南昌综合维修工包吃住

一、岗位职责：1、负责写字楼设备的管理，故障诊断和排除，填写维修日志；2、安装、调试、维护设备；3、按照公司维修、保养计划进行设备保养及校准；4、对设备、保养记录进行总结分析，发现问题，及时上报解决。5、协助技术部解决技术问题。任职资格：1、中专以上学历，有相关操作证（高压电工证）；2、具有良好的服务意识，工作认真负责；3、较强的事故判断和处理能力，动手能力强。要求年龄：25至45岁，持有低压电工证工作时间：8:30—17:30，双休轮班休息待遇：新资3800-4200，13薪五险一金，过节福利，高温补贴

南昌大学第一附属医院象湖院区招聘维保人员5名没有经验也可以维保人员前三个月工资3500，主要负责医院的设备运行维护和检查，维保人员工作时间八点到十二点，二点到五点半，每周单休，一个月试用期，试用期满要轮流值晚班，转正后全额缴纳五险平时做日常巡检，有报修电话，优先处理报修问题。夜晚值班补贴20元一次特别胖的不要。

1、按照安排和需求及时处理维修工作；2、负责强、弱电，空调暖通、电梯等设备的运营及维修保养对接工作；3、按时制定月度、周工程及工作计划，并按时间节点完成。4、按时完成安全隐患排查，及时上报并组织维修。5、按月统计，登记台账，按计划拟定公共物资的维修维保时间，实施中要随时根据实际提出调整意见，并及时补充；6、监督各项工程改造及验收工作；7、积极主动完成领导交办的临时性工作。8、年龄在45岁以下，有工程工作经验者优先。9、无传染病。福利待遇：1、享受五险一金及年终奖；2、享受一年五节福利，享受生日福利、结婚生育福利；3、享受年度健康体检；4、享受教职工团建；5、享受法定节假日带薪休假；6、上班时间:9:00-17:00双休，包工作餐；9、联系人：张老师（微信同号）

物业综合维修岗位薪资待遇:月休5天（排休），早9晚6，薪资4.2k左右，试用期缴纳五险，转正五险一金。岗位职责:1、公共设施及房屋本体日常巡查运行维护;2、按照规章制度做好居家维修服务;3、熟悉小区给排水、煤气管道走向及各路阀门位置、高低压配电开关位置;4、水、电、气等突发性事件的应急处理;5、严格按照制度规章安全作业;6、按时完成班长及上级领导安排的各项任务。

招聘岗位：物业维修工程主管1、跟进现场施工进度及施工查验；2、负责设备的维保操作，对报修项目及时修理并做好记录；3、完成上级领导交办的其他工作。任职要求：1、熟悉前期查验流程；2、1年以上同岗位工作经验；3、具有良好的沟通、协调能力，原则性较强。职位福利：五险、节日福利、房补

【丽洁信厦】1.夜班保洁：2600元/月，男女均可，60周岁以下工作时间20:00-24:00，3:00-7:00（8小时）或16:00-24:00（8小时）2.保洁主管：3000+绩效3.保洁员：2200-2600元/月，男女不限(有通勤车)以上人员，提供免费住宿工作地址:开发区4.保洁员： ，55周岁以下，2300元/月，单双休，法定假休。工作地址：北部工业区 6.维修：3500元/月，35周岁以下，有电工证。电话:

招聘：工程主管(1人)薪资：4500~6000/月职位描述职位类别：房地产/建筑专业人员/物业管理/物业管理职位部门：工程部1、业户装饰装修管理：装修图纸审批，空调安装机仪发导水电安装和打墙跟踪指导；2、维修服务管理：A、上门维修服务：确保维修服务人员形象符合司行为规范；统一采购、配置维修工具和物料，确保维修物料准备充分，维修不具丽擅并全，做到“五统一”；确保维修服务人员操作专业，做到“四看”。B、公共维修服务（含设备设旖养护》：公共设施设备状态完好，无明显缺陷，无安全隐患；根据公共设施设备状态谷理安排维修、养护计划：现场管理：做到维修现场有围蔽、有警示、有标识，无企交业和自身安全的危险源；维修现场做好成品保护；维修完毕，及时清理维修现场、现场开净、整洁、无工具和材料废弃物。3、外委服务监管（电梯管理等):A、每天检查一次电梯及电梯机房。B、每周根据实际情况发《外包服务整改通知》给电梯维保方（留存照片证据）。C、每月填写《外包服务质量月度考核表》，对电梯维保方进行考核。4、突发、紧急事件处理：A、有突发停水、停电、电梯困人等工程类突发事件预案。B、每季度对工程类突发事件预案培训、演练一次。C、工程类突发事件发生后，24小时内形成专题报告（包括发生时间、地点、原因、情况经过、处理过程及结果、经验教训、处理前中后图片等），及时向上级领导报告，并在项目例会上做总结报告。5、能耗分析、统计及节能降耗工作：公共水电每天抄表一次，作为能耗分析依据。每月做一次能耗分析表，分析原因、给出解决办法，做好节能降耗工作。6、测试（消防、发电机、电梯报警）：消防一月一次、发电机半月一次；7、清洗水箱、清掏化粪池：按公司要求定期清洗水箱、清掏化粪池。8、完成上级交办的其他工作任务。

【职位描述】:1、负责对大厦消防、门禁、监控、BA等系统的维护和保养；2、负责公司内部日常办公设备、IT网络维护；3、负责其它日常维修工作。【任职要求】：1、年龄28-45岁，高中及以上学历；2、熟悉物业弱电设备的维修及运行管理；3、持有效的电工上岗证/操作证；4、有物业、酒店、地产同职工作经验；5、具有良好的服务意识和工作责任心。【福利待遇】：1、8小时工作制；2、包中餐、包工服；3、现金福利：交通补贴100元/每月+工龄工资100元/月起+防暑降温费200元/月*4个月+过节费*3节+全勤奖；4、其他福利：五险一金、法定节假日三倍工资、带薪年假5天、健康体检、生日庆贺。

岗位名称：公寓综合维修工岗位详情：1、对公寓的日常设备接单进行维修，日常巡查门店设施设备。2、日常需要专业水电维修。3、对公寓内的房间进行出新（包含：刮腻子和刷墙）4、处理日常琐碎工作，包含：通马桶、弱电维修等等。薪资范围：6500-7500之发薪日：15号联络

江西赣江绿地铂骊酒店招聘万能工1名待遇：3800元+300交通补贴，法定加班工资，缴纳社会保险和住房公积金，双休，提供免费工作餐和工作服，全面的职业培训要求：有电工证，对钳工、管工、空调、木工、油工专业知识有一定的了解，动手能力强联系电话：张女士地址：江西省南昌市新建区赣江新区直管区金水大道1288号

招聘工程技工1⃣名，薪资4200+300餐补/月；职位要求：有1年以上物业相关经验，年龄20-50岁，持有电工操作证，具有良好的综合维修能力，熟悉电气、给排水、土建门窗等维修其他福利：月休四天，入职缴纳五险，一年六节福利，带薪年假等上班地点：江西省南昌市高新开发区创新一路以东正荣棠悦项目联系：

工作职责：1、公共设施及房屋本体日常巡查运行维护；2、按照规章制度做好居家维修服务；3、熟悉小区给排水、煤气管道走向及各路阀门位置、高低压配电开关位置；4、水、电、气等突发性事件的应急处理；5、严格按照制度规章安全作业；6、按时完成班长及上级领导安排的各项任务；任职要求：需配备有效电工证，