客户保持良好的沟通，了解其需求和意见，向客户提供专业的旅游咨询和建议。7. 成本控制：根据项目预算，合理安排和控制，确保项目的经济效益。8. 协助团队活动：协助团队进行团建活动，策划和组织有关旅游活动，提高团队凝聚力和合作精神。9. 质量管理：对行程中的各项服务进行监督和管理，确保旅游服务的质量和客户满意度。10. 市场调研：进行旅游市场调研，关注行业的动态和趋势，为公司提供市场分析和战略建议。工资：3500-5000岗位：主播所需人数：3岗位要求：1.男、女不限，专科及以上学历，电子商务，计算机新媒体

4 道理桐楠格酒店诚聘：1、客房服务员：4000-5000元+五险+餐补+提成2、副厨：薪资面议要求：60岁以下，会炒菜，辅助厨师工作，负责酒店早餐出品和宴会餐，工作时间：5:30-17:30，月休4天，3、地毯工：3500+200满勤+餐补要求：，会清洗地毯和大理石保养，。4、销售经理：底薪+绩效+提成+五险+餐补等要求：3年以上酒店销售经验，道里区客源优先，5、计调：薪资面议+五险要求：成手，有工作经验，6、导游：薪资面议+五险要求：成手，有工作经验，7、旅游销售：薪资面议+五险要求：成手，有工作经验联系电话： 尹女士 工作地址：道里区新阳路378号

招聘岗位：收客计调招聘人数：数人岗位职责：1.线上推广旅游产品、线路、项目，收客；2.旅游路线定制、规划；3.公司提供稳定优质客户，无需跑市场。岗位要求:1.学习能力、沟通表达能力、抗压能力强；2.能熟练运用办公软件；3.有责任感及团队协作精神。招聘岗位：操作计调招聘人数：数人岗位职责:1.游客房、餐、车、导游、景区等的操作安排；2.与公司的销售外联进行工作衔接，处理客户订单；3.导游团单录入系统。岗位要求:1.学习能力、沟通表达能力、抗压能力强；2.能熟练运用办公软件；3.能接受加班。薪资：6000＋ 福利:五险 包吃 宽带薪酬 工龄奖联系电话:(可)地址:丽江市玉龙县和风路149号云南华洋旅行社

王爷庙国际旅行社招聘计调2名：男女不限，要求努力积极向上，待遇优厚，熟练使用办公软件，会美工做图者优先。同时也培训计调，优秀者优先录用！招聘兼职人员若干！月薪+五险一金+提成。工作地点：红山龙一号三号门市诚邀有识之士加入电话：

居家线上办公。每天登陆自己工作后台，整理资料图片上传。工作内容简单，不需要和人沟通，岗前有培训，会用手机截图就能做。不需要电脑。要求：18~35周岁以内。应届生可开实习证明，手懒混工资的别来。薪资：底薪3600+提成（完成任务后超出部分就按提成发）。综合薪资4500~5000，薪资日结。

招聘~旅游计调 / 地接，底薪4000~6000+业绩提成+广州社保任职要求：1、对广东省内景点有一定的了解，具有旅游计调或地接工作经验优先考虑；2、拥有独立的线路方案定制和操作能力；3、具有较强组织协调能力及良好的沟通能力，工作认真负责、办事效率高。上班10:00-18:00，包午餐；有兴趣详谈！

岗位职责：一、主要工作内容与职责1.协助计调经理工作协助计调经理处理日常工作事务，包括但不限于行程安排、供应商沟通、团队协调等。在计调经理的指导下，参与团队项目的策划、组织和实施。2.管理旅游行程计划根据客户需求和供应商资源，制定并管理旅游行程计划。跟踪行程的执行情况，确保行程顺利进行，及时调整计划以应对不可预见的情况。3.跟进客户需求和反馈与客户保持沟通，了解他们的需求和期望，确保服务满足其要求。收集客户反馈，分析并报告给计调经理，为改进服务提供依据。4.沟通协调供应商资源与各类供应商(如酒店、交通、景点等)建立良好的合作关系，确保资源的有效利用。协调供应商，解决行程中可能出现的问题，确保客户满意度。5.监控预算和成本控制监控旅游项目的预算执行情况，确保成本控制在合理范围内。分析预算与实际花费的差异，提出成本控制建议。6.维护团队工作进度跟踪并管理团队的工作进度，确保各项任务按时完成。协调团队成员，解决工作中可能出现的问题，提高团队效率。7.整理文档和报告整理旅游行程的相关文档，包括客户资料、供应商合同、行程安排等。定期撰写工作报告，总结工作经验和成果，为团队的发展提供建议。8.持续学习和提升关注旅游行业的最新动态和趋势，不断提升自己的专业知识和能力。参加相关培训和学习活动，提高自己的业务水平和综合素质。任职要求：1、性格与服务态度性格外向、反应敏捷，具有良好的团队合作意识和服务意识。2、沟通与谈判技巧具备较强的沟通能力和销售谈判技巧，能够与客户和供应商有效沟通。3、专业知识和技能熟悉旅游业务流程，具有良好的协调、组织、策划能力，能够独立处理旅游团队的行程安排和计划调度。4、技术应用熟练使用常用的办公软件如Word、Excel、PPT等，有一定的英语听说读写能力，优秀者可以考虑。5、抗压能力能够承受较大的工作压力，处事积极主动、思路清晰。职位福利：社保、绩效奖金、全勤奖、工龄奖、节日福利、通讯补助

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