承德材料工程师工资

招聘：材料开发工程师薪资：0.8-1.5万/月岗位职责：1、负责收集行业供应商信息；2、负责与供应商进行技术交流；3、建立材料数据库；4、负责不同材料的评估、二供材料的开发及降低BOM成本；5、负责体系配方的开发。任职要求：1、本科及以上学历；2、有正负级材料开发经验。

招聘：材料测试工程师薪资：6000-9000岗位职责：1.按照实验室检测流程、检测方法和控制计划及时有效的开展检测活动，保证测试结果的可靠性。2.方法创新和开发，充分利用设备的功能并结合材料理论知识，自主开发检测方法。3.熟练掌握设备的构造、检测程序、检测原理，具备设备基础维护技能。4.协助制定质量体系文件（标准操作规程，设备操作规程等）。5.根据设备测试样品获得的图谱峰或数据进行分析，识别出材料的不同特性，及时准确的输出检测结果，提出对结果的分析意见。

沈阳富创精密设备股份有限公司材料专家1人1、无机非金属材料专业2、有氧/无氧 陶瓷方向3、熟悉陶瓷（Al2O3 / ALN / SiC等）粉体制备与性能调节（如电学性能、热学性能等）4、了解陶瓷成型工艺，如热压成型等5、有日韩留学及工作背景优先6、有半导体工作经验优先技术专家1人1、有精密加工经验2、机械/材料专业，有金属（铝合金/钛合金/镍合金等）精密加工、参数优化等经验3、具有精密加工有限元分析能力4、具备数据处理与数据分析能力，能从加工数据和产品性能找到根本问题并提出改进手段

薪资：研发工程师职位职能: 技术研发工程师 职位描述:无机非金属，材料工程，热能与动力工程等相关专业，本科及以上学历，3到5年建筑材料行业的工作；有较强的责任心，良好的团队合作精神，踏实，谨慎。福利待遇：1、公司实行8小时工作制，双休，上下班班车接送；2、待遇从优，为员工缴纳五险一金；3、节日发放过节费，员工生日及父母生日发放生日礼金；4、每年安排1-2次外出旅游，员工健康体检；5、公司免费提供食宿，安排2-3人宿舍；6、公司鼓励员工进修，成绩合格，报销学费并给与奖励。

招聘：材料工程师薪资：面议岗位职责1、材料新产品及生产制造工艺研发；优化、改善材料产品成分、微结构、生产工艺，分析、表征及提高产品性能，降低生产制造成本；负责和领导团队指导产品生产，监督生产工艺执行，解决生产和客户使用过程中遇到的技术问题。任职资格1、材料科学与工程、材料科学、化工、化学及相关专业；2、学习能力强，有较强动手能力和分析、解决问题的能力；3、有玻纤相关行业工作经验者优先；

福建安泰新能源科技有限公司诚聘：1.计划主管：5年以上计划/物控经验，熟悉用友U8系统，周休1.5天，薪资8500-120002.合金材料研发工程师：本科学历，材料专业，熟悉产品研发流程，薪资8000-13000,5.5天8小时 4.仓管：1-3年仓管经验，高中以上学历，熟练使用ERP,薪资4500-6000，月休4天；5.倒班品检：1-3年品检经验，高中以上学历，能看懂图纸，薪资5000-6000，月休4天6.自动线车间普工：初中以上学历，能够适应倒班工作，不定时工作制，计件工资5000-6500，享有保底5000 地址：福建省漳州市长泰县官山工业区武兴路5-5号联系电话：薛女士（）

招聘：材料测试工程师薪资：6000-9000岗位职责：1.按照实验室检测流程、检测方法和控制计划及时有效的开展检测活动，保证测试结果的可靠性。2.方法创新和开发，充分利用设备的功能并结合材料理论知识，自主开发检测方法。3.熟练掌握设备的构造、检测程序、检测原理，具备设备基础维护技能。4.协助制定质量体系文件（标准操作规程，设备操作规程等）。5.根据设备测试样品获得的图谱峰或数据进行分析，识别出材料的不同特性，及时准确的输出检测结果，提出对结果的分析意见。

招聘：环保公司-材料工程师薪资：10K-20K任职条件：1.专业：无机非金属材料、材料科学与工程； 2.具有专业相关的技术研发能力； 3.具有良好的沟通协调能力，团队协作精神； 4.统招硕士及以上学历；岗位职责：1.负责公司生产技术管理； 2.负责公司技术研发； 3.负责公司新项目产品的申报，提供数据、技术支撑； 4.负责研发团队建设及技术员的指导、培训；

1、两年及以上售后或工厂设备维修工作经验，熟悉机械、电器、控制原理，具有较强的动手（维修）能力；有成套设备安装及售后工作经验优先；2、能画电气图纸及看懂机械图纸，熟练掌握OFFICE办公软件；3、工作责任心强,逻辑思维清晰，具有良好的沟通能力、协调能力、分析能力及解决问题的能力；4、具有较强的客户服务意识,能够处理客户咨询和投诉；5、良好的语言表达能力和沟通能力，工作踏实有责任心，能吃苦耐劳；6、学习能力强，快速了解产品的性能及使用，为用户提供支持指导；有设备调试及售后经验，擅长文档编制优先。

承德市开发区富泉石油机械有限公司岗位：技术工程师4000-5000元3-5年经验|本科学历职责要求：1.新产品设计开发。2.老产品的改进。3.技术项目的管理，形成流程化组织模式。4.了解本行业技术动态，进行技术交流,确定技术改进方向。5.负责研发与生产部门的协作。6.熟练操作软件，团队协作能力强。岗位：打磨工3500-4000元1-3年经验|初中学历职责要求：1.按要求完成产品的打磨工作。2.能吃苦耐劳，责任心强，具有团队精神，服从管理。岗位：检验人员4000-4500元3-5年经验|高中学历职责要求：有工作经验者优先岗位：数控车床6000-8000元3-5年经验|初中学历职责要求：要求：有从事数控车床工作经验4年以上工作经历，能吃苦。岗位：装配工人4000-5500元3-5年经验|不限学历职责要求：1、技校或职高毕业。2、会使用常用机械量具和工具。3、具有钳工基础，会操作钻床.。4、有相关工作经验的优先考虑。5.能够熟练地阅读和理解图纸，按照图纸进行机械装配；6.踏实肯干，吃苦耐劳；岗位：钳工4500-5500元3-5年经验|初中学历职责要求：有从事相关工作经验3年以上工作经历。岗位：数控车工，数控铣工加工中心6000-7000元1-3年经验|初中学历职责要求：要求：有2年以上工作经历，能熟练操作。岗位：理化、焊接、机加工检验员3000-4500元1-3年经验|大专学历职责要求：2年以上工作经验，专科及以上学历岗位：电气工程师4000-8000元5-10年经验|本科学历职责要求：5年以上工作经验，本科及以上学历，中级及以上职称岗位：液压工程师4000-8000元5-10年经验|本科学历职责要求：5年以上工作经验，本科及以上学历，中级及以上职称岗位：技术员4000-5500元1-3年经验|大专学历职责要求：2年以上工作经验，专科及以上学历，能熟练操作制图软件，（如solidworks 、autocad）。岗位：无损探伤检验员3500-5000元1-3年经验|大专学历职责要求：2年以上工作经验，专科及以上学历

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