阿拉善盟市政工长招工

内蒙古巴彦淖尔市金矿招聘:矿长 有井下金矿工作经验、有矿长工作经验年龄55周岁，地质技术员/工程师 1名、采矿技术员/采矿工程师 1名、测量技术员/测量工程师 1名、安环部长 1名、取样工 2名、化验员 2名、安全资料员1名、矿权维护专职人员 1名联系人:找两个机修工，要求会修圆锥破，渣浆泵，水环泵，真空泵等，工资8000，给上四险，年龄55周岁以下，工作地点哈尔滨，电话

电梯维保工程师（直签合同）招生要求：，35周岁以内，中专及以上学历，无色盲、无纹身薪资待遇：一二线城市、直辖市、省会城市综合工资,5000-8000，地级市综合工资3000-6000。五险或五险一金就业单位：电梯制造单位、企业大厦直属、电梯维保公司、物业公司等相关单位联系电话：

巴彦淖尔市鼎诺科技信息有限公司招聘计划：一、软件工程师3名要求:1.具有良好的沟通能力；2.会计相关专业专科及以上学历；3.有计算机基础，熟悉财务软件，有会计经验优先考虑。职责:1.负责公司产品及系统的安装部署、升级维护；2.公司产品及系统的功能需求调研、分析、设计；3.负责用户培训，编写培训文档，解答用户使用系统过程中的疑问；4.编写相关的实施文档、使用手册、测试文档、验收文档。二、行政单位预算一体化工程师3名要求：1.具有良好的沟通能力、协调能力和学习能力；2.会计相关专业专科及以上学历；3.有计算机基础，了解行政单位预决算和执行流程优先考虑。职责:1. 负责用户培训，编写培训文档，解答用户使用系统过程中的疑问；2. 协助销售进行业务协商和收取软件服务费；3.学习考核通过后，可以独立填报预算单位相关业务。三、行政单位会计2名要求:1、熟悉行政单位会计制度及财务业务流程，有行政单位工作经验优先考虑;2、了解熟悉行政单位相关政策，制度；能够胜任原始凭证审核，记账凭证编制，报表编制等一般财务业务；胜任预决算、绩效、财务报告、内控、资产月报等报表的编报；3、大专以上文化，具有良好的职业道德，有会计初中级职称优先考虑。联系电话：面试地点：临河区摩登公馆7楼注：以上岗位应聘人员请先把个人简历（包含工作经历）发送到

石化项目招聘岗位：计划工程师（1名）坐标：内蒙薪资：特别优秀者月薪可达3万（税后）要求：具备10年以上化工项目管理工作经验，有煤化工或甲醇项目业主方管理经验者优先考虑。能立即到岗p6熟练。具备良好的沟通能力和团队协作精神。有意者请添联系，欢迎推荐

薪资：采掘技术员/采掘工程师/采掘副总师(含应届生)一、招聘岗位采掘、机电、通防、地测防治水、安全专业技术员、工程师及技术管理。二、招聘条件1、采矿、地质、机电、安全、通防等煤矿相关专业全日制大专及以上学历；2、年龄40岁以下，具备从事该专业所需的理论与实践技能，从事煤矿相关专业工作3年以上；3、取得煤矿相关专业技术职称或从业资格证的优先考虑；4、应往届本科毕业生均可报名，21、22、23年毕业生不受从业年限限制，作为后备技术人才培养。三、薪酬福利待遇1、工资：根据个人技术能力水平确定技术等级和收入，工资由岗位工资、技能工资、安全工资及绩效工资构成，年收入约12-26万元，条件优秀的可另行谈定收入。入职即签订劳动合同、缴纳“五险一金”。2、福利：（1）根据国家政策享受带薪年休假等各类假期，外地员工每年享有4次探亲假，可报销往返交通费。（2）发放中秋、春节节日福利、取暖补贴、免费健康体检、生日礼券等；（3）提供免费公寓（2人间，生活设施齐全）及福利餐厅；（4）外地员工享受“安居”福利政策，即按工作年份支付安家费，分3年支付，工作每满一年支付1万元。四、报名方式 有意者可将个人简历、相关资历证书发送至我公司招聘邮箱，收到简历后将逐一联系并。联系方式：、（常主任、王部长）公司地址：内蒙古呼伦贝尔市牙克石煤田镇矿区路欢迎加入五九煤炭集团，共谋发展！

