许昌市场营销策划招工

工作职责：1、负责广告物料B2B服务平台（喷印码头广告急单网）的市场推广；2、调研负责区域市场数据，指定推广方案，调整产品布局；3、负责区域销售管理，客户管理，目标以及责任的划分；4、负责区域业务流程的规范梳理，保障区域业务的良性发展。岗位要求：1、事业心强大，心理素质强大，自信心强大；2、积极主动，吃苦耐劳；3、有线上平台推广和市场拓展经验优先。岗位待遇：1.薪资面议，尊重求职者的薪资意愿；2.交通补助，住房补助，餐饮补助，带薪年假，社保。

招聘岗位：市场运营任职要求：1.高中以上学历，市场营销或相关专业优先。2.对市场进行调研，了解客户需求，提供专业的产品咨询和解决方案。3.良好的沟通和谈判技巧，能够有效地与客户建立和维护良好的关系。4.积极主动，有强烈的责任心和团队合作精神。

招聘韩国烤肉连锁店：店长：1名，厨师长 ：1名菜品研发：2名市场拓展：2名企业策划：1名要求：1：35岁以上，身体健康，2：有丰富的开店经验和团队精神，工资待遇：底薪＋全勤＋休班＋营收提点。底薪：（10000一15000）如果业绩突出，6个月后改挣年薪＋3险，如果你优秀，刚好又合适欢迎加入我们的团队，电话：，

厂家直聘450/天，包吃住，可日结，中介勿扰，18－45不限经验【高薪资】350-450/天，月结可预支【高奖励】报名额外奖励3000元入职奖奖金【高福利】包吃住，外地来报销路费450一天，每月10号准时发放厂区主要生产手机电脑屏幕、新能源汽车零配件、小型智能家用电器生产与加工的招聘岗位:操作工、仓管、普工、操作、组装、测试、检验、装卸搬运工、装配工、学徒库管品、T厂叉车丁，丁厂义煌下车工、工厂喷漆工、工厂钳工、维修电工、工厂钣金工、工厂打磨工、冲压工、锅炉工、注塑工、电镀工、其他技工、生产安全员、质量管理/测试、质检工/品检工、包装工、工厂学徒工、库管员、工厂搬运工、组装工、、生产安全管理、印刷工、统一培训、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、危险性、不穿无尘服工厂招工要求1、不限经验，16岁一48岁2、坐着上班:生熟手均可.无需经验.无需考试，无需学历,生手带薪培训包吃包住:1、住:公司提供免费住宿，标准六人套间(内置独立卫生间、空调、洗衣机)2、吃:入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭!3、保险:公司缴纳保险4、休假:员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天，外地过来全薪资模式具体详情介绍小时工、实习生待遇1、岗位涉及上市电子产品的组装、组立、检测、包装、插件、品质、测试、物料、等岗位2、无需经验;生手熟手均可:生手进厂后有老员三:工作内容工带。3、因目前订单增加，特向社会高薪招聘:普工、操作工、包装员、质检员、正式工、长期工、普工、长短工、操作工、包装工、组装工、实习生。1、车间配有:饮水机，休息间。2、车间配有中央空调(冬暖夏凉都是坐着上班，不需要穿防尘服，穿的是普通工衣。4、上班气氛好，管理宽松，车间在上班时间，会播放轻音乐。五:招工要求1、男女不限2、必须持本人真实有效身份证。3、无需工作经验。4、当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件当天安排厂内住宿，六:免费食宿(包吃包住)1、进厂当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。四:车间环境2、饭堂:有米饭、苏菜、湘菜、川菜、窗口小食有水饺。馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止，持厂牌即可刷卡就餐。3、免费提供住宿、4-6人一间，房间大。4、宿舍配备宽带、独立卫生间、工作在江苏扬州总厂报道，洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。八、报到须知:男女不限，只要你年龄符合:请你直接带上(身份证)和(行李)到（江苏扬州)总厂过来报到，我们会当天安排宿舍，第2天开始上班本厂长期招聘，有问题直接来电咨询

