江西跟车员工资

《主要配送的产品是手机-电脑-显示器-电子零部件配件，医疗器材，没有危险品》1：根据订单信息，在仓库清点-提货-监督-指挥打包-装车-运输，等过程的跟踪；2：货物都是大件，有叉车装卸货物，不需要参与搬运；3：装完车之后由货车把货物转到运输；4：两个人出差一个负责白天，一个负责晚上，途径的站点有其他公司上下货物，看好自己负责的车厢货物；5：把货物安全送到客户目的地做清点-交接-签收**执单，一个月出差5-7次，出差一趟往返2-5天不等；6：统一由货运配送，安全有保障，【薪资待遇1、无工作经验有老师傅带半个月，正常按照底薪计算工资；2、转正底薪固定8500/月+产品总价值提成0.03个点+话补300元/月+出差补助200/天+全勤奖金500元/月，综合月薪：12000-15000元/月3、五险一金第二个月开始缴纳，员工承担30%，公司承担70%；4、出勤天数22天，月休8天可在家，休息日可自由调配，不想休息可以加班；5、每月10号以打卡形式准时发放工资，绝不拖欠，逢周末及节假日提前发放；【任职要求】1、16—45周岁，男女不限（以身份证年龄为准）2、身体健康，无犯罪记录，认识和会写26个英文字母；3、有积极认真的工作态度，做事认真有责任心，能吃苦耐劳，人品端正；4、无工作经验者带薪培训，本岗位接受应届生，实习生，愿意培养人才；【福利待遇】1、免费提供4人间宿舍，带阳台，独立卫生间，空调，包吃两餐；2、享受休假：员工法定节假日，婚假，丧假，带薪年休假15天；3、活动安排：公司不定期为员工组织聚餐，旅游，文体活动；4、每年组织优秀员工到国内知名景点旅游；5、晋升空间：公司三个月一次评比，公司管理岗位90%由普通员工晋升担任报名方式：点击上方投递简历或者微聊直接沟通！！

《主要配送的产品是手机-电脑-显示器-电子零部件配件，医疗器材，没有危险品》1：根据订单信息，在仓库清点-提货-监督-指挥打包-装车-运输，等过程的跟踪；2：货物都是大件，有叉车装卸货物，不需要参与搬运；3：装完车之后由货车把货物转到铁路运输；4：两个人出差一个负责白天，一个负责晚上，途径的站点有其他公司上下货物，看好自己负责的车厢货物；5：把货物安全送到客户目的地做清点-交接-签收**执单，一个月出差5-7次，出差一趟往返2-5天不等；6：统一由铁路货运配送，安全有保障，车上有卧铺休息睡觉；【薪资待遇1、无工作经验有老师傅带半个月，正常按照底薪计算工资；2、转正底薪固定8500/月+产品总价值提成0.03个点+话补300元/月+出差补助200/天+全勤奖金500元/月，综合月薪：12000-15000元/月3、五险一金第二个月开始缴纳，员工承担30%，公司承担70%；4、出勤天数22天，月休8天可在家，休息日可自由调配，不想休息可以加班；5、每月10号以打卡形式准时发放工资，绝不拖欠，逢周末及节假日提前发放；【任职要求】1、16—45周岁，男女不限（以身份证年龄为准）2、身体健康，无犯罪记录，认识和会写26个英文字母；3、有积极认真的工作态度，做事认真有责任心，能吃苦耐劳，人品端正；4、无工作经验者带薪培训，本岗位接受应届生，实习生，愿意培养人才；【福利待遇】1、免费提供4人间宿舍，带阳台，独立卫生间，空调，包吃两餐；2、享受休假：员工法定节假日，婚假，丧假，带薪年休假15天；3、活动安排：公司不定期为员工组织聚餐，旅游，文体活动；4、每年组织优秀员工到国内知名景点旅游；5、晋升空间：公司三个月一次评比，公司管理岗位90%由普通员工晋升担任报名方式：点击上方投递简历或者微聊直接沟通！！

江西省宜春市樟树市招：押运员；薪资：6000~7500/月；福利：交社保、包住；岗位职责：为中国石油宜春配送中心提供成品油押运服务。招聘条件：22-58周岁，身体健康，无犯罪记录，有《道路危险货物运输押运员从业资格证》。工作时间：不定时工时制，月休4天。工作地址：江西省宜春市樟树市店下镇湘溪。

江西省南昌市新建区招：押运员；薪资：6000~7500/月；福利：交社保、包住；岗位职责：为中国石油南昌配送中心提供成品油押运服务。招聘条件：22-58周岁，身体健康，无犯罪记录，有《道路危险货物运输押运员从业资格证》。工作时间：不定时工时制，月休4天。工作地址：江西省南昌市新建区嘉茂二路与保税五路交叉口西南160米（驰盛物流园内）。

