杭州强电工包吃住

招聘大工和小工一、大工：需有市政水管安装、强电、弱电、给水、排水、消防等相关经验；另外说明：1、餐补：本地15元，外地40元；2、住宿：240元/人/月，水电费10-20元/人/月；3、工作服：若工作不满一年，收费100元/套；4、入职交体检报告。二、小工：工地小工、杂工，拌灰，打孔，搬砖/切砖另外说明：1、餐补：本地15元，外地40元；2、住宿：240元/人/月，水电费10-20元/人/月；3、工作服：若工作不满一年，收费100元/套；4、入职交体检报告。

园区直招高压电工，要求年龄22-45岁,五官端正，身体健康,服从管理，责任心强、 高压配电室，有一年以上工作经验,有高压进网作业证 熟悉高低压配电设备操作规程,熟悉配电室一切操作依照现场要求完善每日工作薪资:月4000-5000，每周休息两天工作地方，瑞安京东物流园亚洲一号，云荣路8号联系☎️

杭州市萧山区萧山电厂内长期维护单位招聘电气维护人员1名，要求必须有火力发电厂或燃机电厂维护检修经验3年以上，有燃机电厂工作经验优先，电气二次优先，工资待遇9000-10000交社保，另招电气学徒工一名，也要持低压电工证，工资6000，住宿两人一间，工作时间较少，早8点到11点半，下午1点到4点半。

招聘：弱电主管薪资：6千-7千岗位描述负责酒店弱电系统日常管理及维护工作（大小休）。任职条件30-40周岁，大专以上学历，有2年以上酒店同岗位工作经验，对西软系统、电脑及电视系统、电话通讯系统、保安门禁系统、音响系统等弱电模块熟悉，并及时处理日常问题。

职位描述：1.负责光伏售后服务，按规定时间维修户用光伏电站故障等问题，按要求对电站维护。2.协调内外部资源，快速、高效地处理售后问题，提供专业的解决方案和实施支持；3.负责售后服务的记录、汇总、统计和分析，并对售后服务质量进行跟进和持续优化。4.学习所维护区域内户用光伏电站设备知识，具备户用光伏电站故障判断能力。职位要求：1.高中及以上学历；2.具备电气设备、软件、硬件交付和维护服务经验优先考虑；3.具备光伏领域工作经验优先考虑；4.有电工证，有车；5.有良好的执行能力和具有较强的客户服务意识，能够处理客户咨询和投诉，有较强的协调能力；工作地址：浙江省杭州建德市周边区域；