市内某商场招聘◆专职安全员(有消防员证)55岁以下男女不限，两年以上从业经历◆短视频制作;40岁以下，男女不限，熟练运用编辑软件，有文字功底◆营销策划 ;40岁以下，较强的文字组织能力活动策划，品牌推广八小时，四天公休，交五险，带薪年假◆保安;55岁以下，三班倒地址：信都区郭守敬北路。电话：学校食堂招聘勤杂工2名，50岁以下，能随时上班的，工资面议。电话：

河北省中道中草药有限公司一、招聘岗位: 公司副总经理1名，有5年以上工作经验。项目经理1名，有3年以上工作经验。品牌策划1名，有3年以上工作经验。新能源板块：项目经理3名，有3年以上工作经验。工资面谈。二、招聘岗位及要求1、负责组建公司中草药部门，并开拓相关市场；2、负责市场调研、规划、推动拓展，制定与实施市场策略；3、负责制定与实施总体产品规划、销售策略与销售目标；4、负责产品生产综合协调管理；5、完成公司制定的销售目标；6、医药类、营销类、管理类等相关专业本科以上学历，有一定的中药材知识；7、具有较强的市场开发能力，有较强的组织计划能力和团队建设能力；8、有客户资源者优先。三、录取及待遇1、经面试合格后择优录取，试用期为3个月。2、基本工资：工资面议联系电话：

招聘岗位和要求岗位：企业策划 2人职责：1、协助营销经理进行品牌建设及管理工作。2、做好市场调研及消费者调研，为品牌策略、产品策略及销售策略的制定提供支持。3、根据公司品牌发展战略，整合媒体资源，制定品牌线上及线下营销推广策略及传播方案。4、执行并监控市场推广及营销活动，提升品牌知名度及销售转化，对执行结果进行评估和优化。5、负责品牌异业合作，进行品牌商务拓展，寻找战略合作伙伴并维护良好的合作关系。6、负责自媒体(双微等)内容创意策划及管理，负责粉丝运营。任职要求:1、本科以上学历，广告学、市场营销、工商管理、新闻传播等相关专业;2、有扎实的文字功底，具备策划、实施推广活动的能力。3、对品牌的营销策划和互联网传播有深刻的认知，具备良好的语言表达能力和沟通协调能力，具有良好的团队精神及执行能力。待遇：5000-8000元岗位：机械工程师 2人要求：1、本科及以上学历，电气自动化、机械设计、机械工程、机械电子工程等相关涉及机械结构设计的专业毕业；2、有丰富的机械结构设计经验；3、了解各种复合材料特性及成型工艺，熟悉各种材料特性，熟悉表面处理工艺；4、能够熟练掌握AutoCAD，SolidWorks等画图软件，可独立完成结构件画图；5、对无人机开发工作具有强烈的意愿，具备较强的学习沟通能力，责任意识及上进心强，有较好的抗压能力和团队合作精神。待遇：8000-15000元岗位：研发工程师 2人职责：1.主要从事无人机相关的硬件和软件开发2、以微控制器为核心搭建所需的相关外设，实现所需的相关功能；3、负责机械结构设计，依据气动外形拆分 机体结构。4、 负责 结构材料选型、结构件重量计算。5、负责 结构环境适应性，可靠性标准制定，配合环境适应性与可靠性试验工作并改进设计。6、负责 结构与硬件部门配合，输出硬件尺寸板框图，审核结构相关部分，协同硬件部门进行整机布线工作。7、负责 结构与采购部、质检部配合，提供检验标准。8、负责nxp LPC1768 cortex-m3平台，通过USB和CAN总线，实现 控制系统软件对接。9、对 开发工作具有强烈的意愿，具备较强的学习沟通能力，责任意识及上进心强，有较好的抗压能力和团队合作精神.待遇：8000-15000元联系