岗位职责：1.明确工作职责和任务，促进工作效率和质量的提升。同时保持良好的工作态度和心态，并不断提升自身的专业能力和技能。2.负责项目进度的控制和跟踪，确保项目按时完成并达到预期目标。3.制定合理的工作计划和时间表，确保按时完成各项任务。4.熟练掌握并运营各类工程软件和测量工具，提高工作效率和质量。5.需要明确自己的工作职责和任务，不断提高工作效率和进度，保持工作质量和标准，具备相应的专业能力和技能。6.和团队良好沟通，落实上级领导安排的工作内容。7.有铁路路桥工作经验优先。薪资：10k—12k，有经验者待遇可面谈

内蒙地区招聘如下岗位：1、土建工程师2、档案工程师3、安全经理4、质量经理 各缺1个工期一年半左右 包住不包吃 薪资电话联系【岗位要求】1、具备10年以上化工项目管理工作经验，有煤化工或甲醇项目业主方管理经验者优先考虑。2、具备良好的沟通能力和团队协作精神。3、档案管理师，具有一定的工程档案管理基础，负责对所有档案的接收、整理、保管、鉴定、统计和提供借用等。

招聘：做家装的工长，主做装修，家装（节日福利+晋升空间）岗位职责：1、负责公司所有施工工程质量和技术工作的总体控制；2、管理公司的整体核心技术，组织制定和实施重大技术决策和技术方案；3、解决施工现场的技术问题；4、负责组织对重大质量事故的鉴定和处理、不定期对施工现场进行检查，随时监控工程质量，发现问题及时召集相关人员进行处理；上班时间：8:30-18:30请看清楚招聘信息在联系

招聘岗位：✔️计划工程师坐标：内蒙薪资：条件优秀者月薪可达3万（税后）【岗位要求】1、具备石油化工项目管理工作经验，且有业主方项目管理经验者优先考虑；2、具备编制项目计划的能力，编制一级二级进度计划等；3、编制项目周报和月报的能力；4、具备良好的沟通能力和团队协作精神。有意者请添联系发简历，须注明应聘岗位文件名为：专业+名字+工作年限。谢谢！

善。招聘岗位：一、选矿厂维修工岗位职责：1、负责车间机械设备的维修开展；2、指导操作工进行设备维护保养；3、开展公司设备大修；4、完成公司交办的其他工作。岗位要求：1、年龄50岁以下；2、会焊、钳、管工，有相关证书者优先。薪资：7000元-8500元，根据技能确定，并挂产量。二、选矿厂岗位工岗位职责：1、负责选矿厂破碎设备维护，保障运行；2、负责责任区现场卫生，保障清洁；3、做好巡检，配合进行维修；4、完成车间交办的其他工作。岗位要求：1、有工厂工作经验，服从管理，尽职尽责；2、身体健康，能接受工作环境。工作时间：三班倒。薪资：6000元+。三、矿山机械工程师岗位职责：1、负责日常采矿、选矿设备检查；2、负责委外维修鉴定、维修方案确定工作；3、参与机动部制度的汇编；4、负责检修计划编制、验收工作；5、负责日常设备事故的分析；6、负责设备技改、安装、拆除工程的优化设计；7、负责特种设备日常检查及管理工作；8、完成部门交办的其他工作任务。岗位要求：1、非煤矿山工作不低于5年；2、熟悉提升机、无轨运输车辆、选厂设备；3、熟悉非金属矿山安全规程；4、熟悉参与制度编制、梳理；5、参与设备委外维修鉴定。薪资：15万元+。四、选矿厂破碎段长岗位职责：1、在厂长的领导下，全面负责100万吨选矿厂破碎段生产组织工作，按要求完成生产任务；2、负责破碎段设备、人员管理；3、组织人员负责破碎段现场管理；4、负责破碎段设备维修检修；5、负责破碎段安全工作；6、完成公司交办的其他工作。岗位要求：1、年龄45岁以下，经验丰富者可适当放宽，3-5年选矿车间破碎段工作；2、熟悉破碎设备，流程，能够组织生产与设备维修；3、接受工作环境。