工作内容：1.具体流程就是跟单在苏州厂区仓库-点货-提货-安排打包-指挥叉车装车，装完车之后由货车把货物运输到火车站，然后转到火车上2.毕竟火车不是我们公司的，到一些站点有其他的公司上下货物，看好你们负责的这个车厢货物，一般都是2-3节车厢货物，不要搞错了，把货物安全送到客户目的地做清点-交接-签收**执单薪资：1、无工作经验第一个月可带薪培训月综合工资7280-7800元；2、第二个月转正底薪8500/月+产品总价值提成0.03个点+话补300元/月+出差补助200/天+全勤奖金500元/月，综合月薪：12000-15000元/月3、五险一金第二个月开始缴纳，员工承担30%，公司承担70%；4、出勤天数22天，月休8天可在家，休息日可自由调配，不想休息可以加班；5、每月10号以打卡形式准时发放工资，绝不拖欠，逢周末及节假日提前发放。

招聘：财务经理薪资：3000元以上/月任职要求：1、参与经济合同、协议的评审工作，按期核对帐目；2、熟悉金碟财务软件，熟练全盘财务核算；3、具有较强的成本管理、风险控制和财务分析能力，有税收筹化经验；4、责任心及意识强；5、有会计工作经验经优先。

【招工】粘棉男工4名【招工】激光切管1名计件地址东董家堡电话跟车送货1名，梯子组装2名晾衣架组装2名车间男工（28至45岁）1名5500至7000地址东段乡何家堡6.9【工厂招工】铁活主任1人，打包主任1人，成品库管1人，装柜1人钉板，缝纫，缠膜，打包电话：地址：堂二里一街新村6.24

1 向塘京东小件仓招聘短期工50人。工期到6月22号。男女不限，18-45周岁。17/小时，打包，拣货上架岗位。小时工入职需面试试岗两个小时。早中班倒班制（早班8-8点 中班1-1点），不上通宵晚班。以上岗位正式工（5500-7000）同步招聘。所有小时工愿意转正式工的都可以安排。面试时间上午9:00-11:00，下午1:30-4:00，其他时间不面试。试岗时间两个小时。2 向塘京东直招小件快递装车正式工，18-53周岁。入职交五险一金，享受年终奖，三节福利，做过装车熟手优先安排。基本工资1200+餐补360＋夜班补贴30/晚＋全勤50＋高温补贴200＋装卸绩效提成等，综合工资7000-8000左右/月。上班时间:两班倒或者长晚班均可安排（白班7.30－7.00，晚班7.00－5.00左右）。试岗（2小时）通过当天安排住宿。查案底，的录不了职。联系我

公司郑重承诺《企业内部直招》无需通过中介任职，无任何押金费用！！！————————【工作职责】————————《主要配送的产品是手机-电脑-显示器-电子零部件配件，医疗器材，没有危险品》1：根据订单信息，在仓库清点-提货-监督-指挥打包-装车-运输，等过程的跟踪；2：货物都是大件，有叉车装卸货物，不需要参与搬运；3：装完车之后由货车把货物转到铁路运输；4：两个人出差一个负责白天，一个负责晚上，途径的站点有其他公司上下货物，看好自己负责的车厢货物；5：把货物安全送到客户目的地做清点-交接-签收**执单，一个月出差5-7次，出差一趟往返2-5天不等；6：统一由铁路货运配送，安全有保障，车上有卧铺休息睡觉；————————【薪资待遇】————————1、无工作经验有老师傅带半个月，正常按照底薪计算工资；2、转正底薪固定8500/月+产品总价值提成0.03个点+话补300元/月+出差补助200/天+全勤奖金500元/月，综合月薪：12000-15000元/月3、五险一金第二个月开始缴纳，员工承担30%，公司承担70%；4、出勤天数22天，月休8天可在家，休息日可自由调配，不想休息可以加班；5、每月10号以打卡形式准时发放工资，绝不拖欠，逢周末及节假日提前发放；————————【任职要求】————————1、16—45周岁，男女不限（以身份证年龄为准）2、身体健康，无犯罪记录，认识和会写26个英文字母；3、有积极认真的工作态度，做事认真有责任心，能吃苦耐劳，人品端正；4、无工作经验者带薪培训，本岗位接受应届生，实习生，愿意培养人才；————————【福利待遇】————————1、免费提供4人间宿舍，带阳台，独立卫生间，空调，包吃两餐；2、享受休假：员工法定节假日，婚假，丧假，带薪年休假15天；3、活动安排：公司不定期为员工组织聚餐，旅游，文体活动；4、每年组织优秀员工到国内知名景点旅游；5、晋升空间：公司三个月一次评比，公司管理岗位90%由普通员工晋升担任；工作地点：苏州——————————————————————报名方式：点击上方投递简历或者微聊直接沟通！！