梧州投标员工资

岗位职责：1、负责公司各类文件归档，档案合同备案管理；2、报表的收编以及整理；3、行政费用控制，团队协作；4、协助公共办公区环境的日常整洁维护工作；5、完成领导交办工作，机动外出。6、负责项目的招投标文件、标书的编写制作、审核及相应招投标工作的监督、指导、控制等工作;7、负责投标文件的最终汇总、装订及封标工作;8、建立投标总结分析制度,对每项投标结果进行分析,总结经验教训并制定相应的对策方案;任职资格：1、年龄在40岁以内；2、2年以上相关工作经验，文秘、行政管理等相关专业优先考虑；3、熟悉办公室行政管理知识及工作流程，具备基本商务信函写作能力及较强的书面和口头表达能力；4、熟悉公文写作格式，熟练运用OFFICE等办公软件；5、工作仔细认真、责任心强、为人正直，团队精神。工作时间：上午8：30—12：00下午2：30—6：00

工作内容：1、负责公司的商务拓展工作，有针对性地拓展市场，客户拜访，深度挖掘项目合作机会，促成项目的洽谈签约；2、组织部门完成招投标信息的收集，投标文件的制作及标书中涉及到的相应工作;3、组织部门完成投标文件的编制、整体投标文件的排版、打印、复印、装订等工作，并按规定如期完成标书制作;投标前期选标，投标中期审标，投标后期标书/项目复盘；4、协助销售部门做好项目的投标准备工作，并给出专业的意见；5、负责与项目负责人、公司相关部门积极协调投标文件编制过程中的问题，确保投标文件按时投递；6、对外相关部门关系接洽；职位要求：1、全日制大专以上学历，有3-5年以上招投标经验和项目类营销经验（营销成功案例、业绩）；2、接受忙碌时期加班、偶尔出差、应酬；3、抗压能力强，遇事积极乐观，心态好。工作时间：行政班，调休工作地点：七星区

一、岗位描述1、招标：根据业主的委托，拟制招标文件；发布招标公告，接待投标报名；组织开标、评标工作；发布中标公告，办理中标通知书、投标保证金退还手续；整理项目归档资料。2、投标：投标报名；制作投标文件；现场投标。3、完成上级领导安排的其他工作。二、福利待遇1、周末双休，享受国家法定节假日；2、转正后公司统一购买五险；3、试用期3个月，转正后薪资：基本工资（3000元）+绩效奖金。三、岗位要求1、工作心细，责任心强，品行端正，原则性强；2、具有良好的抗压能力及人际沟通能力，有较好的计划管理；3、熟练掌握办公软件；4、能适应短期外地出差；5、优秀应届毕业生优先考虑。【本岗位工作地点在广西桂林，需现场面试，如不能参加请勿投递简历】

招聘单位：甘肃宏建建设工程有限公司一、招聘职务：办公室投标人员若干名岗位要求：1、有招投标工作经验，熟悉招投标工作流程；2、工作认真细致，爱岗敬业，有责任感，富有团队精神，服从公司安排，有良好的职业操守。月薪：具体待遇面议。工作年限：3年以上工作经验，会开车者优先录用。工作地点：平凉市崆峒区世纪花园D1区福利待遇：每月休4天，联系电话：

招聘：招投标经理薪资：6000-10000元/月1.按照各项招标文件的要求，对投标项目实施全程指导及管控；2.负责投标过程中技术标、商务标编制工作安排，熟悉商务标；3.负责投标文件的审核；4.跟进和管理投标项目的进度，确定中标信息，并协助相关部门的工作安排；5.整合公司内外部资源，不断完善公司的投标相关流程，负责各个投标平台的管理工作；6.负责行业信息、政策信息、招投标信息的收集、汇总和分析；7.负责收集整理中标数据、评标过程数据，并对招投标行为及结果进行分析，提出改进建议；8.完成领导交办的其他工作。

1、熟悉招投标法、政府采购法等相关法律法规2、熟悉交易中心招标流程3、跟踪招标项目进展并与业主沟通4、完成招标全过程工作：编制招标文件、发布招标公告、组织开评标会议、发布结果公告、资料归档5、完成公司领导安排的其他工作

招聘：招投标专员薪资：面议国企劳务派遣岗位1.根据要求进行招投标工作的前期准备、协调，负责招投标文件的制作（资审及投标文件）资料的准备；2.具备5年以上招投标工作经验；3.熟练使用word、excel、Photoshop 、CAD等办公软件，具备基本的网络知识，文字功底扎实；4.独立完成过5000万及以上项目投标工作。

招聘：投标专员薪资：面议1、招投标信息的收集，投标文件的制作及标书中涉及到的相应工作;2、负责投标文件的编制、整体投标文件的排版、打印、复印、装订等工作，并按规定如期完成标书制作;3、负责与项目负责人、公司相关部门积极协调投标文件编制过程中的问题，确保投标文件按时投递。

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招聘求职岑溪市九龙有色金属有限公司招聘二、矿山资料员1名任职要求1、年龄：20岁以上；2、学历：高中以上；3、待遇：4500-7000；4、工作要求：熟练使用办公软件，沟通协调能力强，要有爱心有责任心。三、矿长1名任职要求1、年龄：30-60岁；2、学历：大专以上；3、待遇：面议；4、工作要求：熟悉地采行业，具有相关的专业知识和经验，最好有相关的特种作业证书。四、地采矿山总工程师1名任职要求1、年龄：25-60岁；2、学历：本科以上；3、待遇：面议；4、工作要求：熟悉地采行业，具有相关的专业知识和经验，具有相关的资质证书。五、地采矿山支柱工、爆破工、提升工、安全员、电气工、低压电工、排水工、通风工各1名任职要求1、年龄：20-40岁；2、学历：大专以上；3、待遇：面议；4、工作要求：熟悉地采行业，具有相关的专业知识和经验，具有相关的资质证书。联系电话：沈蓝