吴忠投标文员工资

招聘标书制作员2名岗位要求：1、建筑工程等相关专业大专以上学历，有一至两年及以上投标文件制作相关工作经验；有二级建造师证或八大员证者优先考虑。2、熟悉招标投标的全部流程，熟练掌握常用办公软件及制作标书所需相关软件。薪资待遇面谈工作地点：银川市金凤区

宁夏银川春之源水处理(银川)有限公司招聘招投标专员一名，要求：1、年龄20-40岁之间，男女不限，身体健康，大专及以上学历。2、会基础办公软件，熟练运用电脑。3、必须有驾照且驾龄最少两年。4、有财会或招投标工作经验者。工资待遇面谈。常白班周末单休联系人：魏女士电话：（请在上班时间内电话咨询）工作地址：永宁县望远镇阳光100综合市场8A-08号

宁夏众科建设工程有限公司宁夏众科建设工程有限公司成立于2018年，注册资本5670万元，是一家具有房屋建筑工程总承包三级、市政公用工程施工总承包三级、公路工程施工总承包三级、水利水电总承包三级及建筑类各专业承包的施工企业。招聘岗位及要求：标书制作人员1名1、建筑工程大专以上学历，有招投标相关工作经验者和有建筑类证书人员优先；2、能准确完成各个报名网站报名及登记工作；3、能独立完成制作各资质类别标书（含暗标及电子标）；4、具有良好的团队协作精神，工作认真负责，踏实上进，责任心强，具有较强的执行力，良好的职业道德。公司地址：银川市亲水大街万达中心A座1510室联系人：刘先生联系电话

招聘启事一、岗位要求（招标专员）：1、大专以上学历，男女不限；2、具有政府采购及工程招标一年以上经验，（接受实习生）3、具备较强的写作能力和沟通协调能力，能够熟练使用办公软件；4、责任心强，细心，服从管理安排，有良好的团队合作精神；（会开车优先）二、薪资待遇：1、试用期：根据能力确定，最短两周转正！2、薪资：面谈；签订劳动合同后缴纳五险3、享受国家法定节假日休息及公司福利；三、工作地点及联系方式1、工作地点：中卫市2、联系人：张经理

招聘标书制作员2名岗位要求：1、建筑工程等相关专业大专以上学历，有一至两年及以上投标文件制作相关工作经验；有二级建造师证或八大员证者优先考虑。2、熟悉招标投标的全部流程，熟练掌握常用办公软件及制作标书所需相关软件。薪资待遇面谈工作地点：银川市金凤区

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招聘：投标专员1名要求：1.负责投标相关工作2.熟悉招投标业务整体工作流程和标书制作及整个招投标过程中所涉及的相关工作，熟悉招标相关法律法规；3.具有一定的组织协调能力、计划和执行能力，做事严谨。4.熟练应用Word、Excel等办公软件。联系电话：李女士

昭觉寺地铁站附近招聘投标文员一、工作内容1.重点：投标文件编制及上传工作；2.每日收集相关项目招标信息；3.完成上级安排的其他事务。二、能力要求1.认真、细心、踏实、有责任心；2.能够熟练运用WPS或word/Excel等系列办公软件；3.有标书制作经验优先，会PS优先。4.妹子三、工作经验有两年及以上相关工作经验者优先。四、薪资面议五、作息时间1.工作时间：早九晚五（弹性工作）；2.周末双休，法定节假日休息。

深圳市2家公司2个岗位1某央企工程咨询公司招聘岗位:招投标经理薪资待遇:12K15K/月+工作地点:上沙/襄阳岗位要求:1.本科及以上学历,3年(含)以上工程类招投标相关工作经验;2.熟悉相关法律法规;3.能独立完成经营部的年检、合同管理、票据管理等例行工作,了解经营投标的各项流程:任经理 工作地址：广东深圳

招聘：项目招投标（办公室工作人员）薪资：4.6-6.9K元/月一、岗位职责1.配合办公室主任审议公司及事业部上报的招标项目的采购方式、采购文件及实施方案；2.配合办公室主任审定应急抢险、水、电、气、讯等特殊行业的采购方式；3.配合办公室主任审定招标公告发布期间的重要质疑、评标结果公示期间重要异议的处理意见；4.配合办公室主任审定重要异议回复后投诉的处理；5.配合办公室主任审议各事业部的招标采购制度；6.配合办公室主任收集、整理、贯彻国家有关招投标的法律法规、政策规定；7.配合办公室主任筹备招标采购领导小组会议，收集、整理上会议题资料，负责相关资料归档、保存工作；8.配合办公室主任组织公司各类招标采购工作；9.配合办公室主任指导事业部招标采购工作，对事业部上报的拟招标项目的相关资料进行初步审核；10.配合办公室主任接收事业部招标文件的备案工作；11.配合办公室主任建立并定期更新招标台帐；12.配合办公室主任根据招委会决定执行各项具体招采事宜；13.配合办公室主任根据公司相关规定，应审定的其他事项；14.配合办公室主任招委会交办的其他工作。二、任职要求1.熟悉招标、采购等关法律法规，国有企业常见的招标类型，市场价格等信息熟悉；2.具备招投标相关工作经历1年以上；特别优秀者可适当放宽任职年限要求。3.、不限性别；年龄24周岁以上，50岁以下；工程管理全日制大学本科及以上学历；至少具备从招投标业资格等有关证书，具备工程类资质证书优先。4.具备岗位职责所必需的专业知识和能力，职业素养优良， 沟通协调能力、新事物接收能力。三、薪酬待遇录用人员签订劳动合同后，薪酬待遇按照公司薪酬制度执行。享受六险二金、带薪年休假、司龄补贴、交通补贴、职称证书补贴、工会福利、培训、健康体检、职级晋升等福利待遇。