青岛施工安全员找工作

招聘：安全监管事业部经理薪资：30-42万/年1、本科学历以上，年龄 50 岁以下，持有相应的职业资格，至少担任过大型化工石油项目的全权负责人，担任过领导职务的优先。2、具备了相当的格局和共情能力，强烈的事业心和责任感，有较高的市场商务和经营管理水平，有很强的组织协调能力。3、根据个人经历、业绩和意向事业部，制定岗前适应计划，试岗后上岗。4、负责公司安全监督业务的市场开发与经营管理。持有中级注册安全工程师资格，担任过大型石化工程安全监督的项目经理职务。5、待遇高于同行业，基薪+事业部工作绩效上不封顶，一人一议。6、工作地点公司总部或省级区域。

薪资：安全监察部副部长1.协助部门负责人对所属煤矿单位贯彻执行《安全生产法》、《矿山安全法》、《煤矿安全规程》、《煤矿安全监察条例》及国家有关安全生产的法律、法规行使监察权。 2.协助部门负责人定期和不定期开展安全大检查或抽查，对查出的事故隐患督促生产经营单位限期整改。 3.协助部长负责人不定期组织召集安全矿长例会，听取安全工作汇报，总结安全监察工作的经验和教训。 4.深入基层，调查研究，提出改善安全工作的意见和建议，并指导各生产经营单位安监部门的工作。 5.具有六年以上煤矿企业安全生产管理相关工作经历；担任同层级或下一层级正职三年及以上工作经历。 6.具备大学本科及以上学历、中级及以上职称；年龄不超过45周岁。 7.必须具备煤矿安全管理人员资格证（A证）。 注：此岗位类型目前为人才储备岗。

薪资：煤矿安全、生产、技术、机电副矿长2.应聘条件：(1)政治素质好，职业素养高，遵纪守法，品行端正，无不良嗜好，无违法犯罪史；(2)具备履行岗位职责的必要身体素质，无职业病史；(3)大专及以上文化程度，采煤、通风、机电、安全等涉煤相关专业；(4)45周岁以下，具有与应聘专业相符的6年以上煤矿管理工作经验，中级以上职称，具备招聘岗位所要求的专业技能（特别优秀的，年龄可适当放宽，破格录用）；(5)持有煤矿管理人员相应的安全资格证书、执业资格证书或任职半年内取得相应的安全资格证书、执业资格证书，具有独立管理煤矿生产、安全、技术等相应专业的能力；(6)具有一定的领导能力、执行能力、计划和组织能力、团队协作能力、沟通协调能力。3.工作岗位及相关待遇：(1)经笔试、面试合格的，试用期半年，试用期满由考核组进行考核评定，考核通过予以聘用；聘用后纳入处中层管理人员管理，按相应制度进行年度考核，享有同等晋升渠道。(2)首聘期3年，聘用期满双方提前协商续约。年薪30～45万元，年薪由固定工资（预支生活费）、福利津贴、绩效工资三部分构成。具体收入根据项目目标责任书约定的产值利润等指标完成情况以及年度干部考核得分情况浮动。