加多宝集团校园招聘简章公司简介 加多宝集团创立于1995 年，是一家集原材料种植、饮料和矿泉水生产及销售于一体的大型企业，旗下产品包括罐装、瓶装、盒装“加多宝”凉茶饮料和“昆仑山雪山矿泉水"。 【加多宝凉茶饮料】 加多宝凉茶，传承王泽邦创于清朝道光年间已逾百年历史的凉茶配方，精选“三花三草一叶”本草植物原料，创造性地将凉茶打造为全新的饮料品类。1996 年加多宝首创并推出了第一罐红罐凉茶，截止2021 年，在全国重点省市共建有11 个生产，凭借其品牌影响力和“预防上火”的功能，产品已遍布全国34 个省市自治区，远销海内外70 多个国家和地区。 【昆仑山矿泉水】 昆仑山矿泉水源自有“三江之源、中华水塔”之称的昆仑山，唯一水源地位于海拔6000 米的昆仑山玉珠峰，在世界超高海拔工厂原产地灌装，具有“净、矿、小、碱”的四大黄金品质特征，是首个荣膺伯克利斯普林斯国际品水大赛“世界好水金奖”的唯一中国矿泉水品牌，是一级健康好水的标杆。 加多宝集团高度重视数字化转型和人才建设。加多宝作为凉茶品类开创者和行业领导品牌，一直坚持守正创新，积极布局企业智能数字化建设，以数字化转型驱动业务发展。在生产端，加多宝分布全国各地的生产均已采用先进的数字化生产线，不仅提高了生产效率，也依托数字化系统确保了产品品质，提升了管理效能。在营销与运营端，加多宝以数字化营销工具为抓手，灵活运营新媒体形式开展数字化营销项目，并在线上线下同步发力打造创意的品牌活动，让时尚健康饮品的形象深入人心。 如今的加多宝，公开透明的文化土壤，坚实的人才之基正在加速形成，科学完善的人才管理与发展体系，为广大人才提供业内具吸引力、健康公开公平温暖的发展平台，为集团高质量发展和加多宝基业长青提供坚强的人才保障和智慧支撑。职位需求【营销类】营销方向：成为快消行业营销高级人才，独立经营市场，研究市场消费模式、营销策略/市场规划，带领团队达成经营目标，与快销大咖一起驰骋商场，实现共赢！任职要求：2024、2025 届应届大专及以上学历，市场营销、工商管理、国际贸易等专业优先；勤奋务实、抗压抗挫、积极向上、具备较好的执行力与沟通协调能力，具备较好的复盘及创新思维。新零售方向：

招聘：学术专员薪资：5000-7000元任职要求1、有医药企业学术岗位1年以上工作经验。2、能进行产品的市场分析、卖点提炼、产品定位和制定推广策略和方案。3、能组织举行科室会、沙龙会、代表培训会、专家协访等推广会议，制定标杆医院推广上量计划。4、善于沟通和表达，演讲能力强，擅长跨部门合作。岗位职责1、遴选产品线目标医院，制定市场推广策略，协助销售人员提升产品销量；2、负责学术会议的组织和实施；3、负责目标客户管理：潜力、开发度、观念定期收集、整理。

4、营销策划主管1名4-1岗位职责：（1）负责景区及地产策划。（2）负责新媒体平台活动的策划方案、广告方案、品牌宣传活动文案的编辑。（3）根据需求和策划方案，进行活动策划执行。（4）熟悉使用明源审批流程。（5）协助经理完成各类简报。（6）协助完成会议筹备及其它事宜。4-2任职要求：1，广告传媒、企划、市场营销、中文等相关专业优先，至少1年以上同岗位工作经验；2，熟悉微信、短视频、H5等新媒体宣传推广方式；3，有较强的文案功底，能独立完成市场活动策划方案的编写与实施；4，熟练掌握设计与视频剪辑软件并具备基础的摄影/摄像技能;5，对市场有敏锐的洞察力，能准确把握行业趋势；6，具有良好的沟通能力与团队协作精神，责任心强、可承受一定的工作压力。

