林芝置业顾问工资

享有一对一师傅带教、弹性时间、一周一次内部竞聘工作时间：8：50-12：0013：50-18：30（灵活多样，周末可双休、工作生活两不误）岗位职责1、获取和整合附近社区楼盘及商圈信息，满足客户需求，提供置业前期的信息服务。2、运用E2E（端到端）理念，用好乐有家APP等数字化大平台，精耕社区，为用户提供“最前一公里”到“最后一公里”的房产交易服务解决方案。3、在精耕的社区及商圈，开展走亲访友式的用户关系维护等工作，服务社区，实地考察房源并提供专业建议，及时促进买卖双方商务谈判。4、在平台强大支撑下，搭档作业，组团服务，为签约双方降低交易成本，控制交易风险，定制新的置业规划，与客户建立长久友好、良性循环的合作关系。任职资格1、年满十八周岁，专业、工作经验不限；2、性格开朗，工作严谨；3、能吃苦耐劳，有责任心，勇于挑战，具有较强的沟通能力；4、认同公司文化，遵守公司制度，服从公司管理。【招收退伍军人，公司已开通转业军人绿色通道】薪资待遇1、收入自主制。1）新手培养期：薪酬福利包含底薪、补贴、浮动绩效，中山入职薪资最高是6300（具体面议），行业新人享受专属期最长3个月；2）发展期：薪酬福利包含底薪、补贴、浮动绩效、业绩奖金，发展期初期中山定岗薪资最高是5500、享有超高业绩奖核算比例55%-80%！近3年入职的经纪人平均月薪22375元，近3年入职的店长平均月薪27978元大学生租房免佣、五险一金、带薪假期、节日大礼包、贴心购物卡、授课奖、创新奖、仁杰奖、员工互助金政策、丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游2、培训及晋升机制完善乐学堂APP移动化学习平台、每年投入2亿培训专项经费、3000多位培训讲师。一对一导师带教，专属高阶燎原跨越式发展储备人才计划。特种兵闯关考核、1000多个培训、1000多门丰富课程、精选配套考题20000+！明确的职级晋升标准和后备培养机制，帮助下属晋级是考核上级的重要指标；职能、营销晋升通道畅通无阻，助您纵向、横向多维度发展！3、团队特色集团化企业，学习型组织，创业型团队，开放型文化，年轻化团队，职业化风貌，专业化协作，扁平化管理，阳光透明，简单真诚，优秀雇主欢迎您！联系我们Ps：中山300多家分公司，可就近安排。

项目：置业顾问️车位销售专员（入职缴纳保险，提供住宿）工作内容：维护客户，接待客户人员要求：善于沟通、工作积极、抗压能力，有销售经验优先退伍军人优先薪资待遇：薪资福利无责底薪3000+500补贴+高额提成月均收入1w+️购买七险一金，国内外旅游，生日福利、节日福利、年度体检、晋升机制公开透明，公司大力发展，晋升机会多，干部内部提拔率100%地址：西安个区域项目工作️联系方式：（入职当月缴纳社保公积金、工作环境氛围轻松、35岁以内的优先考虑。

四川自贡诚聘】置业顾问2名招聘要求：1、需具同岗位3年以上工作经验。2、大专及以上学历，优秀者学历可放宽。货源充足，超高提成，完善的薪酬及福利机制欢迎热爱生活，勇于挑战的你联系我们自荐、推荐。工作地点：四川省自贡市蓝城春风具体电话联系

重金招兵买马️本公司业务需求，扩大规模，招聘名额200人，诚邀各路豪杰英雄好汉加入[玫瑰][玫瑰]待遇好，工资高[玫瑰][玫瑰][勾引][勾引]让你“薪满益足”[拳头][拳头]要求：年龄23-35岁心理和身体健康工作认真积极阳光向上有责任心有爱心爱家人有团队精神我们的企业文化是：“我为人人人人为我”“团结拼搏快乐收获”拒绝负能量自私自利之人工资福利待遇：无责任底薪5000+高提成+开单奖+红包+生日会+团建旅游+保险+带薪年假+包住宿+各种补助+职位晋升[哇][哇]工作容易轻松上手[OK][OK]轻松月入过万[胜利][胜利]稍稍努力2万起[鼓掌][鼓掌]有无经验均可[耶][耶]新人师傅一对一带你起飞️️目前北京雄安新区石家庄葫芦岛枣庄廊坊安徽界首均有办公区培训后可就地办公联系：无任何费用，无任何套路，信息真实可靠招聘信息长期有效