大柳塔德克士现招聘以下精英：一. 管理人员：管理组2名：工资4500—6000元/月，月休4-6天。二. 工作人员1.前线收银员3名，工资：4000/月，全勤200元，加提成，月休2天2.大厅人员2名：工资：4000元/月，全勤200元，加提成，月休2天。3.后厨操作员2名：工资：4200元/月，全勤200元/月，月休2天。4.上班时间：第一班8：00—14：00，17：30—21：30，第二班9:00—14:00，18：00-22:00，第三班：14:00—23：30 ，每班10小时，超过设定上班时间每小时/14元计算。5.福利待遇：每年有年终奖，提供吃住，提供免费生日餐.有晋升发展机会，表现优异者可晋升管理组店长三.企划人员：俩店企划人员一名，工资4500元，全勤200元+绩效，月休3天，上班8小时；主要负责店内布置，儿童邀请活动策划组织等，要求：形象好气质佳，活泼开朗，积极向上，喜欢小朋友，幼师相关专业优先；组织儿童活动能力突出者，工资可以再议。王女士：

一、岗位职责1、负责区域项目信息的收集、项目跟踪、投标、合同谈判，完成项目合同目标执行工作；2、组织完成项目前期踏勘、成本估算等工作，为公司市场拓展决策提供依据及合理化建议，负责市场渠道的拓展与维护工作，完善区域市场营销网络，实现运维开发的拓展目标；3、熟悉工程招投标业务流程，统筹协调各方资源，与合作方沟通技术澄清，编制项目备案所用的实施方案、项目核准、并网接入以及其他技术文件准备、讲标答疑等各阶段相关手续的办理工作，能熟练与业主、监理等单位进行业务沟通；4、积极开拓市场，链接优质资源为公司带来新的业务增长点，负责新能源/储能项目的投资落地工作，执行并完成公司下达的年度投资计划;5、负责资格预审、标书制作及修改、封标递交、征询函编制、项目筹备会组织等投标管理工作，参与商务谈判、合同洽商等过程；6、负责客户关系管理，定期汇总客户信息，及时掌握市场动态；7、预付款催要、并配合项目部门、设计部门办理增减款项及工程款预算工作；8、完成部门负责人及领导交办的其他工作。二、任职要求1、本科及以上学历，工、电气、自动化、能源等相关专业，有资源或大客户经验可放宽到大专。2、有光伏、储能、售电或综合能源管理市场经验优先；3、熟悉光伏市场，熟练掌握分布式光伏电站开发流程，有较强的沟通力、执行力、表达能力，熟练运用办公软件；4、熟练掌握CAD、Offce、ARCGIS等专业软件，有较强的文字和语言表达能力，能撰写工作计划、总结、规划方案等；5、工作积极主动，责任心强，具有较强的团队合作精神，具备认真、细致、负责的职业态度，善于沟通，适应长期性的出差；6、遵守公司制度规范，服从管理。三、福利待遇：1、公司具有完善的薪酬体系及晋升体制，有广阔的晋升发展空间；2、具有完善的福利体系，涵盖话补、餐补、差补、及各节庆假日福利等。职位福利:五险一金、周末双休、项目奖金、全勤奖、弹性工作。

新疆亚中（集团）有限公司玛纳斯分公司招聘岗位：行政、党建专干1名，要求：党员、性格开朗，具有较强的沟通和文字表达能力，工作认真、责任心强，有行政、企管、党建相关工作经验者优先，薪酬：3000-3500元/月。招聘岗位：企划专干1名，要求：男女不限，40岁以下，大专以上学历，会平面设计、会使用CAD等制图软件，善于沟通，具有较强的条理性及逻辑思维能力，具备良好的职业道德，有商业策划相关工作经验者优先。招聘岗位：市场管理员1名，男女不限，45岁以下，高中学历，善于沟通，具有较强的条理性及逻辑思维能力，具备良好的职业道德，有物业管理相关工作经验者优先。招聘岗位：消防员安全员3名，45岁以下，高中及以上学历，持中级消防员证书优先，薪酬：3000-4500元/月。以上岗位缴纳五险一金，享受工龄工资、职称工资，享受公司节日福利和采暖费。联系电话：