1、有房地产销售经验优先考虑，负责搜集、整理客户的信息，开发新客户，维护老客户的业务，挖掘客户的较大潜力;2、与客户进行有效沟通了解客户需求,寻找机会并成功签约;定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系:3、热爱房地产销售行业，有工作激情、进取精神，有较强的抗压能力;4、能独立完成尽调、权证、过户的服务资料。职位要求:1、男女不限，20-42岁以下，应届毕业生也可，有相关工作经验者优先;2、对工作有较高的热情，诚实和有良好的职业道德;3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力;4、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力;5、有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度，有相销售工作经验者优先;

1、负责拟定具体招商计划、招商工作的实施、协调、推进；2、拓展商家资源，进一步做筛选，引入优质的目标商户；3、带领招商专员，完成重点商户的签约，达成招商指标；4、开发、积累、维护各类商户资源；5、完成部门要求的日常工作文件。任职要求：1、大专及以上学历，优秀者学历可放宽。具有商业街、购物中心等招商相关工作经验者优先；2、沟通能力强，积极主动、反应敏捷，学习意愿强；3、熟悉市场，具备一定的商业资源，有拉萨、林芝等有商户资源优先；4、具有较强的市场开拓、策略执行、沟通协调、商务谈判、资源整合能力；5、收集市场信息，掌握竞争对手市场动态，为部门招商工作提供建设性意见；6、严格执行相关业务规章制度及流程；7、熟练使用办公软件及CAD。薪资范围：底薪9000-10000＋社保＋高提成，其他福利面议。

【关于新招聘入职岗位要求和薪酬标准】1、置业助理薪酬构成： 必须是首次入职或者行业新手，无业绩考核，无业绩奖，底薪补贴+ 职务绩效模式。工作时间朝九晚九点半，标准周休息时间是每周休1.5天。也可选择双休，则双休薪酬则原薪酬标准上减去加班工资即可。高中A01最高薪酬7000元：底薪补贴3000+1000行动量化绩效+ 3000职务绩效大专A02最高薪酬8000元：底薪补贴4000+1000行动量化绩效+ 3000职务绩效本科A03 最高薪酬9000元 ：底薪补贴5000+1000行动量化绩效+ 3000职务绩效2、A级置业顾问/置业经理/营业部经理岗位：新手熟手均可直接定岗A1-A4级别，底薪补贴+业绩奖。工作时间朝九晚九点半，标准周休息时间是每周休1.5天。也可选择双休，则双休薪酬则原薪酬标准上减去加班工资即可。A1级：最高薪酬4600元 ：底薪补贴3600+行动量化绩效1000+业绩奖55%-80%，每月业绩考核9000元A2级：最高薪酬6000元：底薪补贴4000+行动量化绩效2000+业绩奖55%-80%，每月业绩考核11000元A3级：最高薪酬6800元：底薪补贴4800+行动量化绩效2000+业绩奖55%-80%，每月业绩考核12000元A4级：最高薪酬7500元：底薪补贴5500+行动量化绩效2000+业绩奖55%-80%，每月业绩考核13000元3、AA级置业顾问/置业经理/营业部经理岗位：新手熟手均可直接定岗AA1-AA2,底薪补贴+业绩奖,工作时间朝九晚六点半，标准周休息时间是每周休1.5天。也可选择双休，则双休薪酬则原薪酬标准上减去加班工资即可。AA1：最高薪酬4000元：底薪补贴3000+行动量化绩效1000+业绩奖55%-80%，每月业绩考核8700元AA2：最高薪酬5300元：底薪补贴3300+行动量化绩效2000+业绩奖55%-80%，每月业绩考核10700元4、S社区顾问：符合社区顾问岗位要求，新手熟手均可直接定岗S1-S2,底薪补贴+业绩奖,工作时间朝九晚四，五小时工作制，标准周休息时间是每周休1.5天。也可选择双休，则双休薪酬则原薪酬标准上减去加班工资即可。S1：最高薪酬2800元：底薪补贴2800+业绩奖55%-80%，每月业绩考核6700元S2：最高薪酬3000元：底薪补贴2800+行动量化绩效200+业绩奖55%-80%，每月业绩考核6800元

四川自贡诚聘】置业顾问2名招聘要求：1、需具同岗位3年以上工作经验。2、大专及以上学历，优秀者学历可放宽。货源充足，超高提成，完善的薪酬及福利机制欢迎热爱生活，勇于挑战的你联系我们自荐、推荐。工作地点：四川省自贡市蓝城春风具体电话联系